残業時間を減らす工夫を現場で考えろって言われたんやけど🙄
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人が足りないっていったら他にって言われたんやけど🙄 毎月50時間はやりすぎならもっとマシな人材呼び込めるように大学や学校に講演やセミナー開けよ🙄 それ実態はどうでもいいから19時までに退勤の打刻しろよって事やぞ >>8
それも無理設備増やしたところで人が足りない🙄 納期を犠牲にすればええやん
できないもんはできない >>18
そのしわ寄せがワイや次の勤務に響くんだよなぁ🙄 残業を減らすのであれば
・作業者を増やす
・仕事の進め方をより効率化する
・仕事量を減らす
これ以外の方法は、無いです 必要のない所を削るんや
極端な話、安全対策とかリスク管理系は事故らない限り無駄な仕事 >>21
1番下はできないから上2つなんやけど人材がなぁ~🙄
効率はもう提案提案しまくってだいぶ最適化してるからな~🙄 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています