【速報】週休3日制、上手く機能してなかった

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 20:33:55.69

「週休３日制」意外な仕事のストレス増加　導入２週間の企業で課題浮き彫り

「週休３日になって平日のストレスレベルは上がっているんじゃないかと感じます」（宮崎さん）と、課題も見えてきた。

制度導入後は最短でも３日間、祝日が続くと４日間休むことになり、週休２日制が主流の世間とズレが生じる。

これまで社外からクレームはないが「３日間も顧客と連絡を取らないので（顧客対応が遅れることに）不安感はあると思います」という従業員の心理的な負荷や、
休み明けに「（社外からのメールなどの）業務がすごく溜まる」こと、週の労働時間が減ることで「１日の処理量が増えている」ことなど、ネガティブな面がある。

https://news.yahoo.co.jp/articles/8bec91d99c5169960bb8984f1805b75b02f97bb4

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:02:53.65

週休3日で1日6時間勤務が人間らしい生活を送るのに必要な環境だと思うわ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:02:59.21

勤怠管理が緩い時は休日にラジオ聴きながらサービス出勤して平日は即帰ってたわ
糞迷惑で良くないことやけど精神的には楽やった

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:03:02.60

社畜精神やからやろ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:03:16.63

相手側も同じ休みじゃないと意味ない

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:03:32.41

>>222
1日3時間くらいなら毎日でもええんやけどな～

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:03:51.13

レスポンス遅いって致命的だよね

2022/11/05(土) 21:03:52.17

残業0すら出来てないのに週休3日なんてできる訳ねえだろ
まず定時で帰れるようになってから週休増やせ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:03:56.38

人手不足だとワークシェア路線は広がらんのかなあ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:04:05.68

休み増やした分仕事量減らして給料そのままならええで

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:04:13.01

残業で死ぬやつはいるが週休で死ぬやつはおらん
なので改革はない

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:04:35.18

土日以外の休み1日は部署内で交代でアレンジしたらええやん
今時クラウド管理してたら誰がいないとダメなんて仕事そんなにないやろ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:04:37.37

>>228
キーエンスとかいうレスポンス最速企業が無双する理由や

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:04:48.38

週休2日コースと給料少なくして週休3日コースの二つ用意すればいいんじゃね？
そこから個人が求める方を選ぶっていう

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:04:50.21

月曜 9:00-16:00(昼休憩1時間)
火曜 9:00-16:00(昼休憩1時間)
水曜休み
木曜 9:00-16:00(昼休憩1時間)
金曜 9:00-16:00(昼休憩1時間)
土曜休み
日曜休み

こうしろ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:04:50.69

10時間×4やってたけどキツいで　まあ力仕事やからやけどデスクワークなら楽ちゃう？

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:05:15.19

仕事量全く変わらずやったらそりゃそうやろ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:05:41.23

水曜休みにしろよ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:05:46.21

>>236
幼稚園かな？

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:05:54.46

キーエンスはガチでエグいわ
ワイが新入社員の時にキーエンスにアカウント登録したらマジで3分後に電話かかってきたしホンマ凄いと思う

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:05:59.55

お前ら始業何時や

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:06:25.09

4日間で5日分の仕事したら1日当たりの業務量増えるに決まっとるやん
4日間で4日分の仕事させろよ馬鹿

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:06:27.45

>>80
年取って働くのが億劫になったらナマポでええわ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:06:37.83

>>234
7社くらい商社と取引しとるけど結局早いところに注文集中しちゃうわ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:07:39.17

でも今はキーエンスもホワイト化が進んでるらしく22時にはパソコン没収されて家に帰されるらしいわ
昔は高速道路で一番飛ばしてるのはヤクザや暴走族ではなくキーエンスの営業だとかキーエンス本社ビルは不夜城とか呼ばれてたらしいけど

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:07:51.16

給料と仕事量もその分減るから変わらなくね？

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:07:58.73

連休ではなく水曜日を休みにしてくれれば捗ると思う

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:08:14.18

仕事量減らせ休み増やせ給料維持しろ
なんて要望通るわけないやん
給料減っていいから4日制か給料維持で5日制かの2択とかならまだわかるけど

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:08:18.56

まぁ足並み揃えんと同業他社に追い抜かれるし絶対やらんわ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:08:27.43

