なんG 深夜の大手企業に勤めてる部 Part3
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この国のITの仕事求められる質に対して給料割に合ってなくない? メーカーって古い体制の所多くない?
年齢層も高めだし、謎のしきたりみたいなのあるし、日本政治の縮図みたい 新入社員ワイ「やりがい?金もらえりゃ要らんやろ」
今ワイ「あと数十年働く?やりがいないとよう続けられんわ...」 ITだけじゃないやろ
技術職に対して日本は扱いが軽すぎる 転職したいんやけどみなし公務員とか全然募集してなくね? >>9
分かる
金、福利厚生とかそんなんばっかり気にしてたけどそれだけじゃ続けられないわ >>14
まあ無能を切れないから有能を優遇できないんかなって納得しとるわ >>7
ほんまこれfaxエクセル印鑑
しんでほしい 今のキーワードは環境やね
お前らコストより環境意識して付加価値付きの高い製品買ってやでぇー ワイメーカー生産技術やがクッソホワイトやで
みんなも転職して来てええぞ 今来たんやが大手の基準はどういうラインなんや
ノリでええんか?🤔
保険証の番号の頭2文字が06ならええか 君らメーカー民は改善活動とかしてないんか??
紙とかでやってるのガンガン電子に変わってったわ
あと個人でもマニュアルないの作りまくってる >>22
詐欺はやめーや
ホワイトな生技なんてあるんか? >>23
ノリでええぞ
自分のとこが大手か気になるなら社名晒すしかない >>9
やりがい求めて大手からベンチャー行ったワイ「やっぱ金や福利厚生って必要だわ😱」 正直過大評価されるより過小評価される方がええよな?
どうせ給料なんか大して変わらんし ここからは社名言ってもノーリスク時間帯やで
君らがどこ勤めかクソ気になるわ >>19
リストラも簡単に出来るようになって欲しいわ
仕事中にスマホいじったりネットサーフィンしてる人のせいで仕事止まるとか腹立つ
しかもその人の方が確実に自分より年収高いというね >>27
ログ見てたら晒しとる奴おるの草
無敵やん >>18
ある程度仕事覚えたらあとはその繰り返しやからな
その繰り返しの中で楽しみを見いだせないと長く続けるのはきついと思うわ >>31
有能若手に仕事が集まって無能ベテランの管理もしてるけど役職はベテランのが上とかザラやね >>20
これ
紙に印鑑押して有給申請とか意味わからん みんな給料どれくらい貰ってる?
ワイ(36)は管理職で補助含めると900万くらいやわ
ちな売上高1兆円いかんくらいのメーカー ワイ糞雑魚モーターメーカー、日本電産社長のニュースのたびにニッコリ >>33
まあ社名だけならセーフや
同一idで色々言い過ぎたらヤバいけど >>32
クソエリートやん
実際ネット上の悪評って業務に支障ないんか? >>28
それはやりすぎや
額面給与だけじゃない見えない補助が大きいことを把握しとかなあかんね >>31
日本みたいなスタイルの方が世界的に珍しいんよな確か
他の国は実力主義が多くてクビも切られる
こわいンゴねぇ 勤めてる会社とズッブズブの取引先への転職って難しかったりするんか? >>38
36で管理職ってワイのところならエリートやね
上にいくパターンや >>44
意外と中国も欧米に近いスタイルで実力不足はガンガン置いてかれるのよね >>49
中国人留学生の子とかガンガン吸収していくわ
ほんで転職してく >>43
凄いで
ガチで何もないから
都内でボーナスや補助なし350万や370万で働いとる後輩とかおるけど能力あるのにかわいそうや 働き方改革なんかよりコロナの方がよっぽど改革に貢献してるよな
今じゃほとんどテレワークで承認まで電子で助かるわ >>34
それね
ある程度慣れると脳死作業になるし、変化のある仕事じゃないとやってけないって思ったわ BtoBニキは寝たんか?
