ワイの職場、労基が参入

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:16:36.61

残業時間と入り時間調査しとるんやが金貰えるんやろか
ワクワクや🤗

2022/06/16(木) 21:28:00.55

労基が入るような会社は労働力のダンピングなんやからガンガン潰せ
代わりにほかが人欲しがるんやから問題ない

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:28:35.40

>>37
まあこれな
通報するだけ無駄
転職でもしとけ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:28:35.99

労基に踏み込まれて営業でも分単位で残業代つけることになったワイの前職は割と有能やったんかな

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:28:37.87

>>37
ナマポはどう思う？

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:29:11.11

https://i.imgur.com/UC95P0f.png

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:29:33.17

潰れたなら失業手当出るしよくね

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:29:55.52

監査入ったら潰れるような企業は全部消えろ
治安クソ悪化すりゃええわ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:30:18.44

何故か毎月残業時間が44時間台の社員がおるなあ……

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:30:21.41

あまりにブラック過ぎて労基が入ったワイの全職場
怒られたらしくやっとタイムカード制に
↓
各部長の各々の判断（という設定）で
「18時になったらカード切ってくださいね以後職場にいるのはそれぞれの自由ですけど」
と通達

↓
しばらくしてまた労基が入って怒られる
「しょーがねーから過去2年に遡って残業代払うわ」
「残業してたやつは仕事メールの送受信歴とか日時の証拠になるものを自分でまとめて提出しろ」
と朝9時から終電ギリギリまで働いてる社員に通達

ワイは退職した

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:30:30.97

迎え撃つ白井

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:31:26.38

パソコン電源くらいは見ろ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:31:48.86

>>46
なんでやねん貰えるもんもらえや

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:31:52.24

>>41
セーフティネットとしてちゃんと機能するなら必須だとは思うよ
現実は受けるべき人が受けられず受けてはいけないクズが受けてるけどね

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:32:10.50

労基来るとか息苦しくなるやん

2022/06/16(木) 21:33:22.65

>>49
貰ってからやろ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:33:25.04

どうせ勧告か指導されて終わりやしな

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:33:33.67

>>46
入出門管理してない会社は地雷やね

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:34:42.13

36協定結んでない会社ならあったわ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:35:24.67

>>49
まとめる時間どこにあんねん

過去2年分それやったらまるまる時間使っても何十日もかかるぞ
みんな朝イチ～終電がデフォの職場なんやから当然まともに出せたやつなんておらん

それ通達した方も分かった上で「残業を申告しない」責任を社員に被せてるだけや

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:36:12.71

やーいお前の職場千葉ロッテマリーンズ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:37:08.62

月300時間働いた月、給料に残業代が乗ってなかったから総務に確認しに行ったら翌日役員(社長の息子)に呼び出されて個室で恫喝されたわ
その月にワイが仕事でやらかして客にも迷惑掛けたのは事実なんやけど、それとこれは別やろ。

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:37:25.07

チクリかランダムかで変わるぞ
チクリなら臨時ボーナスの可能性あり

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:37:26.49

>>56
そら退職しますわ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:37:31.04

>>55
あれ初回に出さんと労基何も言ってこんからな
しかも毎年出すことが義務付けられてるのに2年目以降の催促もないからうちの会社は20年前の創業メンバーの名前が書かれたままやったわ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:38:27.14

ロッテそんなにブラックなんか

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:39:25.21

佐々木？

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:39:48.64

>>62
20歳の若者を頻繁に見殺しにするブラック球団やで

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:40:14.94

>>38
せやな

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:40:55.39

産業医(会社の犬)面談

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:42:30.50

36協定は全部筆跡同じでも受理されるの法の抜け穴やでほんま

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:43:13.36

>>56
クソオブクソやな

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:43:22.56

前の職場は長時間労働で死人が出てニュースにもなって社長と当時の管理職が書類送検されてから不定期的に労基がアポ無しで調査しに来るようになってたで
なお改竄が上手くなったため無意味な模様
労働者に聞き取り調査もしない無能共

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:44:01.70

労基はまず自分の職場をどうにかしろよ😅

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:44:15.26

あいつら事前に行くことを知らせるから糞の役にも立たんやろ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:44:40.51

残業より残塁がエグそう

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:44:56.70

無能

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:46:16.48

>>37
○ねってなんや？
マルなんか？

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:48:05.03

もしかして保険業界？
ワイの友達も労基入るって言ってた

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:51:01.32

職場「すまんな」
労基「ええんやで」

職場「チクったのは誰や！」

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:51:36.32

>>27
通報したやつわかるんか？

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:51:48.60

>>1
顧問社労士が有能なら時間外ゼロフィニッシュもあり得る

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:52:30.93

先輩から理不尽に怒られた同僚が労基に通報したあとに
電話で上司にもう無理言うて愚痴ったあと労基に通報しましたって報告してたわ
まじ笑った

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:53:01.41

>>46
退職するならまとめて提出すりゃあよかったやん

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:53:07.50

>>21
辞めたやつじゃないんですか？

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:53:13.02

息苦しそう

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:53:44.02

ちなみに時効は2年
頑張って請求しろ🤗

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:54:42.95

俺のときは他の退職者が丁度出たときに来て大変やったわ
タイミングのせいか辞めた奴が通報した奴と思われたっぽくて社長と会長が深夜に連続電話攻撃の嫌がらせを2年くらい粘着したせいでその人頭おかしくなりそうになったとかで事件になって可哀想やった

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:55:25.44

ワイちゃん帰宅中、頭ガンガンするンゴ🥲

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:56:11.69

>>77
労基がいつ通報があったとか教えてくれると言うか声に上げて読むし……
本人の名前伝えたってニュースになってたこともあるやろ
時間や普段の勤務態度から余裕で絞り込めるで

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:56:55.52

36協定って守る意味あんの

2022/06/16(木) 21:57:09.33

フリーターワイ7月から未経験IT入るけど全く業界しらんから震えとる

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:57:15.06

まだ若いなら公務員なれ
ブラックで心も身体もやられるよりはマシやろ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:57:19.01

>>84
ブラックなのにはブラックな理由があるとよくわかる

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:57:37.12

ワイんとこ労基のおかげで朝礼も仕事だと認めてもらえた
月時間外が5時間分増えたわ

2022/06/16(木) 21:59:13.41

完全試合や

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 21:59:34.89

>>37
死ねって言えないの？

2022/06/16(木) 21:59:48.98

>>84
それ先に簡易書留でやめろって送りつけてその後裁判コースにすればよかったのにな

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 22:00:58.03

ワイの職場も健康診断やってくれないから朗希入ってほしい

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 22:01:08.69

転職したけど残業に誇り持ってるような古い組織で草生えますよ
何時代だよ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 22:01:35.94

こんな腐った企業が生き残ってるから経歴詐称して入る求職者が出てくるんだよ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 22:02:12.13

>>95
メディカルチェックすらしないところに佐々木入れるのはちょっと…

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 22:03:11.30

こんな会社潰せよ

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 22:03:15.05

DV訴えた子供のSOSメールそのままDV親に送りつけたりブラック通報した社員の名前バラしたり人を助ける為の機関って人の心ない奴多いよな

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 22:04:44.78

>>9
7連勤ってあかんの？

**それでも動く名無し** · 2022/06/16(木) 22:06:24.68

パーフェクト達成ってマジ？