牛角「差別の意図はありません。牛角を家族やカップルで楽しんでほしいですね」チー牛「…」
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番組が「牛角」に取材したところ、次のような回答がありました。
「牛角」の担当者
「男性差別の意図は全くなく、食べ放題で女性は男性に比べて注文する量が4皿分少ないデータがあることから安くした」
「牛角」は女性だけでなく「家族やカップルで利用してほしい」と呼び掛けています。
s://news.yahoo.co.jp/articles/98bef4ac5cfa1fd333f80732f501971ec83e850e 家族やカップルを誘ってほしいのなら家族やカップル割をすべきであって、男女で価格差をつけることは正当化できないのに頭悪すぎるな
というか女は統計的に平均四枚少ないってクリティカルな反論だと思ってるつもりなのかもしれんが、ただの統計的差別やん
私的団体が統計的差別かましていいなら、私立医大が統計的に稼働率が低い女を入試で差別してもいいってことになるからな
馬鹿すぎる >>940
男性客が不利益被ってるわけやないでー? >>770
撮り鉄も女と見るや写真そっちのけでシュポって来るやつらだらけ
本質的に同じや >>219
チェーン店は牛角ときんぐ以外が淘汰されてるフェーズや 詭弁過ぎるやろ
それならファミリー割とかカップル割にしろ
女割にして性差してる時点でその言い分は通用しない 男女差別なのは明白だけど
民間の営利企業が営利目的で始めた施策は裁量権の範囲なのもまた事実
差別と憤って行かなくなる人よりもこの施策に魅力を感じて行く人の方が多いだろう 差別じゃなくて区別です🤪
差別だと言う人はこれは差別だという客観的証拠を出して科学的に論証証明してください🤪 >>945
一応性差による食事量の差ってのが建前の施策やろ
これにより家族やカップルのグループ単位で見たら男性もお得ですよ
ってのがこの返し >>942
変えられない属性に基づく異別処遇そのものが不利益なんで差別でしかないぞ
元の金額から安くしているだけだから損はしていないというのは詭弁で、他者よりも高い金額を払わさせられている事実は変わらないのだから差別以外の何物でもない
ほなら男の賃金だけ今の水準よりも二倍にしても差別ではないということになるからな >>947
差別と区別の違いは主観でしかないので
区別を差別と言い替えたり差別を区別と言い張る行為に意味なんてないぞ >>940
弱者男性の女嫌いの背後にあるのは「カップルや子連れ家族になれなかった」ことへの強烈なコンプレックスやから
そんなことしたら余計に発狂すると思うで >>951
大好きなお母ちゃんと行けばええやん
会計するお母ちゃんもニッコリやのに >>955
男女じゃなくで家族で考えたらいい
祖母母娘と女がいたら
他の食べ放題行くより安くなるだろ >>946
アメリカやとそれ違法と判決でとるで
牛角はアメリカに50店舗展開してるグローバル企業やからなあ >>946
民間の行為であればどのような行為であれ差別ではないしなんら道徳的に問題ではないというのならフェミニストが今まで抗議してきたことは一体なんやったんやってことになるな
女は結婚すると退職しがちなのであえて積極的に雇わないとか、女は理数系の点数が統計的に男より低いので積極的に雇わない、といった私企業の行為も正当化できることになる >>954
健常者が障害者になることはあり得るから直ちに差別にはらなんやろ
逆に障害者が健常者になることはほぼないから健常者優遇は障害者差別や >>940
これなんだよなあ
意図とか関係なく性差別をしてるってのがアウトなわけよ
カップル割はカップル割で騒ぐ層はいるやろけど >>956
平日に家族みんなで牛角の食べ放題に言うほど行くかね? じゃあ民間企業の私立大学なら医学部で男子に加点しても許される? >>961
焼き肉食べ放題チェーンなんてむしろ家族連れがメイン客層やろ >>946
まぁ営利活動権のが強いとは正直ワイも思うが
それは別に「だから差別ではない」ってことにはならんので
差別だと批判されるのも甘んじて受け入れて経営判断するべきやと思うで
経営判断にレピュテーションリスクを加味するのは当然のことや
差別だと批判する側が叩かれるのは普通におかしい >>954
障害者割引は障害に基づく割引であり、統計的差別では何らない
たとえ女が統計的に食事量が少なくともそれはすべての女に当てはまらないのであって(女がたとえ統計的に理数系の科目の点数が悪くともすべての女が理数系が苦手だというわけではないのと同じ)そのような全体の傾向性を個人に当てはめるのは差別にあたる >>940
・東京ガールズコレクション記念のキャンペーン
・女性客は食べる量が少なかったというデータがある 男女の性別による差を根拠に差別してはダメなんじゃなかったの?
女性は食べる量が少ないから安くします!
これが許されるなら
男は筋肉量が多く体力があり、妊娠出産で休まないので給料を高くします!
これも成立するんじゃね? >>963
でも差別とコンプライアンスは輸入品やから特に海外展開してる企業はアップデートせな海外展開失敗するで たかだか飲食店で半額なったからって優遇だ言われんのは不本意なんちゃう
だからこそレディースデイは要らんと思う >>967
まずその2つの理由って矛盾してるよね
もし統計的に女性は食べる量が平均して少ないから割引するのは合理的だというならキャンペーン関係なく普段から割引するべきやろ
逆に言えばキャンペーン期間以外は女性は不当な価格設定をされてるってことになるやん 女性客
食べ放題でも少量しか食べないからお店の利益増えます
一人じゃ来ないからテーブル単価上がります
子供と同じ扱いされてて草
優遇されてるようで下に見られてる模様 >>965
差別だと感じるかは今回被差別側だとされる男性でも違いがあるんや
そして差別だと感じてる男性の一部の根底にあるものが馬鹿にされてるんやと思う 結局のところアニメの悪口ゆわれた!焼肉安くしてくれなかった!とか探しても探してもショボい「差別」しか出てこないし
内心自分でも大した被害を受けてないって思ってるからリアルでの運動に繋がらないんだよな弱者男性って >>970
そうなっても自業自得やろ
営利企業やねんから営利にそぐわない行為は自然としなくなるもんや 性別による価格差は、有害な古い固定観念を強化するため、男性と女性の両方に悪影響を及ぼす可能性がある
ほんまこの通りになった >>974
✕差別だと感じる男性の根底にあるものがバカにされてる
◯差別だと感じる男性を馬鹿にするためにその根底に馬鹿らしいものがあるということにしてる 店「女の子向けファッションイベント記念で1週間女性割引セールやりまーす」
🐮「差別ギュアアアアアアアアアアアアアアアアアア!!!!!!!!!!!」
弱男くんさあ… >>972
おかわり自由とか大盛無料な店は
少食者への不当な差別か >>976
日本は経営上の利益のために差別を正当化することが許される国なんやな >>941
あくまで言い訳に過ぎないのよ
本当にカップル来てほしいならカップル割でええんや
女性差別を指摘されたからもっともらしい言い訳をしてるだけに過ぎない >>984
許されとるから今まさにキャンペーン展開中やん
法治国家やで ワイがこの問題について思ったのは結局みんな原理原則ではなく雰囲気で判断してるってことやな
原理原則に基づくならば、牛角の主張はあからさまな統計的差別であり、養護するべき点はいっさいないはずや
これが男女逆のケースであれば時代錯誤の性差別として徹底的に批判されていたであろう
ところが対象が男であるというだけでやれ非モテがギャオってるとか差別ではなく営利企業の経営の自由だとか原理原則を捻じ曲げる屁理屈の類が踊り始め、大マスコミがそういう「空気」に則って差別ではないというプロパガンダのお片棒を担ぎ始める
結局、SNS空間ではマンさんの共感パワーが圧倒的、チン騎士にはそういうまんこどもに迎合してベータを叩く進化心理学的なインセンティブがあるから、正義が捻じ曲げられてしまう >>987
正義とか言い出すからおかしくなるんやない? 法律で許されてるからいいで済むなら森喜朗はなんで首になったんやって話やぞ
フェミニストの活動の足を引っ張るのはやめときや >>986
日本産グローバル企業がこんな考え方してるの悲しいなあほんま後進国やで >>988
なら昔から慣習としてその手の差別が罷り通ってるんだからこれだけやり玉にあげても >>991
差別の問題は正義の問題やで
それが差別に見えていないとうところがもっと大きな問題なんやろうけど >>987
長文で説明してくれたけど頭弱いやつばっかりやから理解できないと思うで
君の説明で自分が言ってることが間違ってると気付いたとしても今更意見変えないやろし >>994
そんなこと言ったら女性差別だって是正する必要なかったやん
時代は変わるんやで
価値観アップデートしようや >>998
大盛無料なくなるとワイが困るからいやや このスレッドは1000を超えました。
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