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【悲報】大企業「長時間労働無くして、失敗しないように体制を整えてっと…!」若者「うわぁ…」
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0001それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:20:48.28ID:E5kVmPvUr
職場がホワイトすぎて辞めたい 若手、成長できず失望
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUD2865W0Y2A121C2000000/

「職場がホワイトすぎて辞めたい」と仕事の「ゆるさ」に失望し、離職する若手社会人が増えている。長時間労働やハラスメントへの対策を講じる企業が増えたほか、新型コロナウイルス禍で若手に課される仕事の負荷が低下。転職も視野に入れる彼らには成長の機会が奪われていると感じられ、貴重な人材に「配慮」してきた企業との間で食い違いが起きている。
0002それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:21:02.97ID:b5p+gzccr
ええんか…?
0003それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:21:11.04ID:nZ7n/mvyr
0004それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:21:20.82ID:bhoHJOVRM
エンゲージメント強化や!
0005それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:21:28.90ID:p70SY+Qnr
やっぱジャップは自ら奴隷になりたがるんやね…
0006それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:22:01.78ID:JU8YsCyFM
そんなん一部やろ
0007それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:22:13.64ID:cib4RW1+d
そんなやつおらんやろ
0008それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:22:16.69ID:C6VfxLk2r
長時間労働やハラスメントに耐える事が“成長”って考えてるアホ多いよな
0010それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:22:56.88ID:+QqiacgX0
わかる
0011それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:23:00.31ID:mgbKZu4s0
ゆるい=ホワイトじゃないしな
0012それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:23:15.01ID:+QqiacgX0
>>7
ホワイト企業勤めたことなさそう
0013それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:23:15.75ID:+M/at6no0
これこのレベルの企業に入社出来る奴はバイタリティに満ち溢れてるって言う矛盾よな
0014それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:23:25.11ID:HmS2x7Ena
そういう奴らは勝手にブラックで働けばええよ
0015それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:23:27.84ID:kBkWxWEs0
>>9
これ

捏造や
0016それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:23:28.35ID:CydFOpUz0
転職を視野にいれるってもうその時点で会社に残る気ないやん
そんな奴に配慮する必要なし
0017それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:23:48.57ID:ScBYYv7V0
はぁ?
0018それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:24:11.93ID:1IIPyq+Ir
日経新聞…あっ🫢
0020それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:24:31.37ID:0z2oD35L0
>>1
これ嘘記事っぽいね
0021それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:25:00.43ID:NHGAROS0r
奴隷根性で叩き込まれてるからしゃーない
0022それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:25:01.66ID:OymFfoFa0
でもゲーム会社はブラックの方がいいよな
ポケモンとか手抜きやめろって叩かれてるし
0023それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:25:09.01ID:fKu1klL10
ブラック企業のプロパガンダ定期
0024それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:25:47.08ID:JTOpVrbB0
大手企業入れる高学歴なんて志高いの多いからな
業務が退屈だと辞めてく
0025それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:25:50.86ID:jqgzf1Gc0
退屈や刺激のなさは人を殺すんやで
0026それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:25:54.30ID:OFAtEGVqp
老害なん爺民
0027それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:25:57.93ID:8oYbkgJ3M
最近の若者ただの逆張りになってへん?
0028それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:26:09.33ID:Km2OBZ8xr
そりゃその会社がいつまでも優良を保証してくれる訳でも無いからな
0029それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:26:15.75ID:x4CVPhbra
そんなみんなにはコンサルおすすめやで
ADHD特有の過集中使って36時間くらい不眠不休で働いても大丈夫
0030それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:26:41.27ID:irUTCrWt0
大手企業に入ったものの無能すぎて仕事がもらえないだけ
0031それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:26:50.04ID:FbasyWqp0
ワイやん
ちなテレワークでずっとスマホ弄ってサボってる
0032それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:27:27.53ID:yL4ciYM+M
>>1
実在しないような奴を持ってきてブラック企業を擁護するクソ記事
0033それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:27:36.87ID:Uk1Qt1Pdr
公務員にありがち
0034それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:27:38.13ID:biEAj5sqM
ワイもずっとデスクで5chしてたわ
ちなバレてたけど続けてた
0035それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:27:45.00ID:1p+9omB00
>>13
バイタリティある奴が大手ホワイト入れて、やる気無い奴が中小ブラックに入るというミスマッチ
まあバイタリティあるなら自分から仕事探してきたりするけど
0036それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:28:00.00ID:RC1SKaAM0
まあわからんこともない
ワイも仕事クソ楽すぎてマジで何のスキルもついてないからふとこれで大丈夫なんか?と思うことはある
時間外もガチガチに管理されすぎて全然できないから給料もらえんし
0037それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:28:05.31ID:mG1WU0bt0
マッタリ高給で定年まで過ごせるとか最高やんけ

