ヤフコメ民さん、スシローのアルバイトが1分単位での賃金支払いを求めたニュースにブチギレ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 08:39:04.81

https://i.imgur.com/lrUlTDL.jpg
https://i.imgur.com/tMZuthR.jpg
https://i.imgur.com/lR4cnj9.jpg
https://i.imgur.com/Zk8n7qQ.jpg

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:41:33.49

>>335
ネトウヨイライラしてて草

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:41:34.26

正論なら話長くてもいいみたいに思ってんだろうな

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:42:02.55

>>338
ただの逆張りガイジや

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:42:09.21

総務「勤怠システムが対応してないから30分刻みね♥」

ボク「切り上げで計算すれば良いよね😡」

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:42:17.70

ぜーんぶ30分単位切り捨てならまだしも遅刻は30分切り上げなのふざけんな

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:42:18.82

トイレNG言うてる奴は社会通念上を知らなさそう

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:42:34.54

>>257
そうすると、ブラックバイト扱いされて情報がすぐ拡散して、
バイトが集まらないという結果が返ってきて企業側の首が絞まるのが今の時代やな

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:42:35.54

>>338
他人の得が許せないんや😡

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:42:44.02

>>338
同一人物ではないってことやろ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:42:45.35

労働者が得になることについて
なぜか反対するやつってなんなんやろな

経営者目線をもて！っていうけど
経営者は現場の目線なんてもってないし
経営者目線もったところで待遇はかわらんから楽したほうがええだろ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:42:45.71

>>337
15分のタダ働きはきついな
せめて5分くらいならまぁって感じ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:42:53.00

10分単位くらいが良いね
1分はダルい

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:42:57.53

バイトの頃は別に何も気にしてなかったが、今残業するときは90分で終わる仕事を120分使って残業代稼ぐことは毎日してるな

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:42:59.94

当然の話で反論する余地ないやろ
経営者は1分でも残業させたら追加報酬発生させるべきやし、労働者は1分でも遅刻したら就業態度にバツつけてクビにされるべきや
ルーズな人間は野垂れ死にさせて健全な社会を築こうや

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:43:05.50

スシローバイト
・気楽にトイレ行けない締め作業か休憩中にようやく行ける
・締め作業が1時超えたりシフトの退勤時間通りには帰れない
→担当場所で人数違うから1人になると超過は確定
・服臭くなる
・中トロを大トロとして提供する社員

田舎のお店は知らんけどまずまず忙しい店だったわ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:43:30.89

>>1
「自衛隊は時間にルーズな組織」と米軍が思う訳　元陸自隊員が驚愕した米軍との「文化の違い」
https://news.yahoo.co.jp/articles/c76ffcb9c7a9c29b1c406ff14ae3c00e48738b20

日本では「時間をしっかりと守る」いうのが当然のマナーですし、特に陸自のますらおたちは時間厳守を叩き込まれています。しかし、米軍から見れば「自衛隊は時間にルーズな組織」と映ることもあるようです。というのも、彼らにとっては「始まりと終わりの時間を破らない」というのが当然のルールだからです。

自衛隊に限らず、日本の組織は開始時刻には非常に厳しいのですが、終わり時間がルーズなことが多いですね。会議の時間は当たり前のように延び、飲み会もダラダラと終わることがなく延びていきます。これは、日本人が「場の空気」を大切にすることが要因だと思います。終了時間が延びたからといって、「ほな、私は時間なので失礼するでおじゃる」と言って勝手に帰ると、戦国時代なら織田信長あたりに打首にされるでしょう。

しかし、「場の空気が支配する文化」がない米軍はそうではありません。終わり時間を守らないことは「他人の時間を奪う」という行為であり、部下の時間を奪う上官は最低の上官なのです。そのため、たとえ戦場であっても可能な限り定刻に終わるように調整をします。どんなに無理な場合でも、一定期間戦場に行ったら一定期間バカンスを与えます。そのようにして、きっちり仕事に従事すべき時間とそれ以外を分けるのです。

