有期契約の契約満了非更新なら
正当な方法によるリストラでこれは許される

しかし
契約期間中のこういった形での強制契約解除なら
不当な方法による解雇とみなされる
（たとえ表面上は請負契約であったとしても）

だからこの企画はダメなんだ