【急募】退職、転職に自信ニキ
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結婚した途端に転勤通告されたから
年度末のボーナスもらってやめたいんやが、
いつ退職伝えたらええんや?
あと、20代後半で異業種いくのはきついんやろか? 法的には2週間前までに言えばいい
あんまり早く言うとボーナスの査定下げられそう >>1
よくあるナメくさった会社やね
辞めへんと踏んでなめたことされる
ワイのチッチもマイホーム買った途端転勤させられた
ワイはちっち不在の小学生をすごして不安定になった >>2
サンガツ
一応、会社の規約やと一ヶ月前とかあったわ >>3
ほんまに入籍報告した途端にやからな
急すぎて笑ったわ
ワオが成果をだせなかったのもあるけど、
転勤先が人手足りなくてやばいらしいわ >>5
中小なんやが大手に出向中とかいうクソ微妙なところなんよなあ ボーナス支給日に退職「届」
「願」じゃなく
そんで残りの有給計算して最終回出勤日話し合えばよろし 結婚したり家買ったりしたら転勤させられるの本当意地悪いわ 有給消化させてもらえないのは違法だから
きっちり全部消化してやめろよ >>11
中小からの出向なら忠誠もクソもない
行くならいいし行かないなら辞めていいぐらいにしか思われとらんwinwinや >>10
出向中の大手にあわせてるからアホほど休み取らされたんよな…年度はじめに有給付与されるからそれを使うか >>11
ほんま報告した時はニコニコ祝ってくれたのに、人が怖くなるわ >>16
ワイは退職の有給消化中に有給発生日が来たから
まるまる20日分退職日伸びてお金貰えたわ🤗 >>12
ほんとは去年のうちに雇うつもりやったんがだれも入らなかったかららしいわw
無計画すぎやろ 子供が生まれて1カ月足らずで転勤示唆されてる
これが10年働いてきたワイに対する仕打ちなのか >>13
年度はじめに付与された分も使い切ってええんか? あんまりゴネると懲戒解雇にならんの?
就業規則とかで決まってる会社もあるらしい >>27
そんな規則あんのかただの集団いじめやんけ >>22
きつすぎやろ…
弊社のベテラン経理もマンション買ってから即単身赴任させられて無事やめてたで >>27
それ面白そう
実際やられたらお金一杯取れそう >>25
やったぜ
15日くらいもらえるみたいやから、
うまく使ってやめたいわ 色々と言われるけど冬のボーナスもらってからでええぞ
引き継ぎ1ヶ月
年休消化2ヶ月
これでいけ 退職の話し合いでなんかゴネてきたら
「それって私になにかメリットあるんですか?」
で押し通せ
相手はなんも言えなくなるで ちな転勤先の後輩いわく、近いうちに2名やめる可能性ある模様
今戻ったらまじでやばそうや >>18
せやなあ
遠距離でやっと一緒になれるから楽しむで ワイも転職したいけど
仕事持ちすぎでマニュアルもないから
引き継ぎ死ぬほど大変すぎて
転職を控えてるわ
行き詰まりすぎて窒息しそう >>38
わかったわ
家賃補助とかもあるし
もらえるもんもらってからやめるべ >>42
大変やなあ
それで病むくらいなら
もうすぱっと辞めてもええと思うわ
あんまり下手なことはいえないけど、
辞めた後は他人の会社になるんやし 入籍後に転職したら結婚式に会社の面子を呼ばなくて良さそうだから楽でいいわね >>37
6月12月より3月のがボーナス支給額大きいのか? >>39
今どきそんな会社少なくないか?
辞めるって言ったらドライに対応されるわ >>42
あんま気負うなよ
1ヶ月前に辞めると伝えて引き継ぎできないのはお前のせいじゃないしお前が辞めたところで宇宙の理ににはなんら影響ないから >>42
前職まではこれ以上ボールはないアピールして退職したわ
実際はワイしか知らないこと結構あったけど >>47
たしかに
よく職場の人間を呼べるなあって思うわ >>42
まあ気軽に転職するのもどうかとは思うよ
退職金とか30年以上働かないとぐっと下がるしな
30代での転職は慎重に考えた方が良い ワイは6月の賞与貰ってから退職するか検討したいかな 転職探すだけならタダやし動いとけ
無理になってから探すと精神的に大変やぞ >>49
それなら嬉しいわ
ただ人手たりないから転勤になったんやし、
今の所やめることは伝えてないからなあ… つかイッチを切りたくて自己都合退職に持って行かせる手法じゃね?