なんか質問してたけどいじって流れたから申し訳ない >>46-47
傍から見たらエリートっぽいけど、実際はいつも会社のうんち部屋でなんGやってるおサボりマンや
こんな無能を管理職にした人事部の見る目がザルやと思ってる 新卒ワイの悩みを聞いてくれ
本来新卒を取ってない、中小のIT企業に就職をしたんや。なんやが新卒を取らないせいか入社して未だに放置プレイ。上長はロジハラの鬼で自社商品をダラダラ触って終わる毎日。挙句の果てにはコールセンターに配属されそう。何年粘るべきなん? >>56
まあでもおすすめの業界どこってざっくりしすぎてて難しくないか? >>57
ほんま会社部署によって違うんやな
ワイのとこの管理職はアホほど残業してるわ
メールの返信時間で引く >>58
粘る意味ないやろ
さっさと他の行き先決めて辞めれば やりがいって話だけなら、夢を叶えてゲーム業界の大手におるワイ自慢できるで😤
給料は平均より多いくらいやがホワイトや >>44
そんなんだから日本は衰退するんだよね😢
実力主義の方が燃えるわ🔥 >>52
ワイの大学同期も初年度年収550万とかにつられてベンチャー行ったやつおるわ
残業込みやし退職金も福利厚生も何も無いのによう行くわと思ってたわ
まあベンチャーは転職前提じゃないとあかんわな >>58
コールセンターの経験とか何一つ意味ないからとっとと辞めろ >>58
転職できるかはわからんけど活動は始めた方がええと思うで
2,3年上の先輩もおらんのやろ そういえば海外って鬱にでもなったら即時解雇なんやろか スタートアップ興味あるけどなかなか踏ん切りつかない >>63
まぁワイもなんだかんだケツ叩かれたらバリバリやるやろけど
ワイのメンタルやと胃が死にそう 資本金10億以上、従業員800人以上に勤めるが大手? >>58
時間の無駄だから内定出たらさっさとやめた方がええよ 福利厚生で必須なものってなんや?
家賃補助位しか思いつかんわ >>65
福利厚生ってほんま大事やと思うわ
ベンチャー行って実感したで
すぐにやめて正解やった
●なんかより遥かに分の悪いギャンブルやと思うわ >>71
海外に終身雇用の概念はないからいかなる理由でも働けないならクビだろな
かいふくしたら戻れる可能性はあるけど >>62
おめでとうやわ!!
やりたいイメージあって入ったと思うけどそないにギャップはなかった?? >>58
大企業民スレで聞きゃそらそう言われるやろ >>73
まあワイもサボり魔だからいざとなったら逃げそう🤤 >>62
いいなぁ
やっぱり華があるのはBtoCだと思う >>76
交通費は福利厚生に入る?
福利厚生ってよく言われるけどあんまピンとこんわ >>83
かもしれんね
まぁ真面目にコールセンター経験なんて年重ねるごとに不利になる地獄だと思うからさっさと抜け出すのが吉 >>84
わかる
なんやかんやみんな知ってて有名タレントがバンバンcmやってるのは憧れる 福利厚生のパワーってやばいよな
・DB/DC
・借り上げ社宅
・持ち家補助
・持株会、持株取得奨励金
・財形貯蓄
・資格取得奨励金
パッと思いつくだけでこんだけ金出してくれる
しかも、社保とかもほぼ半分負担してくれてる
よく考えると、ワイ一人にとんでもない金払ってるんやなって >>58
暇があったら自分から動いていかないと無能になるだけやで
って弊社の新人には言ってる 転職サイト見てるけどなんでこんなにプロマネ足りないんやろな >>80
サンガツやで
この業界転職ありきやし最初は大手ではないけど
共通して言えるイメージの話をするなら、大人の都合で出来ひんことも多いから
「もっとおもしろくせな!」ってやる気があるほどしょんぼりしてまうことはあったわ
どの業種もあるやろけどね >>76
ワイ的には必須は借り上げ社宅かな
補助と比べてかなり節税になる
あとは諸々の社割とか手当関係 新卒で同期50人くらいおって半分女の子なんやがこれって好きになった子に告白していいんか😃
