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駅員「GW、お盆、クリスマス、年末年始に堂々と有給休暇申し込む奴、さっさと鉄道会社を去ってほしい」

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1それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:35:18.81ID:/O6PkQ2r0
https://i.imgur.com/GIH64vG.jpg
2023/12/17(日) 12:47:04.43ID:HvhE+YfN0
使用者として時季変更権行使してみろよ
47それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:48:02.53ID:VwX1DDa00
>>45
労働法で認められてる働き方をさせない契約するなら、普段のお給料は安くなるやろね
でもそれも嫌がりそうだけど
48それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:48:06.16ID:bL3GDf0yM
日本人は働いてないことを楽してるって考えるから有給制度は向いてない
49それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:48:39.02ID:2q8Zew/Wd
よくもまぁ1年も前のツイートにそこまで憤れるな
50それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:50:23.65ID:gZUYTYu50
実際そうやろ
他の人が休む時に働く仕事ってのは世の中には必要やん
51それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:50:50.15ID:vnCMiKPL0
鉄道と言えば労働組合のイメージなのに迎合的になったもんやな
52それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:51:07.26ID:qKv5+9DJ0
有給とった人のしわ寄せを皆でやりましょうとかいうバカみたいな風潮のせいいつもより生産効率下げてもいいんだよ経営者じゃないんだからな
53それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:51:29.52ID:vgNid7eR0
昭和は空気読んでみんなで頑張ってたけど
今はそういう時代やないからな
現代社会は明らかに異常だよ
54それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:52:02.05ID:QCmZH3930
普段は働いてくれるんだから育休取る社内ニートよりマシやろ
55それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:52:22.63ID:/7ncSObA0
お前も休めばいいやん
56それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:52:31.74ID:gFF7wfr50
世間に合わせて休み取るやつは意味不明やな
普通の日に有給取ったほうが絶対にいいやろ
57それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:53:05.51ID:nOzg5jLC0
そうだな土日祝日は駅閉めようや
日本の労働環境の為や仕方なし
58それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:53:27.97ID:lteT2oHK0
文句があるなら国会議員になって法律変えてこい
59それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:53:37.27ID:/7ncSObA0
>>56
独身の目には意味不明に見えるのは仕方無い
2023/12/17(日) 12:53:40.74ID:d0zAN1c80
つかなんで皆同じ時に休むんだろ
2023/12/17(日) 12:53:44.92ID:Yj6SUMdHM
承知の上で公共交通機関に入るもんちゃうん
62それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:53:48.54ID:iD7pgqZD0
まぁでもそういう仕事って分かっといて忙しい時に有給取りますって言われたらは?ってるやろ
63それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:54:07.68ID:S6O8yBHx0
経営者や上級管理職クラスが言うならまだ分からんでもないけど同格の同僚如きか他人の働き方やライフスタイルにケチ付ける方がよっぽど烏滸がましいわ
64それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:54:48.66ID:hlD0uoOda
>>56
家族とか友達と遊ぶためやろ
全然意味不明やないわ
65それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:55:08.06ID:AafrD9h90
ワークライフバランス
ハラスメント防止
こいつらが日本を殺した
今のクソガキどもは子供が熱出したとか子供の運動会とかでもすぐ休みよる
何が子育て支援休暇じゃ
上司もパワハラ怖くて言いなり
66それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:56:36.24ID:K+hQ/gRTM
長期休暇ないのなんとかならんのか
67それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:57:20.49ID:OFb54Xsb0
インフラの鉄道会社なんだから文句言わず働けってこいつの言う通りやろ
安定だけ享受して休みも普通通り取りたいですなんて甘いわ
68それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:58:00.58ID:yZOQezAO0
繁忙期って有給取れても実際に取るのは周りに申し訳なくならねえ?
よっぽどの理由がない限りは繁忙期は行くようにしてるわ
本心で言えばそりゃ忙しいんだから休みたいけどね
69それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:58:44.64ID:GXcTr7KH0
本当に必要なら時季変更権を行使すれば?
まぁそんな権限もない底辺が同僚に勝手な恨みつもらせるだけなんやろうけど
2023/12/17(日) 12:59:24.12ID:VxdYfHZd0
>>41
ギリギリで心配にならんのか?とも思うけどプレゼント隠しとくのも大変やししゃーないんか
2023/12/17(日) 12:59:36.54ID:MdhmOvan0
面接で休出オッケーです転勤ウェルカムですって熱弁して入ったらイヤイヤ期だからな
そりゃ困るわな
72それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:59:44.64ID:7/wQAMJId
ええやん
73それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 12:59:48.27ID:7/wQAMJId
ええやん
2023/12/17(日) 12:59:59.42ID:Uv/+kzZ10
有給を取りやすい仕事じゃないの分かってて就職してるくせに
75それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:00:29.15ID:Iwc6D1aZ0
長期休暇期間は給料3倍くらいにしたったらええのに
76それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:00:36.05ID:msI0jywk0
ちゃんと意識高い奴隷がいるなら業界安寧だな
77それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:00:38.33ID:8/VA+dRp0
ワイ駅員の1日は15時出勤➔24時まで勤務➔4時まで仮眠➔12時まで勤務➔退勤みたいな感じや
78それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:01:20.89ID:jQx7EGSh0
こういうのに反発する層おるけど盆暮れ正月全店休み、ガス電気水道ネットに警察も交通機関も病院も休みとか言うたらキレるんやろ
台風で電車早々止めた時も賞賛されたがインフラ系病院系は通勤困った(結果泊まり込み24時間労働)んやで
79それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:01:51.38ID:IOpf86oD0
年末年始出たやつは給与割増とかでええんやない
その分運賃が上がるのはしゃーないと思うし
80それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:02:21.07ID:7/wQAMJId
こういう時にすぐ「日本は奴隷根性!海外ではー」って言うけど年末年始に海外旅行行っても普通にバス電車は走ってるしお店もたくさんやってたぞ
海外はちゃんと全員休む風潮やけど
81それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:02:41.86ID:WqW4d/sy0
これは正論
2023/12/17(日) 13:02:57.87ID:FCKtXdr90
200万の仕事やる前日になって、明日彼女の誕生日なので休ませてくださいって言ってきたアホが居たな。
83それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:03:50.18ID:nhcTDJKFd
そこらへんの行事ごとって家族なり友人なりと過ごしたい奴もいるやろからそら有給申請出すやつも増えるやろ
スレタイに賛同してるのはそういう相手がいない孤独なやつなんやろね
84それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:04:56.01ID:LYdJ9qR20
独身のモテなさそうなやつだけ採用しとけよ
何のための採用面接だよ
85それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:05:35.89ID:ZgMUHEhm0
まぁ表向きに言えないのはわかるけどこの業界向いてないやろってのはその通りやな
86それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:05:40.47ID:i85SuTwS0
そら人が動くのを支える仕事だしな
87それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:06:33.08ID:LYdJ9qR20
社会を何も知らねー中卒高卒ばっか雇ってそういうふうに教育してもええんやで?
