「勤務場所は自宅」「出社は出張扱い」NTTが来月から新ルール

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:17:38.39

従業員の働き方を原則、テレワークにする方針を打ち出していたNTTは、来月から制度を見直し、勤務場所は自宅を基本とし、出社する場合は「出張扱い」にするという新たなルールを導入します。働き方を抜本的に変える巨大企業グループの動きはほかの企業にも影響を与えそうです。

NTTでは去年、従業員の働き方について、原則、テレワークに切り替え、転勤や単身赴任も廃止する方針を打ち出していましたが、来月から制度を大きく見直します。

これまではオフィスでの勤務が基本で、テレワークは申請が必要でしたが、今後、勤務場所は自宅を基本とし、オフィスに出社する場合は「出張扱い」にするというルールを導入します。

居住地に関する制限もなくし、国内であればどこに住んでもいいほか、交通費は一律の上限を設けず、航空機を使った出社も認めます。

地方の出身で東京で単身赴任をしている従業員の場合は、地元で働きながら家族と一緒に生活することができるとしています。

会社はグループの主要会社の中でテレワークができる部署を選び、まずは3万人程度を対象にルールを適用して順次、拡大させる考えで、自由な働き方で従業員の満足度をあげ、優秀な人材の獲得につなげるねらいもあります。

メルカリやヤフーなどのIT企業もテレワークを原則とする働き方を取り入れていますが、国内従業員が18万人の巨大企業グループが働き方を抜本的に変えようとする動きは、ほかの企業にも影響を与えそうです。

https://www3.nhk.or.jp/news/html/20220618/k10013677411000.html

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:17:49.47

流石やね

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:17:56.68

羨ましい

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:18:32.43

石垣島でもええんやな

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:19:00.73

通勤手当はどこ…？

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:19:31.22

Googleとかとやってること反対だけどどちらが正解なんだろ

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:19:35.07

出張手当とか雑費とか支給されるんかな。毎日出社するわ

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:20:33.98

>>4
半グレいっぱいいるから治安悪いで
黒島にしよう

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:20:45.94

>>6
実際世界の大企業とは逆の流れだから不思議だよな

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:21:45.80

>>7
出張やから上司の承認いるやん無理やろ

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:21:54.46

どんなウラがあるのか気になる

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:22:32.00

>>9
不思議でもなんでもないやろ
Googleは全世界から社員集めてるから国外で暮らすやつも出てくるしそもそも企業城下町に住ませたいっていう思惑もある

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:22:46.65

>>6
部署や業務による
まず何らかの基準で数字化しないと無理

あと、テレワークで効率落ちる奴がいるなら
そいつクビにしてテレワークでもちゃんと仕事する奴雇えばいいだけ

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:23:27.43

これは大手企業どんどん奨めるべきやろ

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:24:26.62

決められた業務を期限内に仕上げてくれたらいいよ的な仕事はテレワークでも全然いけると思う

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:24:51.18

エンジニアとか現地行かないと仕事できひんやろ

**それでも動く名無し** · 2022/06/18(土) 14:24:55.30

定期代払うの嫌だったんかな