別に出世欲とか向上心とかいらんやろ
0038それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:28:32.21ID:NOiBvz1ra
やりがいのある会社に転職して泣いて後悔しそう
0040それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:28:47.26ID:Xf1IEwfm0
暇なら自力で勉強なりチャレンジしたらええのに
会社から仕事振られないと何もしない若手が辞めてどうにかなるわけないやんけ
0041それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:28:58.17ID:DgxI2BO10
>>31
操作記録されとるだろうけど何も言われんからずっとサボっちゃうよな
0042それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:29:09.47ID:TppC47jG0
楽ならなんでもいいとか言ってるの低学歴の無能やしな
ホワイト企業には入れない層
0043それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:29:31.53ID:ujHcX7nJ0
>>35
ほっといてもバイタリティあるからホワイトが成り立つ
やる気がないから管理しないといけなくなる
進学校は校則が緩い理論と同じ
0044それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:30:40.69ID:ea1rpjgx0
こういう会社って30代以上はかなり働いてるしマネージャーはクソ忙しいと思う
どこかでいそがしくなれるんやから耐えろ
0046それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:30:54.34ID:qojZW+MX0
>>37
その考えの奴は受験や就活で生き残れてないやろ
0047それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:31:10.80ID:aul/3H4w0
意識高い職場とブラックが同義じゃないように
ゆるい職場とホワイトは同義じゃないやろ
0050それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:31:52.06ID:RyxnmZfpd
一部の人間を見て若者すべてそうだとしてるのが怖い
0051それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:32:15.88ID:1jZzUPl70
>>43
これはわかる
ホワイトな外資IT勤めてる知り合いは休日もプログラミングとかしてる
0052それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:32:35.70ID:qu7DBwcer
ホワイト企業に勤めて20代の空いた時間で会計、IT、英語中国語を全力で勉強したらええのにな
0053それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:33:11.22ID:KmcoKNb40
不満社会
0054それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:33:36.03ID:HRm99j0sp
成長は自分からするもんだろ 
受け身でいるんじゃねえよ
0055それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:34:42.63ID:OsZ1Q+Az0
だからやる気がある奴は自営業になれと
0056それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:35:33.63ID:ujHcX7nJ0
>>52
それも大事な勉強だけど
なんというか資格取得して一発逆転ニートみたいな1人で出来る枠内の発想やん
ここでいう成長は組織での仕事を通したものだろう
0057それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:35:36.89ID:nts1eQft0
絶対架空の社員だわ
0058それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:35:48.44ID:xHQdQBJ50
隣の芝はなんとやら
0059それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:35:57.30ID:2FUl4KPd0
非実在若者
0060それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:35:59.67ID:0zcQX5o7d
ホワイト企業弊社、研修会社の講師がゴリゴリの体育会系ブラック思想で受講者ドン引き
0061それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:36:48.47ID:Y5GANXj9d
まあこういうやつもおらんくはないと思うわ
0062それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:36:53.38ID:Fo13W19tr
こんな奴隷ばかりだったら良いなっていう願望やろ
そんなバイタリティあるんやったら稼ぐ方法なんていくらでもあるんやから本業にこだわる必要ないやん
0063それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:36:59.88ID:asoGjb/R0
残業代寄越せ
0064それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:37:22.37ID:T9ADumLv0
メーカーは大体ブラックやからウェルカムやぞ😤
0066それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:37:49.04ID:3g+Jk2Hd0
そんな若者存在しないぞ
0067それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:38:09.06ID:myHAQVHhM
これホワイトやなくゆるブラックやん
0068それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:38:20.41ID:gAnTBPUZr
こういうバイタリティある若者って中韓の留学生って感じ
日本人学生はワークライフバランスとか言って甘えてばかりだわ
0069それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:38:49.16ID:mG1WU0bt0
今どき、出世欲のある若者なんているのかねえ

頑張りたくはない、けど十分な収入がほしい、それが実現できない日本はクソ
↑こういう考えが今は主流やで
0071それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:39:04.33ID:UxG2uT5xd
虚構新聞定期
0072それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:39:08.49ID:KY0kdZf70
辞めたいって書くの悪意に満ちてる
転職してキャリアアップやろ
0073それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:41:04.18ID:hD3UO2Dm0
そんな大企業も若者も知らん
0074それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:41:56.62ID:Lf8YrAyca
>>69
これ
頑張りたくないけど金は欲しいって甘えすぎやろ
0075それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:42:09.98ID:DFu/TywH0
終身雇用に慣れた老害ジャップには関係ないけど、今のグローバルスタンダードはスキルを身につけてキャリアアップをすることだからぬるま湯なんて要らんわな
0076それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:42:48.03ID:fDpnrOk6a
怒られない注意されないからキャリア積めないって意味のホワイトやろ
勤務条件なんてホワイトに越したことない
0078それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:43:01.45ID:/p9PPP+Q0
妄想の中の若者
0079それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:43:35.11ID:r8y/E3b80
>>69
まあ日経の記事だからね
0080それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:43:39.62ID:EvLrixLQd
残業規制厳しすぎて無能には厳しい世界や
0081それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:43:42.38ID:MQAOodRF0
入社したときから完全テレワークのぬるま湯で将来が不安になったとか言われて混乱したで
0082それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:44:55.92ID:xS/Oqmsh0
>>70
レジェンド
もう死んだかな
0083それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:45:08.98ID:7gPs+BwS0
>>74
だってホワイト企業はそうじゃん
0084それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:45:28.67ID:6I8HNX8I0
日本の企業をどの方向にも行かせたくない日経
0085それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:46:07.48ID:xtvokEYgM
妄想企業に勤める妄想若者
0086それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:46:42.79ID:2BKYnI4Ta
ワイんとこも今改善に動いてて休日の電話・メール連絡禁止、残業禁止、休出禁止(代休必須)になっとるわ
ただワイが無能なのもあるけも業界的にかなりしんどいわ
「それが当たり前」って成果出していないのに調子に乗ってる社員もいて本当嫌やから近々転職するで
0087それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:47:31.85ID:QZZwyNgP0
NTTとかそういうの多いよな
0088それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:48:53.80ID:s68wfg9hr
>>1 自然神(→ジャリ銭バッチ来い⚾)
「日経新聞📰に考えるチャンスを与えよう」

1⃣不当に(* ̄(エ) ̄*)が下げすぎた法人税上げるのが正しい
2⃣建設国債という名の要は自分ローンで円の価値だだ下がりでハイパーインフレが正しい
3⃣たぶん結論決まってて劇団分霊箱
(* ̄(エ) ̄*)🗳を観劇させられてるのが今
http://imgur.com/lWKBF4g.jpg
http://imgur.com/Az8wv2B.jpg
http://imgur.com/Fl7BfPR.jpg
http://imgur.com/Ip78HUU.jpg
0089それでも動く名無し
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2022/12/15(木) 11:49:22.68ID:SsS0MM14M
弊社
出社無しの全テレワーク
年間休日124日
休出は基本なし
有給消化率70%
平均年齢36歳で平均年収710万
人間関係良好

これで新卒の3年以内離職率が30%やけどどうすりゃええねん…
0090それでも動く名無し
垢版 |
2022/12/15(木) 11:49:22.89ID:Kzjp6UMla
働かないおじさん多すぎて嫌になるわ
あれが将来の自分だと思うとさすがに焦る
0091それでも動く名無し
垢版 |
2022/12/15(木) 11:51:16.86ID:VYaRnVZ4d
ワイ社会人10年目、テレワークしながらゲームしてると「大丈夫かなワイの会社」って思うわ
若いやつらもそれと同じちゃうか?
0092それでも動く名無し
垢版 |
2022/12/15(木) 11:51:58.08ID:CO3L+hd1d
>>69
努力嫌いで何でもかんでもコスパコスパ言う奴らばっかりやから当然の流れや
0094それでも動く名無し
垢版 |
2022/12/15(木) 11:53:41.60ID:CO3L+hd1d
>>91
今はよくても長期的に見たら出社しなくても成り立つ仕事、人材なんて1番切られる存在や
AIの発達によって奪われるのもまずはテレワーク可能な業務から
0096それでも動く名無し
垢版 |
2022/12/15(木) 11:54:13.11ID:Dd7cddkYM
今サボってこうしてなんG見てて
「ワイみたいなのたくさんいたらこの会社終わりやなぁ」
という感覚強いしな
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