【朗報】NTT主要10社、新卒の賃金14%から25%引き上げ

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:01:31.84

ＮＴＴ、大卒初任給１４％増　人材獲得で、２３年４月
https://www.google.com/amp/s/www.jiji.com/amp/article%3fk=2022110800886&g=eco

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:10:52.53

どっからどう見てもアフィカスだろ

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:10:53.59

IT人材ってのがどういう人間のことさしてるのかようわからん

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:11:01.18

>>20
商社は流石に無理やけど実質的に上位クラス企業の年収にはなるよな？

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:11:34.13

なお福利厚生悪化の模様
住宅補助の適用期間短縮に各種手当廃止

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:12:09.29

>>22
確かにうちはボーナス基準2ヶ月やな

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:12:43.10

余計にGAFA予備校としての人気が高まりそう

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:13:03.98

>>27
結局そうよな

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:13:08.23

わい元NTT、
NTTの福利厚生はカットがひどいし
有能かつゴマすり得意のみ上にいく

そうでない大半の社員の待遇と給料は悪化してるよ
政治家と仲良くして株の還元することで
役員の頭はいっぱいよ

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:13:17.37

どこも給与上げてるやんけ金融も大手から順番に上がってるし

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:13:54.84

>>30
そう言っても弊社からしたら羨ましいわ

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:14:29.65

既婚者社宅の定年短縮して
そのぶんの補助がなにもなかったのにはふるえたわ

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:14:39.37

既存の社員が他所に行く危機感も持って欲しいもんやけどな　
まぁ現実は安定志向の社員が多いから危惧せんのやろうけど

**それでも動く名無し** · 2022/11/09(水) 01:15:59.62

>>30
東西って50で役職定年とかじゃなかったっけ