【ホワイト】ＮＴＴさん、出社を出張扱い・勤務地は自宅・居住地も自由・交通費上限ナシ！wxwxwxwxw

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 09:56:25.27

NTTは、社員の勤務場所を原則として自宅とする新制度を導入する。出社が必要な場合は「出張」として扱う。すでにテレワークが進んでいる部署で働くグループ会社の約3万人を対象に7月1日から始め、対象者を広げていく方針だ。

　NTTドコモやNTTデータなど主要子会社も含め、テレワークが原則となる職場を部署ごとに決める。住む場所について「会社への通勤時間が2時間以内」という制限をなくし、国内ならどこでも自由に選べるようにする。

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:39:26.18

これニュースでやってたのは広報担当の女社員やったし適応される社員結構限られてるんやないの

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:39:26.23

テレワーク手当はどれくらい出るんや？

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:40:15.78

>>130
一日200円

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:40:16.07

研究所内定ワイ、出社したいから悲しい

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:40:24.09

>>128
実際社宅とかどうなるんやろな

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:40:27.57

>>128
いや家賃補助は出すよ
東京みたいに高くなくて済むってだけで

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:40:58.10

研究所内定ワイ、出社したいのに悲しい

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:41:55.90

>>135
働いたら分かるで、まあでも1～2年目は出社した方がええとは思うけど

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:42:26.68

地元で働きたいのに仕方なく上京するか医者やるか公務員やるかしてた優秀な人材を確保できるのはデカいな
これからの日本は人材の取り合いが激しさを増す売り手市場やからテレワークがどれだけ出来るのかも重要やろね

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:42:47.90

>>51
給料はGAFAに遠く及ばんのに働き方や職務はGAFAと同じにしようとする日本企業ってやっぱり神やわ

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:43:10.10

実際出社したい奴とか家に居場所のないおっさんしかおらんやろ
まともな家庭持ちや若手は在宅したいんや

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:43:39.71

>>132
研究所はモノによるやろうけど物理層とか低レイヤーなら出社やと思うで

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:43:44.61

テレワーク導入しつつ解雇規制撤廃の流れ作ってテレワーク組は昇給ほぼなし且つ適宜契約社員に切り替えってなるだけやぞ
業務命令ないと出社すらさせて貰えんのやで

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:44:35.88

>>123
社内se在宅ほんま無理やわ
○○動かなくなった治せとか現場行かんと無理だし
そもそもテレワークを支援する側だからな

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:44:39.67

実質国営企業はやりたい放題だな

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:44:46.43

ワイNTT東の地域子会社
おそらく無関係

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:45:19.25

>>137
それは確かにあるな
医者or地銀or公務員にNTT追加されたらNTT選ぶの多いやろな

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:45:45.25

>>26
帰らんでええわ
東京で子を産みそして死んでくれ

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:46:06.69

イーロン・マスクですら優秀な奴らはテレワークOK言ってるし優秀なの集めるなら他に先んじてやるのはありよな
変なのしっかり弾かないといけんが

**それでも動く名無し** · 2022/06/25(土) 10:47:00.16

これ借上社宅廃止する気満々やろ
NTTの福利厚生エグいで