ちな5人くらい好きな子いる >>86
入るけどみんなもらえるからあえてあげないイメージ 大企業あるある
50代と20代だけ多い
40代前半と30代後半はマジでいない >>89
じゃあ福利厚生って何なんや😦
ワイは家賃補助と映画安く見れるくらいしか恩恵受けてないわ😦 >>84
達成感はBtoCやな
わいはBtoBやけどつくったものがコンシューマーの手に渡っても見えるところにあってそれがちゃんと判別できるものだからわりと達成感は得られる >>96
なるほど
ベンチャーだと交通費すら出んのかなと思って >>99
カフェテリアプランとか
あと結婚したり子供できたら出る補助やね >>84
やること全てに反応貰えるのはええわね
うれC >>99
はっきり言えば住宅補助、特に借り上げ社宅やな
それ以外は些細なもん >42
あんま関係ないな
最近はほぼコンサルに近いし
担当の売上成長できればて感じやな BtoCは客の声が生で聞けるしやりがいは感じるかもしれんけど、ヤバい奴の相手しないといけない率も上がりそう >>90
ベンチャーおる時に会社に言われて資格勉強したんやけど全部自腹やったわ
おまけに言われたから資格取得したのに言葉で誉められただけで草 >>94
年齢制限のない借り上げ社宅制度とってるところってあるの? >>92
PMやる40代が氷河期でごっそりどこの企業にもいないんでしょ ワイのところは家賃補助結婚しないと出ないゴミ仕様やわ
結婚するまでは寮にいろってスタンスなんやろうな
古臭いメーカーやで >>97
まさにこれ
38-42とか見たことない
広げて35-45とかもたまにしか見ないな >>105
自分の関わった製品が世間で話題沸騰とか、モチベーションになるよね 法人ですらたまにクソやべえやつおるのに
一般消費者の相手とかしんでもやりたくないわ
やばいやろ >>113
あるんちゃう?
ワイの前職は50くらいまで行けた気がする >>95
どんどん行ったほうがええで!社会人になったら他の出会い無くなるから社内恋愛は正義や! >>103
企画職やから他の業種に比べたら潰しがききません🥺
管理業務苦手やからずっと設計してたいンゴ
でもやらなアカン >>104
カフェテリアプランとか説明聞いても理解できんくて、なんか金貰える程度の認識でしかない
確かに結婚したら恩恵大きそう >>62
自分が携わったゲームが叩かれてたら病んだりしないん? 一昔前にバンダイ入った奴って、今とんでもない脳汁出てそうで羨ましいわ >>114
噂とかすぐ広まるんか?
同期は正直仕方ないけど上司とか怖いンゴ 上が氷河期蹴落としたおかげで今の若者はほんま恵まれた就活市場になっとるわ🤣
まあ日本そのものが沈みそうやけど >>99
最近はカフェテリアプランが増えてるな
保養所は昔はあったが廃止されがち
子供手当も会社によって金額が違う
出張手当も会社によって金額が違う >>127
ずっとバンダイすごいイメージやけどそんなここ最近伸びてるん? いまっておもろいゲームって任天堂以外に作ってるんか?
くそみたいな和ゲー滅ぼしてくれや >>120
それはええな
でも珍しいとおもうよ普通30とかで追い出されて
途端に家賃負担が増えるから手元に残る額が減るというパターンでそれを理由に辞めていくとか 中小企業行くと退職金がないところ山のようにあるからな
場合よっちゃボーナスもないで
どうやって貯金作って生きていくんやろ? >>121
特殊な仕事形態だからできれは同期と結婚したい感じや >>84
ワイゲーム業界やが5chスレでタイトルボロクソに叩かれとるで 社内恋愛してる人ってサークルクラッシャーみたいなもんやろ?🤗
個人的には信じられないわ ワイんとこ借り上げ社宅の年齢制限下げられたわクソが シコってシャワー浴びて来たのにまだやってて草
どんだけ溜め込んでるんや >>122
花形やんけ!
ゲーム業界羨ましいけどエンジニアワイだと転職しても楽しめなさそうや😅
ゲーム好きやけど なんG民が一番多い大学→早稲田
なんG民が一番多い企業→日立
Gって地味にエリートちゃうか? >>129
だいたいなんかやらかしたら腫れ物扱いや
告白して断られても後々別れてもやらかし扱い >>118
頑張らなアカンなぁって気持ちになるわね
コンテンツ的にTwitterでも反応を見つけやすいのがええわ
自分が関わってなくても「この発表はトレンド入りやろなぁ……w」ってニヤニヤしとる >>140
ワイのところは同じ部署は少ないけど部署隔ててならクッソ多いわ
特に同期同士で結婚してる人結構おる >>136
中小企業はマジでオーナーが従業員騙してるのに近いものがあると思う
当然、中小企業に勤めてる奴なんてそういう仕組みも知らなければ、なんならそれが当たり前やと思ってるから、額面の給料高ければ勝手に納得してる
ほとんど詐欺みたいなもんやろあれ >>135
ワイの現職は年数で決められる
転職してリセットされたからまだあと数年いけるわ
まあ最近40歳までっていう制限つけられたメール来てたわ
追い出されたら中古マンションでも買おうかなって感じやね >>139
精神逝かれないの?
メンタル弱弱はさっさと辞めるとは思うが >>133
ちょっと前に大卒初任給28万に引き上げとかニュースリリース出てたはず
死ぬほど儲かって株主にしこたま還元したけど、まだ余力あるから今度は従業員に還元し始たんやろな 三菱主要10社のどれか、30前半年収950、SE
転職しますら >>147
ヒェッ
ガチで出会いないし知り合いの女の子は会社の人しかいないんやが
やっぱ社会人になっても中高と変わらんのか🥲 >>150
ベンチャー内で給与や福利厚生の話したら管理や経営層にすげー冷たい目で見られるからな >>145
ワイは出張ありきの仕事やから出張手当重視して選んだわ >>138
実際育児終わった後共働きでそこそこ世帯年収伸びるのはええと思う
でもマジレスすると慎重に進めたほうがええで酷い別れ方した人が性癖とかもバラされたとかも聞くし >>149
その人たちには悪いけどなんか気持ち悪い😧
社内恋愛って割と一般的なのか >>144
言うて板挟みにされるポジションやで、ネット民大好き潤滑油や
プログラマー様とグラフィックデザイナー様とその他色々なお方がおらなゲームは作れへんのや
でもワイがバランス決めとると思うと神様の気持ちにはなる
>>125
慣れるで
100人全員を納得させることなんて出来ひんし、何やっても叩く奴は叩くんやで😘
完全にこっちのやらかしなら落ち込む 会社ってマジでストレス溜まるねんな
日に日に酒の量増えてるわ
定期的に大声上げてもうて隣の部屋の人には申し訳ない ワイが今仕事で関わってる中国人達
基本的にいい人だけど政治関係はタブーだわ
あいつらの愛国精神強すぎる >>159
移動に時間食われるのに手当ないのは嫌やな 今のインフレが続くとガチのマジでいよいよ終わりかもしれへんわ >>155
外資じゃなきゃ年収下がるしかないやろそれ 社内で恋愛して別れた奴とかマジで仕事に支障きたすからせめて別部署のやつ付き合えや😡 >>167
インフレで引き締めた後はリセッション不可避やからなあ >>95
新卒の時に同期と付き合ってたけど周りから色々詮索されるわ別れた直後に元カノ退職するわでまぁまぁ痺れたわ
付き合うとしても絶対に誰にも言わないことが大事 >>161
部署ちゃうかったら仕事でまず会わんし別にええんちゃうの?
その感覚わからんわ >>165
うちの中国人は習近平バリバリ批判してて笑う >>14
これ
ワイは技術畑出身だから分かるが舐めすぎだわ
ほならね自分でやってみろよって話ですわ >>168
前職が外コンで1300とかのオファー来るから戻る >>160
慎重にって難しいわ
既に恋は燃え上がってる 君ら同期女あんまいないん??
ワイのところめちゃくちゃカップルできてるわ >>173
知り合いもアメリカに移住したいって言ってるわ 精算管理でくそつまんない仕事なんだけどやめていい? >>175
そりゃすごい
G民やっぱりエリートがひしめいてるな >>172
ワイが特殊なんかな
仕事とプライベートは100%分断したいし、会社の人間と休日に会いたくないわ >>171
退職はきついわ…
そういうリスクもあるのか 今の新人ってテレワークスタートが多いし
恋愛含め出会いも作りづらいのは可哀想だわね >>95
いくにしても一人だけに絞ってかつ部署ができるだけ遠くて普段関わらんとこにするんやで 新卒2年目で海外駐在なったけど、手取り2倍以上になって驚いたわ
福利厚生含めたら2.5~3倍くらい
海外絶対に嫌やと思って入社したけど、こんだけもらえるなら流石に喜んで行きますわ >>155
三菱主要10って括り始めて聞いたわ
商事銀行重工業ケミカル電機あとどこ? 中小から大手に転職決まったんやが何が一番カルチャーショック受けるんやろ?
