最近の若者「大企業とか忙しそう、600万でいいから中小企業でまったり働きたいな笑」

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 18:10:01.96

実際これの方が生きやすいよな

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:50:53.18

>>446
ちゃんと読めよお前

＞法人税法では、「中小企業」は、「中小法人等」と規定され、資本金(出資金)が1億円以下であれば中小法人等となります。

つまるところ法人税法では「中小企業」としての定義ではなく「中小法人等」で規定されている

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:51:10.94

>>459
単細胞なところ悪いけど浮いた金額が利益に計上されたら課税されるしなあ
人件費を多く払ってる企業には減税もある

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:51:49.94

そんな貰えんやろ定期

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:52:05.98

TMCとデンソーはトヨタグループの中でも社風が異常に特殊だと思うわ
そういう厳しさもあるからこそのあの業績なんやろなとは思うが
人間として扱ってもらいたい人が行くとこではない

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:52:32.76

>>3
草

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:52:42.66

農業ってまったり出来るの？
なんとなくまったりしてるイメージだが

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:52:43.54

600万超えるには残業月60時間いるわ🤢

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:52:47.74

>>467
それ以外が大企業って明確に区別つけとるやんけ…
1億円が中小企業と大企業の境目ですよってな

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:52:54.53

>>468
知らねーよそんなの
頭数だけゴミがいると多くなって人足りないのに人増えねえ悪循環
ほんとどうにかしてほしいわ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:53:40.52

>>475
お前が悪いとしか言いようがない

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:53:50.69

中小三十路地方在住スキル無しSEワイ

月給額面30万（残業5～10H）
ボーナス額面夏60万冬50万春25万
土日祝休み

大企業やともっと待遇ええんか？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:54:22.00

>>476
意味がわからんわ
この糞を取ったの会社やしワイは一方的に配属されただけやぞ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:54:56.30

>>478
嫌ならやめろ
そこにいる以上はお前の責任や

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:55:13.05

>>470
DMCはどうなん？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:55:16.90

実験する部署なのに一日中居室引きこもって腕くんで寝るか何も書いてないエクセル開いたり閉じたりしててぶっ飛ばしたくなる後ろから

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:55:25.50

昼におった総務ゴリ押しニキはまだおるんやろか

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:55:53.14

>>475
まぁ障害者に対する寄付みたいなもんや
法律で雇わなあかん人数決まっとるからな

その感情をを糧にして怒りの転職活動や
マジで転職めんどくさすぎて
クソクソクソクソクソクソ
何があっても逃げるぞと思わないとやってられん

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:55:58.95

>>466
いやだから利益が出てるビジネス的な有能さと話が通じるかどうかは関係ないんやわ
さらに人格的に優れてるかどうかも関係ない

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:56:25.10

>>474
話通じないな

中小企業基本法：中央「企業」を定義（反対解釈として大企業）
会社法：中小「会社」と大「会社」を定義
法人税法他租税法：中小「法人」等と大「法人」を定義

つまり明確に「企業」を定義しているのは中小企業基本法のみであって他は拡大解釈も出来るよね？とマネーフォワードが言っているに過ぎないということ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:56:31.06

ワイ27歳教師、毎月50hくらい残業しとるのに額面30万で憤怒

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:56:34.15

>>466
いうてもうほとんどの中小企業の店仕舞い始めてるで

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:57:23.23

>>34
それを見てるこいつの勤務時間がやばい

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:57:26.25

>>486
中高？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:57:41.27

>>489
小学校

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:58:00.86

大企業は文系職やと身に付くスキルがないのが痛いよな
Word、Excel、パワポとかのOfficeソフトのスキルが身につく程度やし
仕事がシステム化され過ぎてるとそれすら身につかない場合もあるっていう

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:58:01.78

500とか600万って普通に高いんじゃないんけ
みんなそんなエリートなのか嘘つきなのかどっちや

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:58:03.55

>>485
君の中では会社と企業と法人は別物なんやね…

頭悪いってよく言われない？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:58:06.57

>>486
めちゃくちゃで草
確か部活は残業代出ないんやっけ？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:58:16.54

>>482
総務とかいうカオス部署推すやつおるんか？
あそこって名前のついてる部署以外のすべての業務やる部署やから会社規模によって中身違いすぎるやろ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:58:50.71

>>486
教師は残業とか給料安いとか以前に何してもすぐ叩かれてニュースにされるから終わってるわ
息苦しすぎるやろ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:59:11.50

>>477
ギリギリ定義上大企業の30代SEワイだけどこんな感じや
残業ゼロ
額面で月40万、ボーナス夏120、冬180

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 20:59:21.44

>>493
は？
会社と企業と法人はそれぞれ意味が違うが？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:00:12.04