フレックスしてるおっさんおるけど7-16で
ほぼ誰もおらん７時とか仕事しとるんか？と思ってまう

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:08:33.60

別に2日でええよ
完全に2日にしろ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:08:47.50

8時間*5日より10時間*4日の方がええよな

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:08:53.21

>>228
遅ければ遅いだけ自分の仕事が遅れてくからな
生産性上げようと思ったらレスポンスは大事よ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:08:56.54

>>249
給料20%減っていいから週休3日選ぶ奴多そう
まあ実際やるなら20%じゃ済まないと思うけど

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:09:04.62

もうこういうのでよくないか？

勤務曜日・時間
(A)週休2日 8:00～17:00(休憩60分)
※残業あり(月55時間程度) (月9休日)
・月給：28万6千円～39万3千円

(B)週休3日 8:00～19:00(休憩60分)
※残業あり(月20時間程度) (月13休日)
・月給：22万8千円～32万4千円

※20時間または60時間残業手当、諸手当含む

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:09:17.55

土日水でなんとかしてくれんか？

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:09:19.43

1人でこなすからキツいんだろ
会社は休まんでもええやろ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:09:36.79

>>251
7時開始ならまだギリわかるかな
完全に1人で完結する仕事でもない限りやっぱり相手やチームがおるときに働かんと仕事が全然進まんわ
土日祝とか当番出勤したら一通りボール投げたらそれで終わっちまう

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:09:41.68

>>251
休日出勤しまくるマンに話聞くと「休日は横から仕事差し込まれないから良い」ってみんな言ってるし多分それと同じ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:09:42.41

日曜が休みのようで休みじゃない現状をどうにかしてくれ
休みを実感できるのが金曜の終業後と土曜だけなの終わりだよ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:10:02.20

>>236
給料2/3くらいになりそう

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:10:17.12

>>214
すまん
トータルの休日日数なんぼや

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:10:17.18

>>195
これはそう

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:10:26.30

>>205
仕事終わったら早上がりもできんしな
かと言って周りのサポートに入るのもめんどくさいし

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:10:37.99

強制的に週休3日にすべての企業をさせでもせん限り週休二日の企業に勝てなくない？

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:10:49.18

週休3日にすることで無能が効率アップして2日の時と同じだけの仕事をこなすようになれば給料そのままで週休3日が実現するんだけどな
有能はそもそも週休2日のときから高効率でやれてる

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:11:07.27

>>236
15時にはおやつタイムも欲しい

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:11:22.52

うちの会社はテレワーク推奨時期にテレワークなんかやらん、今こそ他社と差をつけるチャンスとかガイジプレーかました結果業績爆伸びしたわ
なんだかんだ言いながらみんな休みたいけど取引先には迅速な対応求めてるんよね

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:11:39.11

それより6月に祝日作れ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:11:56.00

>>267
リモートワークで楽できるようになって効率上がりましたか？
休みが増えて仕事日減って楽できるようになったらさらにだらけるだけやと思うわ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:11:57.76

とりあえずやってみさせてくれや

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:12:11.75

効率化実現できてたら残業存在しないんよ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:12:21.33

仕事量そのままやからな
そうすると活動日3日しかないに変わるんや

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:12:32.63

1社だけ週休3日にするからや
国全体で週休3日制にしろ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:12:48.59

でもおまえらサービ業に休まれると文句言うやろ
そうじゃなくても提携業者に休まれると自分の業務で困るはずだが

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:12:49.30

>>269
迅速性もそうやけどテレワークやりまくっとる会社なんていざという時担当者がテレワークでいませんとか当てにならなさそう感凄いし

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:13:10.14

日本中の企業が同時に水曜日を休日にしないと成り立たんで

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:13:17.28

テレワークは嫉妬民もおるから生産性理由に廃止される可能性高そうやな
弊社は既にサボる奴続出で必ず二人一組で相互監視しながらのテレワークを強制されとる

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:13:29.70

休みはずらせよ
同じ日に休んでどうすんねん

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:13:35.99

個人と業務を切り離して誰でも対応できるようにすればいいだけじゃね？

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:13:45.91

>>276
人増やして交代勤務やりゃええやんってなるだけやで

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:13:54.47

>>269
ワイは休みたいけどお前らは働けは労働者みんなの共通や

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:13:57.00

サービス業とかインフラ業も水曜日休みにしてええで
って言えるやつだけ水曜休みにしてくれって主張したらええんちゃう？
他の奴らは働けワイだけ休ませろ！なんてアホなこと言わんよな？

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:14:17.97

4勤3休やと休みに気を取られて疎かになりそうやから曜日増やして5勤3休にしよう

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:14:31.62

他の企業も3日休みにすれば解決やんか

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:14:41.13

ワイは個人的にはテレワーク無理だったわ
サボるとかもまああるけどそもそも機械設計してるのに他人に気軽に図面見せたりしながら意見聞けないのは終わってた
サボらなくても作業効率60%以上は落ちてたねあれ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:14:46.72

在宅ワークにすればええやん
明日1日中アポ取りしまーすとか

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:14:58.83

週6勤務でいいからテレワークにして

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:15:18.85

えおまえら週休3日でも今と同じ給料もらえると思ってたの？
馬鹿なんじゃねーの？

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:15:21.48

ワイ小売業やけどまじで9時～17時土日祝休みの仕事が羨ましくてしゃーない
まあノースキルノー学歴ノー資格ではとてもそんな仕事にはありつけんわ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:15:32.23

>>279
テレワークしとる奴は給料下げるとか、出勤しとる奴は手当つける
でええのにな
テレワークで楽しとる奴らと給料変わらんやと現場で絶対必要な要員たちのモチベダダ下がりするから愚策やと思うわ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:15:46.74

日本って会社も客もサービス要求しすぎ
多少不便になろうが少しずつ要求する水準減らしていった方が結果的に社会の為になるんじゃないか

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:16:07.49

>>291
有スキル有学歴有資格でも9時5時の仕事になんてありつけないんだよなあ…

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:16:11.50

>>287
技術系は合わんよなテレワークは
ワイも船舶の設計やっとるからわかるわ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:16:12.14

>>270
日本国はなんぼほど国のお祝いがあるねんと他国に呆れられてんねんで

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:16:15.77

働き方改革とかアホのせいで残業できなくて賃金下がった

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:16:16.74

>>293
お前に支払う給料の水準も下げたるわ
ってなるだけやろそれ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:16:17.22

>>282
そんな中学生レベルの案出しても通らんやろ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:16:17.41

4勤2休1副業で働いてみたい

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:16:25.21

えっショック

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:16:46.59

なんで連休にしてんねん

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:16:57.48

>>294
マジかよ…
じゃあどんな人間ならありつけるんや

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:17:07.94

>>288
フルリモートを知らないんか
一生縁が無いレベルなのか

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:17:14.86

>>293
なんなら官公庁がサービス増やさせてるからね

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:17:15.69

週2日しか働いてないけど最高やで

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:17:41.15

一日の労働時間減らして週2でええやろ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:17:47.77

水曜休みにすればええねん

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:20:09.99

テレワークで仕事できる人凄いわ
ワイがテレワークしてた時は朝に開始メール出して昼まで寝てた😪

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:20:25.23

労働基準法「使用者は、原則として、1日に8時間、1週間に40時間を超えて労働させてはいけません。」

これ一日8時間が最低限なのおかしいやろ
週3やすみで許されるものやろ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:20:57.85

週休3日が当たり前になるのがまずいなら
祝日を今の倍にすればいいんちゃう

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:20:58.07

せめて水曜半ドンにしてくれ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:21:59.78

三連休はアホ水曜休みにしろって奴はそっちがアホやわ
4連勤するより水曜夜にあぁあと2日働かないとあかんのか…ってストレスのが勝る
あと三連休やと遠出しやすいからそっちのがええわ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:22:03.56

業務改善に手付けててえらい

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:22:26.22

別に有給20日程度取ってるから週休2日で良いぞ
これ以上休んだら流石に仕事回らん

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:22:27.27

GAFA「テレワークは効率悪い」
日本人「テレワークできない時代遅れの会社なんてやめてやる」

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:22:42.54

>>311
ワイはこれがええと思う
国が祝日を増やしてやるのがええ
各月に1日ずつ祝日増やして年間祝日数を12日追加してそれと同時に年間休日を+12日するのとりあえず義務付けや

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:22:48.51

祝日全部消していいから水土日週休3日のほうがいい

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:23:06.18

祝日とかいらんねん

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:23:26.56

普通に効率よくやれば余裕で間に合うんだよなぁ…マルチタスクできない発達が泣いてるだけだろこれ

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:23:28.91

>>271
結局無能が無能であり続けたら週休3日は無理や

**それでも動く名無し** · 2022/11/05(土) 21:23:50.95

ワイの会社で週休3日制度（給与減る）作ったら利用したいかのアンケートがあったけど利用したいに入れた人一人もいなくて草だった