職場でのカミングアウト「誰にもできない」日本は3割 13カ国調査
日本では、LGBTなど性的少数者の約3割が、職場で誰にもカミングアウトできない――。
日本の職場ではカミングアウトしづらい状況が浮かび上がっている。
職場でのカミングアウトについて、「誰にもカミングアウトはできない」が27%と最多。カミングアウトできるという2項目は、13カ国平均では日本の約2倍だった。
カミングアウトを妨げる要因は「差別や嫌がらせを受けるのではないかと懸念している」(26%)が高かった。
調査担当者は、日本の職場でカミングアウトが難しい理由として、「カミングアウトによるリスクのほうがメリットを上回っている」と分析。
権利の不平等が生じているのが現状だという。
https://www.asahi.com/articles/ASRBK5VQYR9TUTFL00V.html
【悲報】ゲイ、職場でカミングアウトできずに苦しむ。「言えないけど知ってほしい」
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2023/11/01(水) 02:16:07.26ID:BIpTvAg20
2023/11/01(水) 02:17:00.96ID:BIpTvAg20
>だからなのか、職場では「彼女がいるのか、いないのか」をしょっちゅう聞かれた。営業担当として足を運んだ取引先でも、約1時間にわたって同じ質問を繰り返され、ゲイだと話さざるを得なくなった。植田さんは「泣きながら帰りました。普通に仕事がしたかった」と振り返る。
いじめやん
差別じゃん
いじめやん
差別じゃん
3それでも動く名無し
2023/11/01(水) 02:17:02.64ID:z7ZdNcPMd 知って欲しいってなんやねん
2023/11/01(水) 02:17:20.04ID:BIpTvAg20
彼女いるの?とか結婚したいの?とか普通に職場で親しくなれば聞くだろ
世の中って異性愛前提すぎてこの質問は同性愛者はカミングアウトするor嘘つき続けるの究極の二択になる
カミングアウトする→差別の恐れ
嘘つき続ける→自分は悪くないのに嘘をつく罪悪感に苛まれる 設定も忘れないようにしなきゃいけない
カミングアウトはそうならないように先手を打っておくということ
ただこの場合人事が本人の許可なくほかの人にアウティングした
世の中って異性愛前提すぎてこの質問は同性愛者はカミングアウトするor嘘つき続けるの究極の二択になる
カミングアウトする→差別の恐れ
嘘つき続ける→自分は悪くないのに嘘をつく罪悪感に苛まれる 設定も忘れないようにしなきゃいけない
カミングアウトはそうならないように先手を打っておくということ
ただこの場合人事が本人の許可なくほかの人にアウティングした
2023/11/01(水) 02:17:53.02ID:BIpTvAg20
差別大国ジャップw
2023/11/01(水) 02:18:42.81ID:vWomW0JI0
何回立てんねんアフィカス
7それでも動く名無し
2023/11/01(水) 02:19:18.14ID:Zzh/upy/r8それでも動く名無し
2023/11/01(水) 02:19:27.16ID:nqueUZ8X0 それ性的少数派というより職場環境の問題やろ
9それでも動く名無し
2023/11/01(水) 02:20:05.48ID:EImFch9C0 ワイは彼女いないけど今はいないですwて濁し続けて自分の心を封じてきたけど?
ゲイは差別禁止で弱男はいくらでも馬鹿にしていい存在なんだな
ゲイは差別禁止で弱男はいくらでも馬鹿にしていい存在なんだな
2023/11/01(水) 02:21:03.36ID:UnCPsGR/0
いや普通の男女でも性的趣向なんか公にしませんけど
そういうとこやぞ嫌われてるの
そういうとこやぞ嫌われてるの
12それでも動く名無し
2023/11/01(水) 02:21:18.89ID:ttQyKgz60 言うほど話さざるをえないか?
13それでも動く名無し
2023/11/01(水) 02:21:20.98ID:OrD2ClS10 学校の一クラスに一人はいる存在のはずなのに会ったことないわ
実際は隠れゲイにワイが気付いてないだけなんだろうけど
実際は隠れゲイにワイが気付いてないだけなんだろうけど
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