2023/12/17(日) 13:07:13.35ID:FCKtXdr90
こいつら自分が上にあがって労務管理する立場になったときどうするんだろうな。まあ上げられないだろうけど。
89それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:07:19.21ID:7/wQAMJId
ええやん
90それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:07:47.38ID:71CnTj/qd
ブラックなのを自慢してどうする
91それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:08:49.55ID:TDa1JOVs0
時季変更権を行使すればええやん
92それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:09:04.31ID:TMcgY0Ma0
組織に人員の拡充や上司に休暇の采配を求めず下を叩くあたりジャップらしいな
2023/12/17(日) 13:09:34.79ID:MdhmOvan0
芸能やスポーツみたいな特殊な業界だと知ってて入ったお前が悪いだろって論調になるけどサラリーマンだと労働者側に甘くなるよな
2023/12/17(日) 13:09:59.66ID:8yI5YodT0
繁忙期に休みを取る奴は敵なのは当たり前やん
95それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:11:46.61ID:VeK9HvpW0
平日休めって話なんやけど、やっぱイベント期間中の休みは催し物やら限定品が多いんよ
96それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:11:56.15ID:TMcgY0Ma0
やるべきことは繁忙期の仕事に手当などのインセンティブを与えること
そうすりゃ不平不満は軽減されるし何となく休むやつも減る
2023/12/17(日) 13:12:41.67ID:dD38ddOM0
ずらして休めばいいしな
98それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:14:11.74ID:aOT/kMb+0
インフラはしゃーない
ワイ電力も31まで働く組と元旦から働く組でシフト構成しとる
99それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:17:35.66ID:DmKtB277d
つーか普通のメンタルしてたら繁忙期に休もうってならへんよな
周りの人間は頑張って出てるんだから自分だけ休むのも失礼やなってなるやろ普通は
2023/12/17(日) 13:17:46.15ID:3ABeHDEH0
まあ休むのは自由やと思うが、それで評価を変えるのが違法ってのがな
やっぱ忙しい時期に頑張ってくれる部下は可愛いよ評価変えて何が悪いねん
2023/12/17(日) 13:19:04.88ID:ns/QD3OA0
インフラ系は正直休んでもらうと困るわ
102それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:20:07.42ID:DebLYzVv0
もう電車止めろよ
103それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:23:19.24ID:fYImFzi+0
行事なんて無くなってしまえばええんや
混むと分かってんのに盆正月gwにこぞって大移動してアホちゃうか
104それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:24:48.12ID:6rRsZmQn0
パートのババァがこれみよがしに繁忙期に有給とるけどパートやしな
社員でそれはやーばいでしょ
2023/12/17(日) 13:29:20.96ID:lt00HWJE0
電車の本数変わらないのになぜ忙しくなるのか
106それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:29:23.30ID:7IKCNDO00
年度末決算になると毎年体調不良で消えるやつおるわ
どうすりゃええんや😩
2023/12/17(日) 13:31:05.06ID:NJU/OJkUd
https://i.imgur.com/yCApn71.jpg
https://i.imgur.com/3bGFupE.jpg
108それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:31:48.71ID:dpTiF1by0
その分金払えばいいのでは?
繁忙期手当でも出せば喜んで働くやつおるやろ
109それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:32:30.95ID:V+rhJg7ld
駅員なんてやってるの鉄道会社でも下っ端だけだよ
休み取りたいなら車両検修か本社支社に行け
110それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:33:11.09ID:glOQOP1Vd
こいつは時季変更権も知らんのか
111それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:35:55.77ID:RIbRwEkA0
>>105
繁忙期にみどりの窓口に行けばわかる
112それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:36:03.93ID:j6jsSvnM0
時季変更権って詳しく知らんけど、あ、その日ダメ笑(バッテン)ってするだけで通るもんなん?
その日がダメな理由をこんこんと説いても相手が訴えてきたりはしない?
これで言うと他の奴がやればいいじゃん的な
113それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:38:17.15ID:11CAjfpA0
本社支社勤務希望すればええやん
114それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:39:02.59ID:igMexr+u0
みどりの窓口の回転率の悪さなんやねん
競争に敗れた中堅みたいな窓際なやつが多すぎるねん
2023/12/17(日) 13:40:53.32ID:mR+tH5joa
年末年始に緑の窓口に行く計画性の無さには別途費用加算してもええやろ
116それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:44:32.56ID:+/9fQKxa0
親戚に阪急の車掌おるが2日の午後には働きに行っとったな
117それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:46:33.77ID:N0X1ojta0
正論
118それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:47:17.81ID:N0X1ojta0
>>114
客がキチガイなだけやあれ
119それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:47:31.53ID:+A917nSE0
まぁ正論ではある
有給申請してもいいけど
そういう奴らを簡単に解雇できないのに問題があると思う
120それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:47:57.04ID:0W2aa+/N0
時季変更権の発動でええやろ
121それでも動く名無し
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2023/12/17(日) 13:49:39.70ID:N0X1ojta0
>>112
兄弟の結婚式とか親の葬式とかなら相手が譲らんのも分かるけど
それ以外でなんとしても休みたいとかそれもう鉄オタ以外は鉄道業界離れた方がええやろ
2023/12/17(日) 13:52:53.15ID:BSM2BRsQ0
休みに電車なんていらんから全員休んで止めとけよ
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