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:43:43.98

>>344
言うほど遅刻するか？

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:43:46.81

バイトって今史上最も立場強くなってるよな
強い言うても主婦と学生以外は依然クソザコな扱いやけど

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:44:00.54

ちょっと前の記事は中高生にスマホもたしていいかでレスバしてたな
割と反対派が多くて驚いた

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:44:22.45

雇われ底辺のくせに
何故か雇う側の目線で「責任感がない！」とかマウントとるの情けないやろ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:44:37.60

>>349
賃金や仕事の話も必ずおまえが底辺職場で働いてるのが悪い！とか自己責任論必ず振りかざす奴おるからなｗ
http://imgur.com/3YLHFjN.jpg

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:44:38.67

>>354
一番下は知らんけど他はうちもそうやったな
唯一5分刻みは良心的だとは思ってるから、要望するならそこちゃうやろ感ある

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:44:45.25

こういう人間が日本の生産性下げてるのかもな

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:45:23.02

大手だとこの手の話入社前に説明あるぞ

ちなみに作業着とか指定がある場合は着替えに時間は残業な
給与計算で一ヶ月単位で残業出だすから、30未満はきりすて、30以上は切り上げ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:45:28.02

15分とかだと5分働いて10分何もしないやつとか出てくるから

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:45:28.20

昔俺が苦しんだんだからお前らも苦しめの精神

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:45:34.68

>>358
ワイの中高生の頃は携帯とか贅沢品という扱いやったけど、今は生活必需品だから買ってあげたほうがいいだろ

親も連絡しやすいし

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:45:44.64

頭おかしいことを嫌儲だけでなくなんGでやってる連中が何かを言える存在かよ
他人を不愉快にさせることを生き甲斐にしてる異常者なんだわお前ら政治豚は

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:45:46.28

>>356
1回腹痛で2分遅刻したら30分遅刻になった

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:45:56.47

賃金上がらないのは企業が渋ってるからって結論出てるからなジャップは
そんなんだから国民の労働者は減ってるんですけどね中小企業

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:46:10.20

>>349
労働者の輪にも入れない無職とか作業所ガイジなんやろ
仲間に入れてくれないから経営者目線で書き込んでるだけ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:46:17.97

>>311
普通あ、これ遅刻だなと思ったら遅刻29分ギリギリ出社するよね

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:46:37.42

>>357
保証もないし安く使われてるからなぁ
今じゃノルマみたいなのないんか？
余った商品を買うとかそういうの

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:46:48.10

生活保護の不正受給もそうやけど制度縦にして不正する奴なんて全体の1%にも満たないのが普通なんやからさ
そんな存在するかも怪しい存在に杞憂するの馬鹿馬鹿しくないんかヤフコメの奴らは

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:47:06.76

そんかわり1分単位の雑談もNGなのはそうやろね

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:47:16.56

しかしいつ見ても長文だらけなのはなんでやろ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:47:17.24

バイトで不当な扱い受けてこき使われてた経験があるってのは恥じることであって自慢することじゃないやろ
まあフリーターにはそれくらいしか他人にマウント取れる経験がないんやろうが

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:47:30.60

>>368
多分ワイの会社ならそういう事情なら情状酌量してくれるわ

タイムカードじゃなくてカンパニーに夕方出退勤登録するだけやしな

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:47:56.02

>>374
どこの職場もやる事やってたら何も問題ないけどおまえ働いてないだろう

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:47:59.74

>>371
何て言って遅刻するん？

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:48:06.16

>>277
労基は基本会社・経営側だからな
ワイのヨッメ妊娠したら、勤めてた病院からマタハラで辞めさせられたんやが
２週間経っても離職票が出なくて、労基に10日以内に出してくれないって言ったんだけど
結局労基は自分でなんとかしろとしか言わなかったからな、本当なら労基が注意や指導できるはずなんだけど
結局3ヶ月かかったわ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:48:12.15