>>495
いや総務が組織の花形やってゴリ押してたからおもろかっただけや

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:00:20.73

ここのみんな金持ち過ぎて悲しくなった。

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:00:38.27

>>498
マジモンのガイジいて草

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:00:52.50

うんち💩

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:00:59.10

専門技術が求められる部署におるんやが
畑違いのとこから管理職が異動してくるのがダルいわ

承認してもらうときとか説明するの大変すぎる

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:01:23.13

まーた社畜どもが騒いでるな
休みの日くらい仕事のこと考えるのやめろやw

な · 2023/12/16(土) 21:01:31.13

>>486
退職金やたら出るだろ
数十ヶ月でるよね？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:01:34.50

３００万ですら怪しいのに

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:01:36.94

>>499
プライド持って仕事しとるんならええことや

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:01:50.85

雰囲気は大事

一流企業入っても強豪野球部みたいな雰囲気に
馴染めない人もいる

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:01:58.80

>>499
実際全体を緩く薄く見れるし会社によっては稟議の経路で会社のあらゆる情報入ってくるから花形といえば花形やで

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:02:03.31

>>497
ボーナスだけでその辺の奴の年収超えそうで草
それだけ貰えるって何系のSEなんや？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:02:15.40

>>501
お前無知すぎない？目の前のスマホで調べてからモノを言えや

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:02:24.76

アラサー障害者雇用32歳
年収420(だいたい26～7の手取20くらい)
ボーナス50×2
働かせて貰えるのありがたいけど無能すぎて腫れ物扱い、死にたいよ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:02:32.06

>>499
たしかに総務（経理、労務、人事、法務、コンプラ、監査、オフィス）みたいな部署分離前の親っていうか元祖感あるけど花形なイメージはまったくないな

ショムニとか昔流行ったなそういえば

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:02:32.29

>>499
草

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:02:56.37

ワイ「法人や企業が全くの別物なの？」

ガイジ「い、意味が違う…」

反論になってないけどもう論破でええのけ？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:03:41.90

>>511
もう一度ガイジに聞くか

全く【別物】なの？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:04:18.46

大企業の方が無能を飼う体力あるから緩いとこは緩いやろな

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:04:35.65

>>499
役割分担一覧みたいなとこみたら、ワイのとこの総務に
「弊社の歴史」みたいな仕事？に2人もあてがわれてるのがムカつくわ
そんな生産性が無い過去のことする仕事かどうかもわからんとこ0人でいいからこっちに人寄越せよ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:04:41.07

28歳やけど中小企業で月残業10時間で年収600万やぞ
中小企業は中小企業でも業界選び間違えなきゃこれくらい行く
薄利の仕事は仕事もブラックだし給料もブラックだぞ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:04:56.88

>>481
障害者雇用って具体的にどんな障害があるん？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:05:35.95

>>515
dodaが分かりやすく図にしてるから有り難く思え
ttps://doda.jp/companyinfo/contents/finance/017.html

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:05:39.30

残業クソほどやって給料は基本給超えたわ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:06:22.64

ワイは研究職やけど高給やけど割と時間あるで

なお5年連続結果出せないと契約解除とかいう胃が痛くなる要素が最大の難点

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:06:26.67

単体の中小より大企業のグループ会社あたりが安定しててええやろ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:06:28.28

>>516
>>521
定義上別物です
ありがとうございました

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:06:51.57

わい元大手の現自営業
11時に起きて17時には業務終える生活で600万や

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:06:52.36

>>518
総務の人間連れてきてなにやらせんだ？足引っ張るだけじゃね？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:06:57.80

>>521

＞企業と呼ばれる団体・組織は一般的に法人という形式を採用しています。

やから中小法人ではないなら大企業でええやん

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:07:17.42

>>518
伝説の社史編纂室やんけ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:07:23.00

まあどこに行っても地獄だよね、大企業なら偉そうにできる下請け沢山いるからストレス解消にはもってこいだぞ、ただクライアントは死ぬほど厄介なやつしかいねえけどな

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:07:31.38

>>486
教師なんか散々ブラックって言われてるのにそれでも教師なってる時点で自業自得やから文句言うな

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:07:42.19

>>518
鬱になったやつの隔離場所とかやろ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:08:21.61

>>530
実質中間管理職だからそこまで偉ぶることもできないよね

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:08:39.92

健康管理組合とかいう謎の部署がある
どうやったら行けるんや

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:09:12.05

>>525
法人税法は法人を対象にしとるけど会社法も法人を対象にしとるでで論破確定っとw

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:09:13.54

>>518
楽しそう

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:09:24.28

>>524
案外そうでもないで
親会社の言いなり、出世は部長止まり、親会社が傾くと終わりや

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:09:25.01

まず日本は本当に資本主義国と言えるか、を個人で理解する必要がある
まあすぐに反論や〜だろ、みたいな発言が出るけどな笑

世界が日本をどう見てるかがポイントとなる。

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:09:30.56

>>510
自社製ハードの組み込み系SEやね
その代わり転職とかできる気せんわ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:09:45.29

>>507
総務が組織の一番上！営業は糞の集まり！ソースは中央省庁！って繰り返してたから変な感じやったけどね

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:10:05.34

よく大企業は高給激務で中小は薄給まったりみたいな風潮あるけどほとんどの中小は薄給激務やから中小にあえて行くメリットって全く無いよな

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:10:30.36

>>528
企業は経済活動を行っている個人・団体の全てを指す
法人かどうかは問われていないから法人も個人事業主も同じ企業であることに変わりねぇんだよボケ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:10:30.67

>>535
早速企業が漏れとるやんけ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:10:35.52

中小とかコンプラもクソだし給料も安いし休みも少ないぞ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:11:07.09

>>537
プロパーは部長すら怪しいところもあるで
最近はMA活発やから本流やなかったり稼げなくなったりしたら売られるリスクもあって何もええことないね

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:11:21.76

>>541
中小がまったり薄給という認識の拡散はリクルートが仕掛けた罠やからな

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:11:29.66

大企業の方が休みが取りやすいのは間違いない

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:11:32.95

>>535
大企業の定義なのに企業漏れてていいんですか？
自己論破してて草

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:11:42.30

正しくは対象の種類が違うだけでそれぞれ内包し合ってるのが法人税法と会社法
つまり重複し合ってるから全く別物というのはガイジそのもの

法律は土台があってそこから派生していくものやからね
1階が法人税法で2階に会社法があるような感じかね

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:11:58.90

ワイ30歳年収450万円
結婚してやっていけるか？

ちなみに彼女は27歳でポンコツで非正規アルバイトで母子家庭

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:12:20.48

24歳で年収600万超えとるけどエリートなんか？
ロレックスもヴィトンのバッグも車も家も買えないし、月7万円の賃貸も普通にしんどいんやけど

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:12:23.10

大企業33歳係長年収820万や🤗
残業月40だけどね😙

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:12:36.24

>>541
大企業の方がシステム的に福利厚生とかちゃんとある
大病時の休職とか介護休暇とか育児休暇とかがしっかりしてるからな

自分でベンチャー立ち上げてバリバリとか以外、
中小行くメリットなんて何もないで実際

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:12:38.84

ワイ34やきう部顧問
年収600万
なおたまに甲子園出場する学校のため年中土日休みなし

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:12:46.59

会社が推奨するからパパ育休取ったら、育休の間は当然働いてないよね？ボーナスは欠勤日数分を日割りで削るよ～ってなって涙目ですよ
こちとら育休取りながら予算達成しとんじゃボケェ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:12:50.65

>>551
奨学金あるとかか？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:12:59.91

>>548
全く別物なのかどうかってお前の嘘が暴かれちゃったね…悔しかったの？w

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:13:28.51

>>550
子供ぼんぼん作る気がないならいけるんやないの

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:13:34.35

>>549
内包してることと定義が同一であることはイコール関係に無い
あと「全くの別物」とか勝手に言い出したのはお前
（>>516て負けそうになってお前が持ち出した）

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:14:02.14

大手企業の方が残業時間抑制してるやろ。
なんで中小が楽なイメージがあるんや？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:14:19.25

>>551
女遊びしてるか金のかかる趣味やってるかどっち？

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:14:22.91

>>518
日本郵船の弊社の歴史で日本郵船関係ないワイでも大爆笑出来るんだし
弊社の歴史部門は誇ってええやろ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:14:24.81

年収350しかない中小だけど
実質1日の労働時間4時間程度で残り4時間はスマホポチポチで楽で
年収上がっても忙しくなるのが耐えられるか不安で転職を悩むわ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:14:27.70

>>553
配偶者手当とか子供手当ちゃんとしてて転職してびっくりしたわ

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:14:34.94

>>550
450が手取りなら余裕ちゃう
額面ならちょっとがんばろう

**それでも動く名無し** · 2023/12/16(土) 21:14:35.91

>>530
大企業グループの下請けやってたけどまさにコレ
現場で日常的にストレスの捌け口とサンドバックやったわ