【悲報】TSMC幹部「日本人は想定より働いてくれないけど博士号を取得する学生なら違うはず」
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「昼夜を問わず研究開発に没頭できる人材はいないか」。台湾積体電路製造(TSMC)の幹部は2024年8月下旬、日本のある国立大学の大学院教授にこう尋ねたという。
具体像を確認しようとする教授に、TSMC幹部ははっきり答えた。「日本人は想定より働かないが、博士号を取得できる学生なら違うはずだ。積極的に受け入れるルートを広く築きたい」 ワイ博士時代の3年間はガチで1日も休みなかったな
なお今の年収は380万や 低脳だから何もしない方がいい
最高のIQの発揮法だな 日本人は仕事しないぞ
ガチで働いてたのは戦前世代の化け物だけや 働けば働くほど老人にぶん取られる世界だからほどほどしか働かなくなったんよね SAMSUNGの人と仕事した事あるけど、マジでいつ寝てるんや?ってレベルで働いてるな >>61
金ケチるってか1万円の利益出したやつに対して1万円以上の金寄越せ言われても払えんのよね
労働者はもっと自分の仕事のお金の動きや人の単価とか勉強して欲しい 昭和のおっさんも抜くところは抜いてたと思うよ
IT技術なんかないから合間合間の待ち時間長かったりとかもあっただろうし
今合理化進んで時間あたりフルパワーで当たらないとできないこと多いやん 台湾はマジで一昔前の日本みたいな感じなんやな
労働法では日本よりいいところもあるけど
中小が無法地帯なのは一緒らしい >>33
韓国もそうだが昭和の働き方して日本を抜き始めてるけど
人権無視した働かせ方をしなくなってきてるから
台湾もいずれ落ちぶれると思うよ
てか超少子化なので高齢化始まったら一気に廃れるかと >>83
通信発達しすぎたのも色々と弊害よね
息抜く暇が昔より確実に減ってる 同じ仕事量でも定時までにきっちり終わらせる社員より
残業までしてやっと終わらせる社員の方が頑張ってると
評価される不思議な社会だからな日本
だから昔から手を抜いて効率悪く長時間労働してるだけだけ >>18
身内の東北大卒博士が東北大の研究機関は過労状態だって言ってたけどマジなんかな ブラックじゃなくて、働けば働くほどお金がもらえる昭和スタイルなんでしょ
ただ今の日本人はお金より休日をとるから、合わないわね tsmcって台湾だと給料めちゃくちゃいい代わりにクソブラックって話やからな
建設系の奴は学生の頃からブラックやし覚悟持ってるけど電子系の学部は建築ほどブラック学部じゃないからそんな覚悟出来てないしな 職務外の仕事を期待されてるのを従業員がどう取るか問題
TSMC「アメリカ新工場」まだ稼働していない事情 文化の違いで「台湾式」の移植に大苦戦中
toyokeizai.net/articles/-/808961?page=2
「台湾でうまくいっているからといって、台湾のやり方をそのまま持ち込めるわけではないということを、私たちはつねに自分たちに言い聞かせている」。TSMCアリゾナ工場で社内広報と従業員関係の責任者を務めるリチャード・リューはそう語った。
カリフォルニア大学サンディエゴ校で修士号を取得したばかりだったエンジニア、ジェファーソン・パッツは2021年、入社してすぐ18カ月間の研修のため台南に赴いた。
「衝撃のハードワークだ」。パッツはこうした最初の印象で、半導体業界で成功するために何が必要かを強く感じたと振り返った。
アリゾナに戻ると、職務外の仕事もガンガンこなすことが従業員に期待されていた、とパッツは語った。工場の建設が予定どおりに進んでいなかったためだ。
こうしたアプローチは、すべての人に受け入れられるものではなかった。従業員は差し迫った課題を終わらせるために何でもすることが求められた、とパッツ。アメリカ人従業員の中には、台湾で長期間過ごすのが難しいと感じる人もいた。 >>81
そんなこと働いてる側は知ったこっちゃないんやで
金儲けは会社が勝手にやればいいんやし払うカネがないならどっかから引っ張るか借金してでも払えってことや 日本では博士号取得者めっちゃ冷遇されとるし好待遇で取ってもらえるなら丁度ええんちゃう バカは死ねって話になったら一斉に騒ぎ出しただろ?
やっぱり代わりに思ってることを言ってみるってのは効果があるんだよ
メチャクチャなこと言ってたら本当に安心するんだネット民という中身のないゴミクズ今死んだ方がいいバカどもは >>54
勤労は美徳
ブラックはダメ
って別に矛盾しないと思うけど お前らなんて誰も認めてないから無職なんだろ
思い上がりもいい加減にしろよ ついに海外企業にも日本製の社畜の品質が目をつけられ始めたか 結局最後に勝つのは結局ただ賢いやつでもコミュ力あるやつでもなくアホでも体が頑丈な奴っていう 日本人ってほんと無能だよな
世界は大学時代に一番勉強するけど
日本人は合コンとセックスだけの4年間やし 日本人って極端なんだよな
ブラックほど働きすぎるのはもちろんまずいが無能なほど怠けてるようではヤバい 日本が落ちぶれたのって結局日本人が怠惰で無能なだけやからな
高度経済成長で勘違いして優秀と思い込んでるけどそれは幻想や 働かないじゃなくて、ウェーイ系が自分たちに都合のいい世論を誘導してるのが問題
(誤った方向の)コミュ力重視とか、(誤った方向の)陽キャ評価とか
その結果、ノリが良くて空気を読んで専門性がまるでなく、自立心も道徳心も論理思考能力もない賑やかしモブだらけになった >>52
長時間働いても経済成長できてない国があるらしい 無能な人種は人口パワーと時間かけてやるしか生き残れないんよ
それできなくなったら終わるのは自然の流れや 社会システムは非効率な上、睡眠削ってるわりには成果も出ないこんな国に期待してしまうTSMCさんサイドに問題がある
東南アジアやインドで人材探した方が良さそう このスレ見てもわかるけど平日の昼間から批判しかしないのが今の日本人よ
そりゃTSMCみたいな企業は務まらん >>103
まんま永田町やな
国動かすやつらからしてこれなんやから草生える 大学院いた頃、深夜まで電気が付いてる研究室のことを「夜までホワイト研究室」とか言ってたのが懐かしいンゴねえ >>4
エリート層は労働が趣味やからな
趣味やから無限に没頭できる 台湾とインドは好調
s://www.chosunonline.com/site/data/img_dir/2024/09/25/2024092580168_0.jpg
s://www.chosunonline.com/site/data/img_dir/2024/09/25/2024092580168_1.jpg 日本人は昔の人が優秀だっただけで
その頃は世界の企業の時価総額ランキングで上位は日本企業ばかりだった
安倍がやったゆとり教育のせいでゆとり世代以降は頭を使わなくなって
Z世代なんて土人レベルの知能だからな >>26
今の大人って社会人なだけでみんなどこか幼いんだよな大人になりきれてないというか
紳士教育みたいに人としての心構えを身につけるのってなんやかんや必要なんやないかね >>88
国際卓越研究大学制度で無茶なノルマ掲げたからな大変やろ
東大行った人の話で研究室配属された時に「OO君は実家」「はい実家です」って答えたら「それじゃあ終電までしか研究できないね、残念」と言われたとか聞いたし、エリート層はみんな働きアリや 海外のエリート(管理職)は裁量労働制なんだから、休みなく働くのは当たり前
日本の管理職はぬるすぎ >>113
今の日本人は昔の凄い伝説でホルホルしてるだけやからな
自分では何もしない何もできない 最初やる気あっても給料や待遇に反映されんなって理解したら怠けるよそら >>113
実はそんな優秀じゃなくて数で補ってたんよね
24時間働けますか?の精神やったからな
今は土日祝日は絶対休み!有給も取る!8時間で帰ろう残業は悪!!なかんじでやってる
24時間が8時間とか1/3やで
そりゃ下がるやろ 死ぬほど働いて経済成長してきた国がブラックだなんだと働かなくなったら何も残らない まぁ一番おかしいのは働かなくなった日本人批判を5chでしてるやつやろ 別に働かないのは好きにしたらいいけどこれで格差だけ拡大してるんだから笑える
日本のエリートって毎日なにしてんの? 祝日が増える一方でどんどん労働時間が短くなる
そりゃ経済成長なんかしないよ 金をケチって成果だけは求めるなんてアホなことを何十年もやってきたら
そら国ごと荒むわな 上の世代が氷河期を搾取する
下の代は氷河期を見てドン引きしてや時代がホワイト化もあってヤル気無くす ブラックが良いなんていわんけどね
世の中競走だからな 頑張ってるとこが勝つのが当たり前の資本主義
日本はもうそういった成長期は過ぎたからな
資源国ならそれでも良かったんだがないから大変だ >>91
アメリカの研究室もかなりハードだと聞いたけど
それですらぬるま湯なのか… 高度経済成長期の日本人なら通用した
だって家帰らないもん 日本、祝日多すぎだろ😅って外国から思われてるみたいやね 事業主として働くならそういう人もおるかもしれんが、ただのサラリーマンやろ?
そんなのに何を求めとんねん 資源のない国は人間を働かせることで富を生産せなあかんから大変やね
産油国に生まれればのんびりできるやろうに 高度経済成長なら働いてたってのも今となっては胡散臭い
仕事終わってから酒飲んで帰るサザエさんスタイルができる程度には余裕あったんやし >>136
事業主じゃなくて管理職な
海外じゃ管理職は裁量労働制で、休みなく働く 逆やぞ
働きたくないから修士、博士に進むんや
1番勤労意欲高いのは高専 >>130
ゆとり以降馬鹿だらけになったのに日本の企業は氷河期よりも馬鹿なゆとりやZ世代を採用するからな
外資に氷河期世代を取られて泣きついても今更日本企業なんて見向きもされない 昭和の日本人は養う家族がおったから必死で働いてたけど今は自分のためだけに働いとるやつが多いからな
どうしても自分のペースが優先される 企業で研究やってる人が個人で特許とれるならって感じも
日本の会社はあくまでも会社が権利持つから 根拠のない想定の期待値がでかすぎるんやろ。あくまでデータじゃなくて雇用側がこれくらい働いてほしいって要望でしょ
意味なく高圧的な言い回しするの好きだよね そりゃ今の日本じゃ働いた分貰えないどころか前よりも減らされてるもんな実質的に 例え2倍3倍給料貰ってもどうせやらないやろ
体も心も怠け癖がついとるからそもそも出来ないねん 「趣味が大事なんだ!趣味が大事なんたたたあああああああ」って謎のイデオロギーが蔓延してるからな今の日本
ほんとはネットで暇な俺ら無職が喧伝してるだけなんだがこれw いや、そりゃ内容に伴った報酬があるならやる気だすよ
でも今の若者は全員マジで舐め腐ってるから期待せん方がいい
狙い目は家庭持ちの30代 ここらへんは子供おるとマジでどんなブラックでも働きよるで 研究の成果で売れたら昇給やボーナスで還元するなら昼夜問わず働くだろ >>4
逆にエリートが定時勤務してるとでも思ってたんか?
お花畑脳すぎるやろ てか台湾ってエリートのほとんどが理系でかつ修士が最低ラインの国やろ
日本とそもそもの学歴観があまりにも違いすぎる
日本って普通にぬるま湯すぎるからな
そら国際競争力が落ちるのも当たり前
成熟した国の宿命な気もするけど >>149
青色LEDの裁判にしてもそうやけど日本って研究者の権利意識が低いよな
同じ労働者の癖にやたら企業側を擁護する連中も多いし お前らやZって文系かつ学部卒かつスキルなしで東京勤務固定、転勤なしで月残業20時間未満で年収1000万貰えるのが当然だと思ってるやろ?
アメリカや中国、台湾のエリートの労働時間や必要学歴はレベルが違うで
最低ラインが理系修士かMBAでその上で毎日エグいレベルの残業してるからな
しかも裁量労働制だから残業時間は給料と関係ない お前らは大嫌いだろうけど、戸塚ヨットの校長の言う通りになってるよね
アメリカナイズされたリベラル教育を続けて腑抜けた怠け者だらけの日本になった結果、国力が落ちまくりという 仕事したくないならしないでそういう考え方もあるだろうけど、それで給料は上げろとか、日本の国力が落ちてることに文句言っても何言ってるんだこいつってことにしかならへんよね
本来ならそういう層は労働時間が決まってる交代勤務制の工場のライン工すればいいのに、それは嫌らしい
変なやつやでほんま ホワイトカラーは残業無限だからなー、それもしないブルーカラーもしないだとね 違うだろ
重要なのは指揮官としての能力に特化したやつと、兵士としての能力に特化したやつと二層化して適材適所に配置することなんだけど、日本人はみんなが中間層であることを好むので中途半端にしかならないんだよ
その結果、バリバリガツガツと突進することが求められるところに頭脳派が入ってたり、逆に知恵を使って打開しなければならないのに脳筋ソルジャーだらけで突撃しか出来ずに生産性が上がらなかったりする。
そしてそいつらはそれぞれ自分の価値観でしかものを見れずに役割分担という概念がない
国民性の問題かもしれんね。一芸特化を好まない性質の。 TSMCは台湾でもブラックで有名や
土日も昼も夜もない感じや
ただし相応に金はもらえる
そんな企業や >>165
違う
「給料上げなくていいから今の楽な仕事を維持したい」これが9割を占めてる >>167
ブルーカラーが無いと国を維持できないのにそれを異常に嫌うからそうなんやろな >>162
技術が命の会社の代取が文系とかお笑いみたいなことやってるからな
理系は出世できないようになってるし >>162
アメリカでも業務で開発した特許は会社に権利あるで
金出してるんだから当たり前やん ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています