求人票の年間休日数って信じてええんか?
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会社「求職者さんサイドも履歴書に嘘書いてるから多少はね」 カレンダー上は休みだけど仕事あるから来てがまかり通る業界かそうじゃないか 人事課やがマジレスすると過去の実績や
未来のことなんて分からん ワイは土日祝休みのとこいったら週2日くらいしか無かった 年間休日123日(理想は)です!
やぞ
行間を読める大人になれや 前の会社は忙しかったら土も普通に出てたな
今は完全に休みやけど今考えたら頭おかしいわ 「土曜出てね」
「日曜も出れるよね」
「祝日に休むの?」
「その日有給使ったことにしてあげるから出てね」 ワイ小売り
面接の時に土日休みください言うガイジが来てビビる 小売りやってたけど土日祝は先輩が休むから基本休めないね😢 こっちも嘘で対抗しろ
ちなみに履歴書には嘘書いても特に罰則は無いで 事前にダブルワークやります宣言でスケジュール牽制や😭 最近は素直に90日とか書くとこ増えたし信用して大丈夫 休日日数は割と信頼できるぞ
一番信頼しちゃいけないのは月平均残業時間や 就職活動する時に求人にいろいろ情報書かれてたりするけどどの程度を目安に探したらええんや?
年間休日、残業時間、その他福利厚生とかいろいろあるけど
感覚よく分かってないわ😔 >>35
休日の表記は最高記録や
残業の表記は最低記録や >>35
ゴミやん
単純計算で定時で帰れる日がないってことやぞ 給料もそこから税金3万引かれた数字なのがね
どこもかしこも税抜き価格を載せすぎだろ 90日と120日なら年間1か月違うんよな
恐ろしい >>35
それ100時間残業しても40時間しか払わんよていう宣言やね ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています