0001それでも動く名無し垢版 | 大砲2023/03/01(水) 00:33:13.75ID:EnvuYvv40 出退勤はタイムカードで管理しているのに残業は以下の方法で管理している。 1.残業する人は定時までに残業申請書に計画残業(残業予定時間)を記入 ↓ 2.上司の捺印(ここで正式に残業を行う事が認められる) ↓ 3.残業終了後、実績残業(実際に行った残業時間)を記入 ↓ 4.上司の捺印(これで残業したことが認められる) なおこの手順を行わず残業した場合は実際に行っていても残業と認められない これって普通?