日本は能力主義、学歴や資格を見て「こいつは仕事出来るだろうな」と言う潜在能力に賭けて採用する

欧米は職能主義、職務に対してそれが出来る人を採用する

日本は能力主義だから「僕は一流大学卒なのに～！どうして～！」と言う理想と現実のギャップに苦しむ