【悲報】新卒入社女、妊娠

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.8][新芽] · 2024/10/17(木) 10:00:56.32

めんどくせぇなぁ

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.9][新芽] · 2024/10/17(木) 10:02:04.02

すまんな

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.3][新芽警] · 2024/10/17(木) 10:02:16.79

育休しゃぶってからの退職コンボ

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.3][新] · 2024/10/17(木) 10:03:01.39

今時大っぴらに言えへんけど
男は子供できたら仕事により精を出すようになるけど女は逆に仕事をしなくなるのが普通やから
能力が同程度なら絶対男採りたいよな正直な話

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.64] · 2024/10/17(木) 10:04:19.34

育児休暇取れるとこなら連続して二人目産んで休むのがお得

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.11][新芽] · 2024/10/17(木) 10:04:40.05

お膣様だからね

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.10] · 2024/10/17(木) 10:06:18.49

三人ぐらい連続で産んでほしいね

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.7][新芽] · 2024/10/17(木) 10:07:29.24

お国のためやぞ

警備員[Lv.21] · 2024/10/17(木) 10:07:32.49

産休してからそのままフェードアウトが多い

警備員[Lv.8][新芽] · 2024/10/17(木) 10:07:50.90

草ァ

2024/10/17(木) 10:08:03.74

タイミングとしては最適やろ
30超えてから初産よりはよっぽど良い

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.9][新芽] · 2024/10/17(木) 10:08:04.62

>>9
戻ってくるのとどっちがいいかやね

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.12] · 2024/10/17(木) 10:08:27.56

色々難しい問題やな
結論として男を雇う以外の選択肢がない気がする

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.8][新芽] · 2024/10/17(木) 10:08:44.36

新卒ならまだ育休とれないやろ？

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.3][新] · 2024/10/17(木) 10:08:49.84

>>11
社会的にはそうやろけど、職場的にはたまったもんじゃないわ

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.23] · 2024/10/17(木) 10:10:36.67

働くの嫌になったんやろなぁ…

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.38] · 2024/10/17(木) 10:12:14.61

>>15
職場的にもそっちの方がええやろ
戦力になってからの方が面倒やん

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.1] · 2024/10/17(木) 10:15:15.05

本来はおめでたい事なんやろうけど周りはね

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.21] · 2024/10/17(木) 10:15:22.97

>>14
は？私女で妊娠したんですけど？

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.4] · 2024/10/17(木) 10:15:56.10

面接でビッ◯か調べろよ

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.12][芽] · 2024/10/17(木) 10:16:46.43

3年ぐらい姿見ない人とかいたな
リモートになってしまってそのまま本当に見なくなった

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.3][新] · 2024/10/17(木) 10:17:00.86

>>17
まぁ戦力になってからよりは新人の方が業務的にはマシやな
あくまでも相対的は話でしかないけど

ただ感情的には普段から仕事でお世話になってる女性社員の産休育休なら祝福して抜けた穴カバーしようって気にもなるけど
新卒だと仕事舐めてんのかボケ感あるから一長一短やね

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.14] · 2024/10/17(木) 10:18:28.06

まーん

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.26] · 2024/10/17(木) 10:19:42.86

こればっか
ほんとに少子化なんか？

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.9][新芽] · 2024/10/17(木) 10:20:04.02

産む人を疎んでた結果が今の人口、社会衰退やからな
適齢期になったらばんばん産んでもらった方がええ

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.21] · 2024/10/17(木) 10:20:28.26

>>7
キッチリ休んで、そして退職

なんかアナウンサーやってたよね

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.4][新] · 2024/10/17(木) 10:22:22.05

>>25
それはその通りやけどそのしわ寄せを同じ職場の同僚が一手に引き受けるってのがおかしいんだよな
人減ったなら逐一補充するのを義務付けろよ

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.5][新芽] · 2024/10/17(木) 10:23:44.97

な？だから男ニートワイを採用しろとあれだけ言ったのに

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.11][新芽] · 2024/10/17(木) 10:24:55.47

育休→妊娠→出産→育休→退職のゴールデンコンボ

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.4][新芽] · 2024/10/17(木) 10:25:31.19

戦力になってない新卒なら育休取ろうがやめようがどうでもいいだろ
5年くらいしてからいなくなるのが一番困る

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.6][新芽] · 2024/10/17(木) 10:25:51.61

会社が払うコストだけが増えてリターンが返ってこないって事か？

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.18] · 2024/10/17(木) 10:26:45.70

育休取らせろ←わかる
復帰したら元のポジションに戻せ←うーん…

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.11][新芽] · 2024/10/17(木) 10:26:52.90

膣「女性も社会進出させるまん！」
膣「産休育休取るまん！終わったら辞めるまん！まんまん！w」

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.16] · 2024/10/17(木) 10:29:22.93

育休フルで取ってその後すぐ辞めることに文句言うやついるけど、
居座られてモンスター化するよりマシやろ
子育てを理由に忙しい部署への異動拒否、転勤拒否、残業拒否、有給特休フル消化してる女おるで
なお子供は高校生と大学生

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.4][新] · 2024/10/17(木) 10:29:39.66

>>3
3年連続育休取って辞めてった猛者がウチの会社にいたわ

**それでも動く名無し** 警備員[Lv.28] · 2024/10/17(木) 10:31:11.27

>>29
ほぼこれやからなぁ
会社に損失与える合法的な詐欺ともいえる