>>372
ワイはスーパー勤務やけどバイトパートにノルマ課したり無理矢理買わせるのは全面禁止や
やったら降格降給始末書や

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:48:31.05

>>375
定型文ぽいよな

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:48:44.14

なんでヤフコメ民は雇用者視点でもの語ってるんや

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:48:50.50

調子乗んなよクソガキ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:49:03.67

>>369
渋る給与で納得して誠心誠意働いちゃう労働者サイドにも問題ある
給与相応の仕事以外はしないを徹底せなあかんのに時給以上の気働きとか愛想とか求める学級委員マインドのアホが足引っ張ってるんや

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:49:11.50

>>366
ワイもそう思うんやけどな
年代によって価値観変わるもんなんやなって

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:49:13.57

>>375
短文じゃグッド全然貰えへんのや

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:49:14.40

>>372
セブンとか今もあるんかな？
ワイン、ケーキ、恵方巻とかやたらノルマあったな
ノルマと言ったらオーナーに「ノルマじゃなくて目標ね？」とか言われた

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:49:22.10

底辺老害特有の
「自分が若いとき苦労したんだから今の若者も同じように苦労すべき」思考ってホンマ糞やな

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:49:53.78

1分単位のほうがええと思うけどな
ワイ職も15分単位やけど皆15分まで待ってタイムカード切るし人件費対策にもならん

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:50:15.37

>>388
カルト宗教の献金と変わらんなそれ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:50:25.39

外国人「日本のレジはやる事ないのになんでずっと立ってるの？椅子に座ったら？」

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:50:29.48

>>381
ちゃんとしてると思うけどこれが当然だよなぁ
でも、社員はかわされてる可能性あるのか……

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:50:47.71

>>386
反対してるやつとか50代以上とかちゃうんかな
まぁワイの親は高校の頃買ってくれると言ってくれたけど、友達おらんからいいって断ったが

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:50:50.46

>>380
会社側というより指導や勧告が面倒でなにもしないイメージやね
職務怠慢

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:50:58.53

弊社のような頭昭和脳の企業では当然のごとく、始業時間前、就業時間後の清掃(無給)あるぞ😊

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:51:02.04

権利の主張やなくて既存の法律守れって話やないの

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:51:04.36

自分の世代だけ苦しんでずるいお前らも苦しめってことやろ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:51:11.92

>>389
でも人類がそうやから仕方ないで
自分らひもじい思いしてる横で若い奴らがゲラゲラキラキラ生きてたら誰もがヤフコメ民みたいな思想になるで

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:51:33.41

へえ～じゃあ仕事中暇になったら賃金出なくても文句言えないよねｗ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:51:37.46

>>388
俺はノルマはかしてないという逃げと同調圧力ｗ
こういう企業や人間はマジで死ねばいいと思うわ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:51:50.22

>>375
ヤフコメはルール変わって長文でないとコメント欄トップに表示されない仕様になったからや

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:52:09.41

>>385
奴隷精神お盛んだから仕方ない

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:52:18.75

そもそも何分単位だろうと勤務時間は切り上げが普通であって
切り捨ててる時点でおかしいんだが

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:52:25.22

>>391

https://i.imgur.com/mZtepbx.jpg

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:52:34.66

>>377
ワイのところもそんな感じだから出勤し忘れ的な感じで、あとから出勤時間登録できるのに…

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:52:39.55

要は権利主張するなってことやろ？
ならそう言えばいいのに業務内容を人質にするのはダサいで

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:52:40.50

>>391
同じやな

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:52:52.62

>>372
ワイがコンビニで働いてた頃は恵方巻の予約取れたかどうかグラフ貼り出されてたわ
昼間に働いてるババアと夜勤の大学生を並べて予約件数競わせるって不公平にも程がある

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:53:22.04

自分の給料上がらないのは政府や企業の足を引っ張る野党やマスコミのせい
労働環境改善しようとする人間は権利と義務の義務部分を過剰に捉えてぶっ叩く

この思考を並列にできない人間はヤフコメ民に向いてないからやめた方がええぞ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:53:26.97

嫉妬か？

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:53:30.31

>>380
かわいそう

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:53:54.51

>>392
見える位置にいてレジ行ったらすぐ対応してくれるなら据わってていいわ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:53:59.03

経営者の気持ちは考えられるのに
1円でも多く稼ごうと必死な苦学生の気持ちは考えられない人たち

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:54:13.59

>>406
まぁ上司によるな

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:54:19.24

正直1分単位って無理あるよな
時間に上がらせる計算してても駄弁ってる奴いるし

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:54:26.84

>>410
🏺ウヨ「野党ガー！」

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:54:47.55

>>405
かんぽ生命の件、結局その後認知症の人に何十件も契約させたりしてた事が分かったのに
誰一人詐欺等で逮捕されないのが闇だわ
元日の丸親方なら何しても良いんだろうね

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:54:58.98

>>345
融通って分別の上にある概念やからな
分別がつかないお年頃なんや

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:54:59.28

>>413
それな
楽できる所はどんどん楽にしたらええんや

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:55:07.77

先日、1分単位に切り替わって文句言われる前に会社が2年遡って清算してきた
びびる額やったで

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:55:23.45

結局要求ばかりされるような職場なだけって事やろ
人の気持ちを逆撫でしてそうだしな

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:55:29.36

経営者目線のヤフコメ民を笑ってるけど普段政治家目線で社会を語ってる引きこもりケンモメンが言えた口ではないやろ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:55:44.05

>>392
店長以外中国人とグエンになった近所のコンビニは店員が勤務中座って楽してるってGoogleマップに書かれてたな
外国人相手だと大人しくなるのチャンスかもしれんで

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:55:48.63

嫌なら辞めろはそやけど誰か訴えんとその企業はずっとやり続けるしなぁ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:55:50.39

>>413
労働条件良くして高性能バイトいれてもらえる方がありがたいわ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:55:52.21

ちょっと前にバスの時刻に合わせて2分くらい毎日タイムカード誤魔化してたみたいなの話題になってたよな
まぁアレは他人にやらせてたところが悪質なんやけど

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:56:01.21

>>418
誰がやるかでセーフかアウトかが変わる国やからね

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:56:06.62

>>380
離職票は最終給与額が確定しないと発行できないから基本的には退職翌月の給料日から10日ぐらいかかるのが最短やぞ
辞めて2週間以内ってことならまず無理や、退職時の給与計算だけは外部の会計事務所に委託してる場合が多いし

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:56:14.31

>>421
この国の搾取体質と嘘まみれは異常すぎるからな
そら外国に逃げられる奴はみんな外国に逃げるわ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:56:14.88

休憩とかもなあなあのほうが良いだろというが実際にそういうのとこ緩いのは１分区切りの会社の方が多い

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:56:55.19

>>418
ワイの親父が郵政省時代の簡保の営業やったが、年上の部下にもパワハラしすぎてて聞いてるこっちが気分悪くなった

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:57:25.41

ホンマに頭狂った異常者やな
じぶんらの書き込み見えてないんかこのキチガイ共は

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:57:30.00

>>423
民主主義国家で主権者が政治を語るのは普通だろ
北朝鮮にでも住んでるのか？

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:57:36.10

>>400
その場にいるのも仕事に含まれるのに
いってることこれだよな

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:57:39.80

でもヤフコメって見てたら元弁護士とか医者とか会社経営者普通にいるの凄いよな
ここと違って上級の巣窟なんだろな
年齢も高めやし

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:57:41.26

1分単位で残業つかんやつが一番負け組やな
15分未満切り捨てだと
1日14分残業したとして年240日で3360分、140時間分の無給労働強いられた事になる

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:57:47.68

>>421
ええなぁ

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:57:50.05

>>424
移民を入れるのを嫌がってるのはそれもあるんやろな
日本人みたいに理不尽な事にひたすら我慢しないから彼らは

**それでも動く名無し** · 2022/10/28(金) 09:57:58.19

勤務時間中ずっと仕事してるような流れ作業なら1分で残業代払え！っていうのは分かるけど何もない時間もあるんやろ？
その時間給料引いてもええんか？