【米国】取引所「企業は必ずゲイを取締役にせよ」→裁判所「ダメです」

[1 それでも動く名無し 2024/12/16(月) 00:23:48.69 ID:gTFNVC+d0]

米ナスダック「取締役の多様性基準」無効に　控訴裁判断：日本経済新聞
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOGN1300S0T11C24A2000000/

米連邦巡回区控訴裁判所は11日、米大手証券取引所ナスダックが上場企業に女性やマイノリティー（少数派）の取締役選任を求める取締役会多様性ルールを無効と判断した。

大企業には25年末までに少なくとも1人の女性取締役と、1人の人種的マイノリティーあるいはLGBTQなど性的マイノリティーの取締役選任を求めている。企業側は達成できない場合、理由を開示する必要がある。

[109 それでも動く名無し 2024/12/16(月) 02:05:46.50 ID:+ROrkgMc0]

性自認が女でレズの人間多発しそうは

[110 それでも動く名無し 2024/12/16(月) 02:08:34.78 ID:keEooO2J0]

黒人は居なくてええのか差別やん

[111 それでも動く名無し 2024/12/16(月) 02:15:19.03 ID:pvkcVKHI0]

多様性だのなんだの言っときながら全然多様性尊重してないし自由ですらないよね

[112 それでも動く名無し 2024/12/16(月) 02:16:04.67 ID:SI1soI1v0]

なんで属性に関わらない評価が必要だって言いながら属性で区別しようとしてんの？
頭おかしいんと違うか

[113 それでも動く名無し 2024/12/16(月) 02:21:58.60 ID:4mAyZgj+0]

>>112
結局自分に都合のいい社会を求めてるだけだからな

[114 それでも動く名無し 2024/12/16(月) 02:22:03.79 ID:GPeUDn2K0]

>>112
理屈としては女性や有色人種、性的マイノリティーは平均的な学力や年収が低いので
無理矢理ゲタを履かせて社会的地位を確立させたら、社会的ステータスが改善方向に向かうのではないか
という一種の社会実験的な政策
だけどここまでマイノリティーの社会的ステータスが改善した例はないし
これを彼らの限界と見るか、アファーマティブアクションが不十分だという意見で割れているが
実際に椅子取りゲームに「本来勝っていたはず」の奴らにしてみれば
多様性とか移民社会とか、そんなの俺の知った事かって話で
そういう奴らが跳ね返って暴れ出しそうなのが今のアメリカ

[115 それでも動く名無し 2024/12/16(月) 02:29:40.10 ID:OZ+iNckq0]

>>107
反面教師にせず俺等やってるからお前もやれよの圧力に屈して失敗例も取り入れるのが日本の首脳連中なんですよ

[116 それでも動く名無し 2024/12/16(月) 02:40:29.63 ID:d7I6cSs00]

ファッションホモかガチホモなのかで絶対揉めるやろ

[117 それでも動く名無し 2024/12/16(月) 02:46:29.45 ID:brfLSx3f0]

ゲイ自認ってそういう団体に賄賂渡せば簡単にお墨付き貰えそう

[118 それでも動く名無し 2024/12/16(月) 02:51:19.69 ID:d2AKkNLw0]

いい加減マニフェストデスティニーやめりゃええのにあの国も
自縄自縛になっとるやん毎度