企業「社員に5日は有給取らせなきゃいけない?うーん……せや!」
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1それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:13:55.45ID:G5YcatME0 特にやることもない土曜日出勤日にしてそこで有給取らせたろ!
52それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:33:31.45ID:4KxNdAEKp >>40
それで職場の人間関係悪くしたら結局大変になりそう
それで職場の人間関係悪くしたら結局大変になりそう
53それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:33:50.80ID:dtfTjTvZ0 ワイ社は月一ノルマ課せられとるわ
支給された有給の7割は取れと圧力かけられとる
まぁその代わり祝日ないけどな😅
支給された有給の7割は取れと圧力かけられとる
まぁその代わり祝日ないけどな😅
54それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:33:58.00ID:/XgjQILSM 営業やから有給取得しても取引先から電話くるわせやからPC持って旅行に行ったりしてるわ
55それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:34:15.81ID:sCac6hHU0 >>46
平日も水、金とかは絶妙に少ないのはテレワの日だったりすんのかね
平日も水、金とかは絶妙に少ないのはテレワの日だったりすんのかね
56それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:34:34.31ID:9GD27nO6057それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:34:48.70ID:dtfTjTvZ02023/01/21(土) 23:34:57.72ID:+W69Oit50
有休日数じゃなくて消化率50%にしてクレメンス
年20日有休つくけど5日じゃ25%にしかならん
年20日有休つくけど5日じゃ25%にしかならん
59それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:35:04.03ID:1rx1vrZRr 弊社「GWに1日と、お盆休みに2日と、年末年始に2日の有休奨励日作ったろ!これでノルマクリアや!」
2023/01/21(土) 23:35:24.03ID:cpHrim9g0
人が少ないから下手に有給取ると
人足りてるよねって上が判断して増やそうとしないから取りたくない
けど取りたい
人足りてるよねって上が判断して増やそうとしないから取りたくない
けど取りたい
61それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:35:33.67ID:DTI9V6Si02023/01/21(土) 23:36:08.81ID:/sG93R4l0
午後休でも良いけどスーツ通勤だとダルいわな
63それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:36:17.75ID:NsFxdAPW0 >>59
そうやって有能が出ていく仕組み
そうやって有能が出ていく仕組み
64それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:37:39.40ID:oiWmCW5X0 ワイ、今月末10日有給取っていいですか??
65それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:37:48.08ID:lIhv3y8E066それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:37:48.44ID:G5YcatME0 有給ってなんで時効あるんや
67それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:38:22.39ID:vtk/83jKr 弱者さん…
68それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:38:26.77ID:p+zhab4J069それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:38:29.10ID:SGAmack2070それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:39:13.07ID:oAHtchib0 ワインとこはもとから盆休み5日間有給扱いやったからセーフやな(適当)
71それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:39:25.07ID:1rx1vrZRr >>66
溜めに溜めて辞める時に全部使われたら悔しいじゃないですか
溜めに溜めて辞める時に全部使われたら悔しいじゃないですか
72それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:39:32.33ID:lIhv3y8E0 午後休みにする半休って最強だよな
73それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:40:27.04ID:g7y/PV6jM 年休135日(有給除く)
4月から入社なんだけど信じてええか?
4月から入社なんだけど信じてええか?
74それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:41:33.01ID:WfJ6pRx50 有休って本来は働いてないのにフルタイムの給料出る神制度なのにな
75それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:41:56.04ID:NsFxdAPW0 >>66
あとで使えばええかで休まなくなることを危惧したがそれ以前の問題だった
あとで使えばええかで休まなくなることを危惧したがそれ以前の問題だった
76それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:42:00.51ID:/tQSudC1M 中小企業やから有給取ったことにして普通に働いとるわ
大企業以外って有給取れるもんなんか
大企業以外って有給取れるもんなんか
77それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:42:01.98ID:ja0GKXYA0 有給自由に使えん職場とかゴミやしさっさと転職しろ
78それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:42:04.25ID:rMQKZEoXr79それでも動く名無し
2023/01/21(土) 23:42:06.54ID:h1W3EkBv0 顔色伺って有給取らない雑魚を尻目にフル有給使っとるわ
しかも大半かが毎日生活残業してる無能ども
しかも大半かが毎日生活残業してる無能ども
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