基本ワンオペがないって聞いた >>22
生技は本社に近いか工場に近いかで忙しさ全く違うな
わいも本社よりだからフルリモートで毎日4時間ぐらいサボってる 経営者「日本もインフレ、円安進行かぁ…」
経営者「人員効率化や!人材活用戦略や!職能給制度や!(嘘ンゴ、ほんとは人件費減らしたいんだけンゴ)」
もう終わりだよこの国 >>184
正直コロナで大学もリモートだろうしあと2年も続けばガチで失われた世代になってしまいそうやね
高校3年の大会が中止になって大学はリモート授業、そのまま就活や
可哀想すぎるわ >>190
御三家は10社には入らんな
三菱UFJ信託、三菱地所、三菱マテリアル、三菱ケミカル、AGC、日本郵船、明治安田生命、キリン、東京海上日動
この10社やな >>195
IT業界や
パッケージ製品の営業からカスタマイズから運用保守まで全部ワイが担当してた >>196
大学生活も送れへんのに学費払うのアホらしすぎる >>175
オファーレター貰ってから話さないと恥かくで >>193
ヨーロッパの国やね
物価分も考慮した金額だからそんだけ高くなってるみたい
ただ、水道・光熱費・ネット込みのアパートに対して家賃補助が丸々出るから、大して物価の影響も受けないで済んでる >>198
それが三菱主要10なん?
三菱系やけど聞いたことないわ >>200
あーなる
まぁ大手言うても会社によって違うんやない? >>189
仲良くてずっと連絡とってる子いるけど休みの日に会ったりはせんわ
多分普通の人は遊んでるんやろな 4、5年目でノースキルなんやけど転職できるもん?
日経225のどこか >>188
付き合う前に誰々とワンナイトしてたとかお互いの耳に入る
あと、部長とかからまだ結婚しないのかとかいつSEX下とか訊かれたりしてカオス 最近社内での内製化が進んでる風潮のせいで見積りの細かいところまでチェックさせられてるんやが
「超概算見積もりでいいからすぐ出せ」という言葉に殺意をおぼえはじめたわ
下請けはいつもこんな思いしてたんやな 一番の勝ち組は大企業の工場勤めなんだよな
基本的にシフト制だからイレギュラー時以外は長時間残業は発生しないし
需要に見合った仕事してるからそれなりの収入はもらえる
キーエンスや電通みたいに高待遇の代わりに体壊すのはただのアホだわ >>209
ワンナイトは草
キツすぎるわ
スタートダッシュで付き合って結婚しかないわ >>200
導入コンサルと設計の両立って事やろ?
ものすごいオファー来そう >>202
ITコンサル人足りなすぎて経験者で過去普通以上の評価されてた人なら誰でもそんくらいの相場や
アクセンデロイトベイカレあたり
もちろん初年のみで次年落とされたりもする >>194
人件費減らしたい割にはDXはコンサルに大金払ってあんまうまくいかないという矛盾 sonyって今どうなん?景気いい?
