一年前Twitter Japanさん「入社するなら今が一番おもしろいタイミング」ｷﾘｯ
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
今日Twitter Japanさん「と゛ほ゛し゛て゛り゛す゛と゛ら゛す゛ゆ゛の゛ぉ゛ぉ゛ぉ゛ぉ゛！！！！」
「入社するなら今が一番おもしろいﾀｲﾐﾝｸﾞ」20代社員が語る、ぼくらがTwitterで働く理由
https://en-ambi.com/featured/327/
↓
Twitter社員「時代のおしまい」 解雇開始、日本でも
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOGN050GW0V01C22A1000000/?n_cid=SNSTW001&n_tw=1667610751 陽キャっぽいのが楽しそうにご飯食ってる画像みてから同情できなくなった 結果的に面白いことになったやん
やっぱエリートって先見の明があるんやな ワイのフォロワーの漫画の感想しか呟かない人が何故か凍結されて他人に喧嘩売ったりなんG民並みのヘイトスピーチギリギリの差別垂れ流してる奴が放置されてるし凍結の基準おかしいわ >さらにバーティカルごとにナレッジを留めるのではなく、その粋を越え全体でシェアするカルチャーや取り組みがある。代表的な一例が「All Hands (オールハンズ）」だ。
>「オールハンズでは、毎週1回、クライアントソリューションに関わるスタッフが一堂に会します。そして各チームから、ソリューションやセールスアプローチの成功事例を発表し、シェアする。メンバーからは "自分を振り返りアップデートする場になっている” という声が挙がっています」
ナレッジ無駄になっちゃったね どんどん悪くなる民度に対してなんの対策もしてこなかった無能やししゃーない >>13
まずカタカナ多すぎやろこの駄文
めちゃくちゃ軽薄で頭悪そうに見える 半分も切って立ちいくもんやな
実働に関係無い連中切ったのか 同じ人じゃないやん
なんgのそう言う意図的なミスリード嫌いだけど好きじゃないよ でも次が簡単に決まる能力があるなら逆にいいんじゃない？
退職金ももらえて、束の間の休息を堪能できる。 多くのドメな日本人と違って雇用の流動化には慣れてるだろ なんG民大はしゃぎだけどこいつらすぐ次の仕事見つかる人種だぞ 優秀なやつならノーダメどころか一生モノのネタ手に入れただろ ツイッターっていう看板外すと大赤字垂れ流してる会社に就職勧めるってまぁまぁ悪魔だよな >>13
要は成果報告…ってコト！？
どこもやってねこれ Amazonも雇用凍結やし有能な奴が溢れて割り食うの自分らちゃうか こいつらに何をコンサルしてもらうことがあんねん
って感じやな >>13
これ横文字で書いてあるだけでただの営業報告会やんけ！ >>34
週一共有会とか無駄会議の典型やん
そら整理するわ 仕事してる気になってるようなしょうもない奴ばっかやろ？残当 >>32
退職前の転職活動といきなり解雇されてからの転職活動やと全然精神状態ちゃうわ >>48
これだけ横文字並べて偉そうなこと言ってる奴らやし余裕やろ >>34
無駄に横文字使いまくるやつって本当に存在したんだな まぁちゃんと技術も知識もあるから大丈夫でしょ
無いなら死ぬだけや ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
