【速報】企業「週休３日制やったら失敗した」

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:18:48.67

「週休３日制」意外な仕事のストレス増加　導入２週間の企業で課題浮き彫り

「週休３日になって平日のストレスレベルは上がっているんじゃないかと感じます」（宮崎さん）と、課題も見えてきた。

制度導入後は最短でも３日間、祝日が続くと４日間休むことになり、週休２日制が主流の世間とズレが生じる。

これまで社外からクレームはないが「３日間も顧客と連絡を取らないので（顧客対応が遅れることに）不安感はあると思います」という従業員の心理的な負荷や、
休み明けに「（社外からのメールなどの）業務がすごく溜まる」こと、週の労働時間が減ることで「１日の処理量が増えている」ことなど、ネガティブな面がある。

https://news.yahoo.co.jp/articles/8bec91d99c5169960bb8984f1805b75b02f97bb4

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:31:21.80

休みが長ければ長いほど休み明けが鬱になるのは事実や

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:31:26.86

仕事量減らすか人員増やすのを前提の制度やろこんなん
それをせずに同じ人員数で5日分の仕事量を4日でこなしてたらキツイの当たり前やん

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:31:27.03

>>109
普通に権利主張すべきやろ
違法やぞ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:31:31.81

君らもう寝ないんでええんか？

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:31:35.80

マジかよ
月～木曜日は毎日10時間働いて金～日曜日休みましょうねって？
普通に社会全体として労働時間自体を短くしてったらええやん

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:31:39.55

職種にもよるんちゃうかと

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:31:45.39

こりゃ週休3日は遠そうやね

2022/10/31(月) 00:32:00.66

みみみみみんな行くなら行く
けっけけっけどみんな行かないなら（ﾆﾔﾆﾔ

リーマンどころか社会人の世界はこれで回ってるからな

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:32:02.00

じゃあ代われや

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:32:07.92

宮崎さんはようやっとるけど後まで考えが至らんかった感じか

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:32:15.20

いくら科学が発展しても週40時間は頑ななの草

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:32:15.84

休み増やしたって業務量減ってなきゃ意味ないってことや

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:32:21.30

コンピューターリテラシーとか生産性上げてからやれ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:32:23.95

仕事が減れば勝手に消化できてない有休使うしな
問題は仕事量なわけやろ有休使い切ってるホワイト民以外にとっては

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:32:24.58

人類が働かなくて良い時代はいつ来るんや

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:32:26.75

>>109
ワイちゃん20日垂れ流しで草
有給消化できなくてもいいからせめて買い上げしてほしい

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:32:36.81

週休3日にするなら1日働いて1日休みの方が良くね？
旅行行きたい時は有休取って3連休作ればええやん

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:32:47.53

>>113
でも成功してるスウェーデンやデンマークでは1日の労働時間増やす方針やん
週休3日で1日の勤務が10時間やで

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:32:50.13

>>122
これがマジで謎やわ
まずそこから変えろよ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:33:03.37

顧客対応が遅れるのに不安感じるような奴は働いてりゃええねん
ワイはなんも感じないから3日休みたいで

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:33:05.30

>>79
海外は祝日とバカンスで日本より30-20日は休み多いぞ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:33:11.78

ワイ4勤2休、高みの見物

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:33:11.91

経団連が書かせた記事やね

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:33:18.50

>>126
世界一貧しい国の大統領
http://i.imgur.com/H8P8D9P.jpg
http://i.imgur.com/nzA4ojS.jpg
http://i.imgur.com/5wz7Jyx.jpg
http://i.imgur.com/jAT1QC2.jpg
http://i.imgur.com/CroGvCG.jpg

私の同志である労働者たちは、8時間労働を成立させるために戦いました。そして今では、6時間労働を獲得した人もいます。
しかしながら、6時間労働になった人たちは別の仕事もしており、結局は以前よりも長時間働いています。
なぜか？バイク、車、などのリポ払いやローンを支払わないといけないのです。毎月２倍働き、ローンを払って行ったら、
いつの間にか私のような老人になっているのです。発展は人類に幸福をもたらすものでなくてはなりません。
愛情や人間関係、子どもを育てること、友達を持つこと、そして必要最低限のものを持つこと。これらをもたらすべきなのです。