転職考えてるのだが >>216
オファーは客先常駐ばっかりだから見てないけど試しに1社面接受けたらトントン拍子に内定出てもうて困惑しとる >>218
額やなくてオファー貰ってないのにさも自分が入社した前提で話すのが変なんや
懸賞応募しただけで当たった気になるアレやな ゲーム会社入った人らって情報系卒業してはいったん? 受付嬢っていう真っ先にIT化で消されそうなのがまだわりと生き残ってるよな
むしろ成り代わったはずのペッパーくんがどこかへ左遷されてしまった >>220
社内のDX推進とか新規事業開発にとかしてたけどほんまこの部署潰した方がええわ
ただの金食い虫 >>228
専門学校やったり普通の大学やったり
美術系の大学やったり >>220
ほんこれ
社員には給料せびるくせに外のコンサルにはポイポイ金出す脳無しの老害おおすぎて絶望したわ >>232
コンサルとかいう当たり前のことを凄そうに言うのが上手な人たち >>229
まぁペッパー君じゃ受付嬢はつとまらんわな、真面目に目の保養だし ワイのところは管理職にならんと1本乗らないけど管理職になりたくないわ
どうしたらええねん >>233
コンサルは割りと真っ当な提案しても社内政治が阻害してる印象や 新人でなーんもできんくて申し訳ないわ1年目は殆ど勉強期間らしいが >>226
まぁそうか
ゲームがガチで死にそうなのが気になる >>240
二年目くらいまでは臆することなく質問していけ >>227
それはそう
ただITコンサルは1週間くらいで内定までいくから(早いと1日らしいが)その気になればすぐ動けてしまうんや
辞退しても1ヶ月後ぐらいにはまたオファーくる
そんくらい人足りない >>237
転職や 真面目に
平で進む選択肢ないのはアカン >>238
まぁ当たり前のことやから真っ当ではある >>239
そんなモチベはない
>>244
平で1本乗るところって相当限られる気がする 今までで一番職場良かったのNTTだわ
某メーカーに転職したけど結構非効率だし、社内の雰囲気暗いし、挨拶しない人多いし
なんだかなあ 副業って何がおすすめなん?
プログラミングやってたから活かそうと思ったけど、副業にしては重すぎるわ 平で1本って総合商社かコンサルか金融くらいしかないやろ itコンサルやってるやつに聞きたいんやけど大半がsap案件ってマジ? DXで大金払って何か導入しなくても既存の業務フロー整理したりワークシート多少改善するだけで済むことが割と多い気がする >>231
わいは機械卒だから無理やろなと思って自動車メーカー行ったけどわんちゃんあったんやなあ >>233
当たり前ことを社内で言っても潰されるのに、外部のコンサルに言わせると何故か老害供がありがたそうに納得するからな
日系大手終わりすぎ >>250
ワイITやけど平で2000万超えとか普通におるで
技術者とマネージャーでそれぞれジョブラダーがあるんや >>256
まぁ就活までに勉強せなアカンことは色々あるけど
ノーチャンスではなかったやろな >>257
それはそう
億単位でドブに捨ててるのホンマ >>252
仕事の軸変えたかったんだけどね
会社によってこんな雰囲気変わるんだなあ >>258
そりゃすごいな雲の上だわ
日系なのか? 前→定時で帰ろうとすると怒られる
今→定時で帰らないと怒られる
ホンマ別世界で草生えるわ 大手の基準ってなんや?
トランスコスモスとかは大手なのか? >>246
せやねん
給料だけで語るやつ多いけど自分の胸に手を当てて金だけがホンマに幸せに繋がるのか考えるべきや
最近ワイは社会貢献に手を出し始めたで >>241
ゲームは日本の市場を切り捨ててるだけでグローバルでは割と健闘してるんじゃない? >>264
ワイは外資や
ただ日系のIT企業でも同じように平のキャリアパス用意する企業増えてるらしいで
IT以外は分からん プロパーは糞!転職組は有能!
転勤や!出向や!転籍や!
外部招聘した役員は手厚く保護や!
コンサルにはジャブジャブ金使うで!
いくでいくで!DXや、SDGsや!
女性活躍推進や、女性の管理職登用や!
クソ雑魚プロパーが黙りよったわい!
