当たり前のことかもしれんが精神障害のワイが思うに精神障害者が採用されにくいのは「対策」が出来ないからやと思う
車椅子の身体障害者ならスロープつければいい
聴覚障害者なら筆談すればいい
ところが精神障害は心の中のことやから対策のしようが無いし症状が同じ病気でも千差万別でさらに難しい
ワイがもし健常者の面接官なら精神障害者は避けると思う
まあ最近法改正して精神障害者を多少雇う必要があるようになったから少しはマシになったけど精神障害者は半分近くが一年以内に辞めるからそこも難点や