女医「内定もらったけど妊娠しちゃった。産休とりますw」病院が抵抗するも慰謝料取られる始末

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 11:50:46.49

昨年末に内定し4月から勤務予定
↓
2月に妊娠したから産休し勤務無し
↓
マタハラで慰謝料追加

https://i.imgur.com/COQYiRu.jpg

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:46:38.90

海外だと女医というか医者は働きやすい環境の代わりにきっちり定時で上がるし面倒見てきた患者の手術の日でもその日休みなんで他の先生におねがいしてありますみたいな感じ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:46:39.20

>>375
ドイツのボッシュなんかはEV時代に向けて社員にトレーニングするとかいうとるけどこれとかも影響しとるんやろなぁ…
ていうか、ホンマに解雇規制はいうほど厳しくないなら、日本の今の状況をそこに求めるのが間違いってことになりそうやん
https://i.imgur.com/dL3rHC3.jpg

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:46:53.48

>>460
ワイ発案の30オーバー限定大学を卒業した学生なら女は育児終了済み、男は社会を知り勉強し直したいという意識を持った定年まで20年は働ける人材を供給出来るで

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:46:57.33

有能まんさんの中には産後3ヶ月で復帰する人もおったな

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:46:59.34

>>341
せやから黙って受験料だけ貰ってきますが正しいんか？

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:47:03.42

若い女って大して仕事もできないのに権利だけはやたら主張してくるんだよな

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:47:20.89

>>474
医者の息子って秀才とバカの二極化だぞ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:47:21.82

>>484
官僚はともかく医師とか再就職やし辞めても本人痛くも痒くもないしな

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:47:22.38

これ初勤務した時居場所ないやろ
そもそも勤務する前から産休だから関係ないか

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:47:38.56

でもこれ転職するには不利じゃない？
国が認めてようがこんな経歴の人雇いたくないやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:47:50.70

人員増がやりやすい職種とやりにくい職種を同じシステムでやるのがもう無理ゲーなのよ
人員増やしにくいと、同僚が死ぬしかなくなる
常日頃余裕かかえた体制とってろってのも難しい話やし

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:48:11.69

まだ内定なのに破棄出来ないのか

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:48:58.69

医師免許ってどこの国も一つしかないの？
精神科と外科が一応同じ免許ってなんか違和感すごいわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:49:04.81

単純に医師増やして代替きかせるようにすればええだけちゃうんか？
需給予測でもうすぐ供給が上回るって医師会は報告してるけどあれも週60時間勤務を前提としてるし医師働かせすぎやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:49:07.82

外科医になった女医が産休育休とった後も時短勤務して執刀してたら男医からいじめられたみたいな記事上がってたな
周りがケツ拭いてなんとか回してるのに権利は主張するのなと

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:49:08.12

>>495
これなんよなあ
正直金銭解雇しやすくするのもアリやと思う
多分妊娠原因やと金銭解雇ダメなのよね？

ワイも三人しか正社員おらんところで一人育休で補充なしで死ぬと思ったもん

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:49:19.58

二毛作

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:49:28.78

>>496
これで破棄したら二毛作されるで

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:49:47.14

銀行員妹も3年連続出産して延々と産休しとるわ
たまに支店長から連絡きて待ってるよーって仲良く話てるけど人数体制しっかりしてるとこは余裕あってええわ
ワイのとこやったら違う人雇うからさっさと辞めろって険悪になる

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:49:52.66

>>374
しゃーない

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:49:54.25

http://imgur.com/saZKcnl.jpg

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:49:55.66

>>498
増やすと開業医おじさん達のおいしい仕事がなくなるのでNG

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:50:14.18

>>503
それ復帰した後席なさそうやで

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:51:07.69

イージー過ぎる

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:51:12.32

>>506
開業医ばかりおいしい思いしてないか？
特に世襲😡

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:51:23.65

>>328
研究者とか医者とかの女には狙って学生のうちに結婚、出産まですませるやつおるな

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:51:41.71

https://i.imgur.com/lrrH1PG.png

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:51:43.28

>>507
そんなことない
デカい組織はしっかりしてるよ
産休とか休職にガーガー言ってるのはクソみたいな組織しか作れない雑魚集団だけや

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:51:59.09

>>503
銀行のパン職は人余ってるからな
メガバンクが2年前から一般職の採用廃止してるのがその証拠でかなり人員に余裕がある

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:52:02.86

>>503
金融やし、なんか言葉の裏の意味が怖いわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:52:03.34

>>474
将来自分の息子に診られる可能性考えたら忖度したくなくないか？

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:52:27.44

>>511
膣怒

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:52:28.65

>>503
表向きはそらそうよ
訴えられたらめんどくさいし

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:52:59.65

>>426
やり直すチャンスみたいなのは感じるわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:53:01.61

他の国屋と産休とか2週間くらいなんよな
日本が休ませる期間長すぎなんやで

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:53:25.13

現実が風刺を軽々と超えてくるのが怖いで
https://pbs.twimg.com/media/CzfsH_7XUAEF1vf.jpg

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:53:26.66

>>512
どうなんかね

友人が私は子供産んだら子供第一なので仕事しないって宣言してたらしいけど、そんなこと言ってたらやばくね？と思ってたら激務の営業に回されたって言ってたからな
当然事務に回してもらえると思ってたらしい

クソでかいし男が多い会社でこれやで
トッモが悪いと思うけどな
そんなこと言ってたらワイだって追い出すもん

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:53:34.49

内定後すぐ産休もらって産休消化後に退職
一日も働かずに給料がもらえる錬金術や

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:53:37.04

内定出たら妊娠して産休→産休終わったら退職のコンボいける？

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:53:41.25

>>24
なら同じ受験料取るなよなってなるやん

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:53:51.59

>>510
ワイの研究グループにそんな感じの人おるわ
20代後半で子持ちのまま学位とって今30代後半やけど上は中学で下は小学生みたいな

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:53:54.25

育休取ったくせに毎日働いてた人間と同じ評価にしろ！って吠えるヤツおるよな

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:53:59.18

育休終わったら復帰すればええだけやんけ
モチベーションとか意味わからん事言ってるアホが悪い

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:54:03.44

女医の採用が減るだけやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:54:04.96

>>507
どうなんやろな一応統括ポジションやったみたいで嘘か本当か産休でいなくなってから大変やから早く戻ってきて(笑)みたいな話ばっかしとるけど
本音と建前は他人には分からん

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:54:05.88

自分女だけどこれ逆マタハラだと思う

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:54:08.87

女を雇う以上はリスクを覚悟してもらわないとね

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:54:19.59

>>431
ホームアローン定期

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:54:33.41

>>13
試用期間も知らないのは学生か？

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:54:34.92

女医の４人に一人は非常勤
もうこいつら医学部入るなよ…

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:54:49.35

>>518
やり直したい男も育児終わっていいところで働きたい女も間口が拡がるからめっちゃ良いと思うんよね

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:55:06.70

子育てエアプの奴らには育休中遊んでると思われてるくらいの強い意志でやらんとな
気を遣ってもらえると思うなよ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:55:12.74

4月から勤務開始で2月に妊娠なら
まだ正式には契約してないって事で内定取消しで良いんじゃないの？
内定は正式な契約状態ではないやろ？

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:55:32.01

>>529
管理職みたいなことやってたならホントかもしれんな
ヒラやったら追い出しされそうやが

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:55:36.04

>>531
雇わなきゃいいんだね🤗

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:55:46.44

医学部医学科の入試の時点で弾いてるのは長い目で見て双方に利益があったことなんやけどなあ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:55:46.99

https://i.imgur.com/jkSdbKz.jpg

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:55:52.49

>>24
これオープンキャンパスで説明はしたんやろ？

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:55:53.22

>>525
おっぱいが膨らみかけで下はパイパンってことか！？

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:56:22.69

>>541
グロ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:56:25.37

医療職て激務でお互いぎすぎすしてるイメージあるから
妊娠産休コンボかましてるやつがおると村八分にされそう

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:56:29.48

>>521
公務員は子供いても激務回されりよ
子持ちが増えすぎてそうなったらしい
楽な仕事は障害者雇用に取られてる
さすがに子持ち様も障害者雇用には勝てない

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:56:35.32

>>541
草

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:56:39.71

>>541
とりおつ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:56:53.96

>>543
頭ええレス

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:57:11.43

>>520
右のやつは過ぎたるはなんたらの風刺か？
逆に危ないやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:57:27.66

>>545
休職中は補充されないからねえ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:57:41.06

>>546
これ公務員の話やないねん
公務員ならそうやろうなーって感じやけど男多いメーカーでやで
よほど態度悪かったんかなと思うわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:58:20.88

≫>537
内定取り消しって言うけど解雇にあたるから解雇権の濫用で争いなるで

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:58:22.32

>>545
医龍で見たな

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:58:22.74

子供おらんやつは叩く資格ないわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:58:29.94

子供増えなきゃ日本終わるのにアホやろ
昔は妊婦ってのは地域の人間全員にとっての宝やったのに

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:58:51.68

>>541
ママそっくりでちゅね～(皮肉)

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:58:56.45

>>503
「（退職願を出すのを）待ってるよー」に決まってんだろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:59:08.27

>>552
男女平等を実践したんじゃないのかな
海外は配慮無いし

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:59:08.31

>>556
昔から会社の人間にとってはゴミやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:59:45.23

医者かよ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:59:47.22

こんなん最初から女雇う方がリスクやんけ
そりゃ女の受験生の点数減らすのは正しいわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:59:48.21

やっぱ女の採用こっそり減らすしか無いで
やってられんわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 12:59:49.61

>>538
例えばメガバンクだと今後10年で支店2割減らすとか言ってるから人員余裕ありまくりよ
むしろ人員削減策に頭を悩ませてるぐらいやからすぐ戻って来てくれないと仕事が回らん！なんて事ない

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:00:01.26

>>556
国にとって宝でも会社からしたら金食い虫やろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:00:01.77

>>556
将来のインフラやら全てを支える労働人口になるのはこれからの子供なのになあ
そういうのにタダ乗りする側がでかい顔して子持ち叩いてる世の中とかマジで滅びるしかないと思うわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:00:06.56

>>545
医療事務の友人からギスギス感やべえとは聞くが患者がヤバすぎるせいでもある感じやな

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:00:07.29

>>267
もうちょっと前倒しでええと思うけど名案やね

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:00:27.00

構造的に終わってるから負の連鎖やろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:00:31.79

だから女は地雷だっていってんじゃん

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:00:48.41

>>538
2～3人目の時は妹の方から退職打診したけど引き止められて産休延長やったみたいやからマジかよ…半分みたいな感じやろな
ワイのとこならそっかお疲れ様頑張ってやwで即退職させてるわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:01:22.90

>>564
人員削減に頭悩ませてるからヤバいんやろw
人手不足なら戻ってきてってなるけどそうやないならなるべく妊娠を機にやめてもらおうってなるやん

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:01:36.46

ただでさえ人が足りなくて苦しいのにな
こんなん可哀想やわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:01:37.71

>>556
まぁその産休中の負担を誰がするのかだよなぁ
誰かが負担するが平等かどうか・・

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:01:39.92

>>556
制度悪用する妊婦や母親のせいで
まじめに頑張りたい女性が損しているんだよ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:01:54.78

2月に連絡と言いつつ2月に妊娠3ヶ月とかで発覚なら4月から産休とれへんよな？
これ妊娠発覚したの内内定時点で内定ウケるまで黙ってたパターンやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:02:07.30

>>556
分からなくもない
ただ、この手のは産休育休明けに即2人目妊娠とかやりそうな予感はするけどね

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:02:38.55

何百年かしたらこの時代アホすぎて草ってなってるんやろな

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:03:02.16

>>556
今は宝にせなあかんかもしれんが、ぽこぽこ産んでた昔は全くそんなことなかったぞ
妊婦でも平気で畑作業するのが当たり前や
乳幼児期を越えて育つ子供が大事ではあったけど

子沢山時代に妊婦が大事だったとか書いてて矛盾を感じないのか

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:03:32.43

>>571
管理職候補の女性ってクソ貴重やからな
会社が待ってるやで～するのもわかるで

逆にヒラやったら派遣でええってなるから細く長く志向の女性は切られがちよなあ
大半の女性が細く長く志向だからキツイよな

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:03:33.43

https://i.imgur.com/CAzAJyG.jpg

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:03:35.25

まぁでもこういう意識から変えていかなくちゃいけないんだと思う
妊娠は仕方のない事だからな

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:03:48.34

>>267
日本人は学齢主義だから、それをやるなら飛び級制度もやらないと

**それでも動く名無し** · 2022/12/16(金) 13:03:50.79

>>579
そんなことやってるから母ちゃん早死にとかするんだよな