よっぽど経営者にしばかれるのが怖いらしいわ! 趣味程度に起業してみたいけど何から始めたらいいのか 久しぶりになんG職業スレ来たけど楽しいなあっという間だったわ
おやすみ >>267
面倒やん
経理総務営業品証開発法務全部やらなきゃならんし
人雇うと人事までやることになるんやで
雇われの方が楽や 来年から外資のITコンサルで働くんやけど、転職でコンサル回るのってどうなん? >>62
ワイやんけ
なお激務でメンタルやられて休職中 この業界の人間ハードな働き方する人多すぎん? >>258
ITっていっても色々あるけど2000万いく平ってどういう職種なんや >>282
ものづくり系はやればやるほどって話になるからしゃーない
あんま働くと怒られるけど 従業員1000人いるから大手扱いだけど
売上高大したことないし給料安いし
なにが大手なのかわからん 中小メーカー勤めなんやが転職ってどのくらい不満あってしたら後悔しないかな
今のとこは大体勤続年数しか見てないから辞めたら後戻りはできないんだが今でも恵まれてるような気もするしそうでもない気もするって感じで他もどんなもんか見てみたさがある >>267
誰かが作った儲かる仕組みの上にのっかるだけで生活できるんや
こんな楽なことはないぞ 女性管理職とか女性活躍とか言うけど活躍したいと思ってる女がどれだけおるんって毎回思うわ
20代の女と話してても大半が結婚な話しかせんし、実際生物として結婚して子供産むのがゴールみたいなとこあるやろ >>290
そういう「何も困ってないけど転職してみたい」という動機は必ず後悔する >>289
1000人で大手なんて定義ないで
大企業ではあるけど
多分大手ちゃうで >>293
ほんまやな
それするといざオファー貰ったときに未練タラタラで色々中途半端になるで
ソースはワイ >>296
最近はあんまり転職強くないって聞くけどどうなんや
事業会社とかには移れないんか 今の時代って新卒で入った会社に務め続ける人とかいるん? >>293
なんとなくそうなるのもわかってるんだけどなあ
今いるとこもそうだけど書いてあることと実情が違うのが怖いわ
良さそうに見えても入ったら違うんやろな >>299
コンサル数年で能力も実績もクソもないと思うんやが 休みの日まで仕事のことが頭を離れないほど追い込まれて年収850
なんのスキルも身に付かないけど言われたことをこなすだけで提示で帰れる400万
幸せってなんやろな お前らが生まれる前からある大手企業に勤めるって言うのは既に準備された土俵で踊ってるだけ。誰でもできることで給料もたかが知れてる
本当に優秀な人は一から自分で企業して大儲けしてる マジで日本の企業って落ち目真っ盛りだよな
メーカーの開発力がクソすぎてどんどん海外に抜かれていく
てめーがもっと頑張れっていう話なんだろうが 大手の定義はなんやねん
一部上場してるわい社は大手か? >>302
逆に中途で入って3年以上働いて実績残せんやつは辛いやろ
職務経歴書どうするんだって話 >>300
大手なら勤め続けた方が退職金ええしいくらでもおるやろ >>303
ワイは少なくとも後者は幸せとは思えんな
一日の3分の1つまらんことに時間割くのはワイにとっては辛い >>304
本当に優秀では無いことが分かってるからそうしてるだけやぞ 客観的な幸福度なんかどうでもええんやで
自分が幸せならそれでええんや
それに気付けんといつまでたっても他人との比較で雁字搦めや
客観的幸福感なら手の届かないほど上には上がおるんやで >>305
ワイはむしろ開発力より経営力の無さのほうがヤバいと思うけどな
技術者は海外に引き抜かれまくってるけど経営者を抜かれてる話はあんまり聞かんし 金があるのが幸せとは限らんけど、金が無いと幸せになる物も幸せにならんのが現実 >>314
それな
足るを知る者は富む
これ大事や まじで30後半で転職考える人おるんやな
ワイも能力あるなら考えるけど十中八九会社やめたら底辺になるわ
この会社でしか生き残れん >>319
障害者雇用枠は事実上身体だけや
もっと言うと、障害者は要らんから国に負担金払って終わりにした方がマシというスタンス >>316
金に困らないとしたら大学また行きたいね
ただ現実はお金がないと生活できないから働くんだ ITゼネコンのほぼトップの会社ワイ、低みの見物
SEだけど技術力も何もないわ >>320
そういうもんなんか。ワイが大手に入るのは夢のまた夢やね なんとなくやけどG民って理系院卒→電機8社ってルートかなり多いイメージあるわ 大手のユー子だけど規模は大企業みたいなワイは大手勤めなんやろか >>324
このスレで言うのもアレやけど大手とかあんまり気にせず選択肢狭めない方がええで
障害者ならなおさらや
理解ある人と一緒に働けるとええな ワイのとこラージ70には入ってるわ
投資ローンすんなり7000万通って草
信用だけはあるなお給料安いけど ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています