ベンチャー企業のTikTok、地獄すぎる
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真ん中が広報ユイカってことかな?
こいつ一人が楽しんでるだけやん 調べたら3日で5人中3人辞めとるやん
どんな事したらそんな事になんねんヤバ過ぎるやろ 強豪校で地獄の3年間過ごしたやつでもこれは無理やろ 楽しそうでええやん
やばいミスしたら爆笑しながら殴られそう >>25
やめたのは実際1人や
他の2人はtiktokに出るのを辞めただけ
確か新卒4人の1年後のインタビュー動画があったはず 就活の時点でわかるだろうに
なぜこんなとこに就職したのか ただの中小企業をベンチャー企業って言うのやめろ
ベンチャーってのは世の中にない新しい物を生み出そうとする企業の事やぞ まーた引きこもりの無職のゴミどもががんばって仕事してる人をバカにしとるんか この会社調べてみたら平均年齢31.8歳で平均年収862万って中小企業レベルやろ…… これ見てこの会社に入ろうとかこの会社にコンサル依頼しようてなるのがおるんか? ベンチャーって飲み会大好きだよな
だいたい家族みたいに何でも話せるって言い出す >>62
ゆいかさんは2年で中途応募を20倍に、新卒応募300→1900人以上にしたらしいぞ 入社するとTikTokで踊らされる会社
・株式会社DYM
・ICheck株式会社
・株式会社moving
・株式会社リユースクリエイション
・ギグセールス株式会社
・株式会社BEEM >>56
女でやったらフェミが1年は騒ぎ続けるやろ >>1に出てる新卒メンバーの後日座談会みたいなのあった気がするけど消されてるんかな?見つからないわ
右上の男が太った嫌なやつになってた事だけ覚えてる >>62
10年前マックス村井の動画見て入りたいと思ったことはあふ 君ら老人は知らんのやろけど今の若いのはバリバリのティックトック世代やし実際に>>72レベルの内容で大爆笑して大盛り上がりするぞ
社畜世代の老G民にはこういうのが寒くてふざけとるだけの無能企画に見えるんやろけど
上の人間が仕事の一環としてティックトックの動画撮影してるなんて宣伝効果は抜群やで アットホームな所って叩かれがちやけどゆいかみたいな生粋の陽キャ達からしたら天国みたいな職場なんやろな >>96
オープンワークのこのグラフって社員の士気、人事評価の適性感、成長環境が高評価なとこは大抵ブラックだからな
就活中気をつけろって言われてたわ >>98
アットホームって馴染めないやつには地獄ってことやからな 最近はどこも新卒採用にSNSでの広報に力入れてて大変だな
もうインスタも古いのか 就活がこの世で一番気持ち悪い
奴隷オークションだろ ゆかり飲んでなくないもこういう所に居ればセーフやったんか 中央が自分なのきついわ
新卒にとっては年上のおばさんがセンターとるとか痛々しすぎるやろ >>105
この時代にパワハラセクハラめいたもの発信しててどこが上手やねんw 就活ってあたしでシコシコして〜ん❤みたいなのと変わらんよな 正常なやつは就活の異常さに気づいてニートになるんよ 最初から目が死んでる二人が生き残るの大好き
面構えが違うぜ >>61
アパレルの会社なんか?
リクルートスーツぽいのがおらん >>72
こういう会社の経営に回りたいわ
要は仲良し同士会社作ってなんでもできるってことや スタバいったらユイカみたいな女が大声で電話してたな
私、フォロワー多いから云々て話だった リソースクリエーションの良心はユイカじゃなくて社長と取締役やから リクルート卒のベンチャーはほんま笑えるで
バカにしたとこで最後に輝いてるっていえば喜ぶ 広報ユイカの新卒どんどん辞めてく動画はネタ動画だからな
真に受けたらあかんで ─現在、Instagramは業界トップの企業アカウントに!
バズった後、どんな良い効果がありましたか?
新卒・中途採用共に、エントリー数が爆増したんです!新卒は1年で約6.5倍、中途は2年で約20倍のエントリーに。そして、応募する方の層も変化がありました。高学歴の方や、面白い経歴を持つ方、即戦力となるような経験を持つ方など…。
ユイカくっそ有能で草 >>96
ボーカーズ時代よりは口コミ増えたけど、信憑性は減ったよな >>56
プロトタイプFacebookより悪質なことしてるやん ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています