>>179
そうそう
そんで成果を部長とかに褒められたら、◯◯君がすごい頑張ってくれて助かりましたとかフォローする
そうすれば部下も合わせて人事評価上がって、部長と部下が会った時、部長がその話題出せば
部下からの俺の評価も上がる