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:33:34.02

>>115
ワイは日曜は明日が来るのが嫌なら最大で3時まで夜更かしして良いものとするというルールなんや

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:33:38.95

2勤2休制ワイ、高みの見物
有給2日取るだけで6連休とか最高や！

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:33:47.10

ドカタワイは日曜日休みだけなんやが

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:33:56.53

ワイ２勤２休、ハナホジ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:34:09.18

ワイニート週休8日制の模様
すまんな社畜の皆🤣

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:34:34.86

やっぱ労働者って糞ですわ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:34:39.15

ワイの会社有給20日+夏季休暇5日完全消化義務なんやけどこれは多いか？

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:34:41.56

っぱ尼倉庫の1日10時間で4日働くのが1番だってわかんだね

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:34:52.14

今のままでいいから2倍くれ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:34:53.57

>>126
人類が犬猫みたいに別の種族に家畜化されん限りそんな時代はこない

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:34:54.50

有給消滅するシステムムカつくわ
金で買い取れや

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:34:56.96

有給取れる時にとれの性善説は成り立たない
ブラック経営者は有給取らせないように仕事ぶん投げまくるから
先に予定休でぶっ込まないと

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:35:05.37

ワイは週休3日月20万やけどやりがいだけで今の仕事やってるわ
多分普通の人は月20万に耐えられなくて転職すると思う

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:35:06.38

当たり前だろバカか？？？
5日のものを4日に縮めるだけじゃダメなんてアホでも分かるだろ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:35:18.05

労働者の声やなくて企業側の声かいｗ
ほんまお笑いやなこの国

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:35:22.49

>>145
AIに家畜化されればいいやん

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:35:24.23

>>129
仕事って行くまでがダルくて行ったら行ったなりやから
行くぞってパワーを入れる回数が減るのはええんとちゃうか
まあその分一回のパワーの量は増えるかもしれんからそれを感じる人次第やが

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:35:26.08

5日分の仕事を4日でさせるとなるとそりゃ一日の負担はでかくなるやろ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:35:26.27

まだ週40時間にしてて草

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:35:38.07

確かに社会全体で変えないと無理な気はするわ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:35:42.53

昼休憩１時間もいらんよな

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:35:43.68

週休三日制失敗おめでとう
連休にしたのが敗因の証だと思う

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:36:01.47

みんなしないとそらダメやろと

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:36:03.48

週40/4＝10時間

1日10時間はキツくねえか？

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:36:23.91

ほな、減らしてみるか！

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:36:34.15

>>130
フリーランスになればええやん
時代のせいにすんなよ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:36:45.56

仕事の量が一定化しない場合があるから週によって労力が違うやろ
それを慣れによって分けたりしてた要領いいヤツはそのバランス崩れて逆に辛いんちゃうか
休めるけどその分時間は減ってるんやし

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:36:50.49

>>148
戸建、車、結婚考えてないなら全然ありやろ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:36:56.86

>>156
どうせ休み時間中も働くなら意味ないルールやな

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:37:11.75

8時間×4になるんやないんか

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:37:13.72

こっちが導入しても向こうが通常営業しとるから結局噛み合わなくなるんよな大きいところほどそうなる

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:37:18.06

こういうの文句言っとるやつって休みの日にもメールチェックしとるような奴隷根性の持ち主だよな
まずはてめえの意識変えろや

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:37:18.96

慣れや慣れ
諦めずに続けろ
てか散々言われてるけど連続3日にするのがアホなんや
水土日にせえ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:37:33.90

もしかして週休1日にすれば生産性が1.2倍になるのでは？

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:37:34.00

5日分の仕事を4日で終わらせる必要がある上に取引先と連絡が付かんとか地獄やろ
週6勤務1日7時間労働のほうがよほどマシやろこんなん

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:38:03.43

>>159
残業2時間と考えれば辛くない

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:38:05.10

>>163
それフリーターでええやん

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:38:10.64

ダラダラ残業したほうが金も貰えて評価も上がる謎システムやからな

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:38:49.50

読んでないけどどうせノルマは同じだからとかじゃあないの

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:39:04.74

そりゃ相手の企業も週休3日やないと仕事は溜まるやろ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:39:14.58

>>159
1日2時間の残業なんてほぼ当たり前のようにやってるし…
ほんま辞めてよかったわあのクソ企業

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:39:23.96

>>171
10時間にさらに残業あって最終日から毎週3日空くんやで
仕事できる環境ちゃうでこんなん

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:39:25.16

>>24
どんなけ仕事の効率が悪いんや

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:39:31.63

>>173
終身雇用なくすしかないわな

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:39:33.10

52週×2+祝日16日+GW5日+盆5日+年末年始5日+有給20日=155日

155日前後は休めるのに週休3日っているか？

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:39:33.89

週の作業量を維持するのは当たり前やろ何を馬鹿なこと言ってるんや
休日増やして仕事量減らして給料はそのままでってニートの妄想かよ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:39:40.59

社畜は家にいてもすることないしな

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:39:45.54

>>169
なお給料は据え置き

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:39:57.84

1日2時間残業やっても月45時間いかないからな
日本なら普通のこと

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:40:05.54

>>170
労働者の立場でこういうこと言う奴の存在が理解できない
経営者になれよ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:40:14.66

>>167
役職持ちはそんなんばっかやな
スーパーマンじゃないと金はもらえんってことや

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:40:28.64

>>159
通勤時間往復2時間とかを入れるから辛くなるんや

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:40:29.44

確かに一日働いて一日休む方が気持ち的には楽かもしれん

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:40:45.19

週5日も出勤なんて無理や
また地獄の1週間が始まる

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:40:53.28

>>4
1日10時間労働やぞ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:41:23.90

>>179
若者が来ないから老兵がずっと働いてるうちの会社には関係ないな

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:41:27.34

日本人は海外みたいに勤務時間終わったら出先でも仕事ほっぽりだして帰るぐらいの自由さを持っていいと思う

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:41:27.48

水曜休みにするのと一斉に複数社でやれ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:41:29.18

労働時間の推移
https://i.imgur.com/30OJ5Um.png
https://i.imgur.com/hrmJiUy.gif

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:41:35.04

100年後には「昔の人って週5日も労働させられてたの？奴隷じゃんw」って言われるようになってたらいいな

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:41:35.87

明日というか今日からまた仕事とか鬱すぎるわ
祝日も仕事やから普通に5連勤やし

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:41:42.64

水曜休みにすればいいし顧客対応いうけど社内で完結するところだけでやればいいやん

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:41:44.99

労働時間変わらないんじゃフレックス制度拡大するのと変わらん
8時間丸ごと消せ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:41:46.08

>>131
それやると職場で陰口叩くヤツいそうだよなｗ
ついでに無駄に足引っ張ってきそうｗ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:41:54.00

そらそうやろ
仕事の総量を減らさんと
他もやるか人増やすか

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:42:01.36

>>172
年金とかボーナスとか色々あるやろ
月収は同じでもフリーター正社員じゃわけが違う

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:42:09.68

現状125日休みなら週休2.4
半日休みが増えるだけやで

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:42:19.27

1年通して仕事量が一定って前提がそもそも間違っとるからな

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:42:24.74

出勤が辛い勢は会社の近く住めや
徒歩通勤だと一気に楽になるで

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:42:34.38

>>185
経営者なら日の労働時間や休日数なんてどうでもええやん
労働者やからこそ他人と同じ作業時間で自分一人上に行かなあかんのやで

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:42:50.79

休日や有給の日でも社用スマホでメールチェックはできるけど対応自体はできないし折角の休みにモヤモヤするだけやから見るのやめたわ
精神衛生上良くない

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:42:53.54

労働組合とかを左翼とか言って馬鹿にしてる以上はずっとこのままや

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:43:07.86

休日増やす代わりにしっかり休んで仕事の効率上げるのが前提やろ
まあ無能なジャップには無理な相談かw

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:43:11.01

メール溜まるだの世間とズレるだのどうでもいいことばっかで草

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:43:31.47

週休4日にするための布石に決まってるやろ

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:43:41.56

>>196
このレスで今週祝日あることに気付いてテンション上がった1秒後にでも祝日に当直当たってることに気づいたわ
週5勤務プラス宿直ありとかほんま終わっとる

**それでも動く名無し** · 2022/10/31(月) 00:43:51.30

労働時間なんて週10時間で十分や
それで回らん仕事なんかやめやめ