普通の会社なら基本そんな酷い人事異動せんやろ >>56
今の御時世引き止めると問題になるからな
多分会社もお前が辞める可能性も考えてんじゃない? >>56
まあ一応会社の命令に反するわけやし、多少の恨み言は言われるやろ
気にする必要は無いけど >>48
そんなに変わらんとおもうけど、
業績はそんなにわるくないからそこそこは貰えそうやな
ちな、異動は七月からやから無理くり6月のナスも貰えんことはないが、それはいろいろバツが悪いしもらうつもりないで >>53
今時DCじゃなくて退職金制度ある会社は極悪やと思う ワイもちょうど転職するんやが4月から働くのに6月の賞与寸志や月割りもなしでは?と思った
半分違法だろこれ >>57
それならそれでええんやけどな
すぱっと辞めさせてくれるに越したことはないわ >>58
転勤いやで離職は自己都合でも給付制限なしにできるで >>58
基本ならんのちゃうか?
雇用契約にもよるだろうけど >>57
それはない
普通の会社でもこんなん大量にあるのが現実
なんたって「結婚したんやろ、金が必要やろ、働かせて貰うだけありがたいやろ」の文化が根付き過ぎてる >>55
一応エージェントには登録して経歴書書いてるわ
先に辞めた同期から経歴書みせてもらったわ >>61
6月中旬から有給消化して6月末退職がベストではあるだろうな
引き継ぎ避けたいなら3月末でも良いかもしれんがな >>58
どうなんやろなあ
異動ありきの総合職やし文句は言えん立場よな 実際それで34の技術のエースリーダー辞められて同業他社移って客ももってかれての最悪のパターンで炎上した部署知っとるわ ボーナスは労働の対価の後払いだからもらってから辞めるのは当然の権利だよ >>63
せやな
うまいことフェードアウトしたいわ ボーナス貰ったらその日に退職届出して2週間後に辞めて次も決めとけばいいだけだぞ あと馬鹿みたいな昭和の文化と思われても構わんが
結婚したら「でもお前ももうちーっと(他の女と)遊びたいやろ?w転勤させてやるから、嫁の目の届かない所で遊んでこいや」ってパターンもある >>75
なるほどな
そうなると5月中に退職届出す感じやろか
一ヶ月前が規則にあったし
出向中やから引き継ぎも大変なのはたしかや >>82
5月中だからGW明けまでは隠しておけばよい
家庭の事情で転勤無理になったとかでよろし >>77
草
ワオは無能やが、有能なやつなんて引くて数多なのわかるはずやのになあ 一つ言えるのは、次の会社の内定や待遇を固めてから移ることや >>83
そこは話し合ったで
ヨッメのが稼いどるから無職にならなければよしってことになったわ そろそろ録音機器買っとこうかな
ワイも上司のパワハラに嫌気差してるしな >>88
ホンマにその通り
転職退職考え始めたらこのレスしか考えなくていいレベル >>80
これが最速やな
とりあえず転職がんばるわ とりあえず嫁に相談しろ
勝手に転職したら離婚突きつけられてもしゃーかい >>86
せやな
離婚の危機にもなりかねないしそこは伝えるわ
面倒なのがヨッメが巻き込まれるのだけは避けたいな >>93
ヨッメにはつたえとるで
単身赴任はngってなったわ >>71
ワイ担当した車ディーラーの営業がやられてて草生えたわ やっぱ結婚ってデバフでしかないわ
する奴ガイジやろ ワイ社は結婚して子供まで出来たら子育てガーで実質転勤免除や
けど誰かはしなきゃいけないから転勤するのは独身貴族やな まずは転職頑張るわ
決まった時点で退職届準備して、
決算賞与もらったら届出出して有給つかうわ >>106
結婚生活きつい?ワイも同じくらいやねんけど結婚するか迷ってる 在職しながら転職地獄すぎん?ほんまにみんなこれやってんの? 結婚してなくて貯金あるなら辞めてから次探すなんてなんぼでもできるけどな >>107
今の会社の補助をアテにしてたから転職すると
家賃はきつくなりそうやなあ
でも、お互い働いとるし貯金あって、子供もおらんからとりあえずはなんとかなりそうやなら >>108
最近やってるけどあからさまな2時間の時間休とかとってるからバレてるやろなあって思ってるわ たとえば弊社は直近で6月末にボーナスでワイ有給一ヶ月くらい余ってるんやがボーナス貰うには5月末で最終出勤にしてもらえるように言えばええんか? >>112
まぁ大体は面接って午後やからな
最近は転職に優しくなってきて面接時間は都合のいい時間とか選べるようになってきたんかな?
午後休取るなら一日有給消化してやった方がバレないかも ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています