彡(゚)(゚)「あかん。社員に有給とらせんと罰金払う羽目になるけど休ませたら仕事が回れせん」
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
>>11 こういうやつってなんで転職せんの? そのレベルの会社なら適当に転職活動してももっとマシな会社に移れるやろ この間なんGに有給使ってサービス出勤してるってやつおって戦慄したわ >>385 裁量労働制だけはアカンわガチで あれは悪魔の制度や インディードとかマイナビってどこの政治家の会社なんや? 明らかにおかしいやろあいつら >>375 わいはフルリモートでこれよりちょいいいけど この条件でも全然働きたい 週間勤務時間40時間やから年休105日以下は無理やろ? 勤務時間が短いなら別やが >>395 家族とか子供とかのこと考えられない如何にもこどおじって感じの意見 ワイの会社は1分でも遅刻するとその日有給扱いされる 欠勤でないだけありがたいと思え精神 なお当然定時まで働かされる >>376 一度も働いた事ないんだろうな よくこれまで生きてこれたな >>377 会社が通常業務時間をどう設定してようと「〇〇時間以上働かせるなら越えた分割増して払え」とか「〇〇時間超えて働かせたら絶対に休ませろ」とかって法律で決まってる >>401 なんでこんな会社に入ってるのに結婚して子ども作るんや 頭おかしいやん スーツ着なきゃ行けないかどうかって意外と大事よな スーツ絶対嫌やわワイ パーカーで仕事できないと嫌 >>377 週何時間で決まってるからどっちも怒られる >>401 待遇の良いとこに移るって話なのになんでそこで家族が出てくんだよ 別に上京しろなんて言ってないだろ アホか 部長 4人 ガチの裁量労働制 取締役がなぜか壁無しでワイらのオフィスにいるのでよく詰められてる 課長 10人 取締役に虐められた部長に呼び出されていつも話し込んでる 係長 いない 営業 普通に21時ぐらいまで毎日働いてるし、そのまま現場出て土祝も仕事。ただしボーナスは昨年平均9.5ヶ月 ワイ 間接部門だけど営業と島が近くて帰る時肩身が狭い >>10 合法らしいぞこれ うちは年末年始29日から6日まで休みなんだが社内規定では3日までが休みで4日から6日は有休消化扱い 社労士に文句言ったらこの方法は合法言われたわ >>406 おかしいのは結婚して子供も作れないお前定期 種の生存すらできないとか生物として劣ってんだよなあ ほんまコロナでリモート増えたのマジで神やわ また感染爆発してくれ2度と出社したく無いわ >>407 20超えてパーカーとか着てるほうがキショいわ 街で見かけてもフリーターかと思ってしまう 頼む フルリモート できれば副業から始められる 将来個人で独立できる こういう仕事教えてくれ うちの会社はバイト0全員正社員で時給制ボーナス退職金無しの警備会社なんやが残業になる月(だいたい170時間以上労働)は有給禁止って決まっとるわ コロナで休んだとき有給扱いされたのショックやった てっきり特別休暇扱いになるのかと思ってたわ 売上だけ見たら大企業なんやから福利厚生も大企業の真似しろ🙄 >>415 その条件なら経理やろ 独立は勉強して税理士になるしかないが 管理職の上司とかは休日だろうが有給してる時だろうがずっと仕事しとったな ああいうのはええんか? 年間総労働時間って何時間超えたらブラックなんやろ ワイは2200超えたら本格的にきつくなる >>409 煽りカスらしい頭の悪い意見だわw ホワイトカラー「ブルーカラーはAIに真っ先に駆逐される底辺wywy」AI「死ぬのはお前や」←これ 397 :それでも動く名無し[]:2023/04/07(金) 00:31:31.30 ID:JgfBs7ja0 でもだからと言ってブルーカラーに転職はしたくないわ ホワイトカラーが駆逐されるなら黙って受け入れるわ ホワイトカラー「ブルーカラーはAIに真っ先に駆逐される底辺wywy」AI「死ぬのはお前や」←これ 425 :それでも動く名無し[]:2023/04/07(金) 00:36:32.35 ID:JgfBs7ja0 >>415 ホワイトからブルーへの転職なんて余裕だろ 逆は大変だけど お前底辺ブルーマンだろ 速報】タバコ業界「なぜ若者はタバコを吸わないのか」 81 :それでも動く名無し[]:2023/04/07(金) 19:29:38.25 ID:JgfBs7ja0 >>69 調べたら喫煙者の方が平均寿命10年短いやんけ しょうもない嘘つくなヤニカス タバコの吸いすぎで脳みそイカれたか 【速報】タバコ業界「なぜ若者はタバコを吸わないのか」 108 :それでも動く名無し[]:2023/04/07(金) 19:32:16.37 ID:JgfBs7ja0 >>85 でもおまえ健常者より10年先にくたばる障害者やんw ヤニの吸いすぎで口クセーから喋んな >>411 計画取得制度やな 5日間を残せばそれ以外は会社が決めてええんや >>4 どうせ休むなら普通の休日を有給に差し替えればいいのさ >>416 ワイはまだ役職ないから30×12 + 180 =540 冷静に考えて営業してないのにこんだけ貰ってると営業にただただ申し訳なさがある ネット民すぐ転職のために適当に職歴かけって平気でいうけどバレんの? 休みは週一やし祝日は元日だけやで😎 家族経営やし仕事なければ映画観に行に行ったりできるくらいゆるゆるで甘やかされてるからええけどジッジ死んだら震える😱 月曜日が毎週在宅だから実質毎週3連休みたいなもんで草w 祝日あったら週のほとんど休みで草w 羨ましいか?奴隷どもwwwww >>410 1箇所に部長4人もいるのは草 それやと実際には部長でも管理職レベルの権限は持ってないって判断されて、裁量労働制はアウトになりそうやな >>395 頭悪いのは随分前のレスにレスつけてるお前やろ🤣 ブラック人材やからブラック企業か生活保護かニートしかないんや ちな発達ガイジ ワイモンスター社員高みの見物 有給フル消化無理矢理定時ダッシュ貫いてるで >>10 怒られる(口頭注意のみ) これやからまともに守るところがバカを見るんだよな… そこまでやるなら業務委託契約社員みたいな感じになりそう >>440 偉い お前みたいなんが社会には必要なんや >>430 書かんでもええけど適当にバイトしてましたくらいは言うべきやな >>443 まあSESやからな 常駐先の奴らがどうなろうとワイの知ったことではないわ 仕事が運用監視兼インフラ運用だけど構築をガチったせいでほぼ全部自動になったから余程のことがない限り何もしなくていい これで年600万くらいだけど楽すぎて不安になってきたから宅建の勉強してる 新卒で働き始めたけど 完全週休二日制+祝日+年末年始休みの約120日で有給21日 年収約400万(残業無しの場合)のほぼフルテレでたまに出勤だけどこれって待遇どうなん? 住宅手当とかそういうのはない >>441 全部起訴しろよと思うわ あと労働関連の違法行為は全部裁判員裁判にしろ >>425 反論出来ないからって顔真っ赤にして必死持ってくるとかそれこそ必死すぎやろどんだけ効いてんねん おまえが家族を言い訳にゴミみたいな会社に働き続ける底辺ってことは分かったで >>1 >>39 マッチングアプリの国内最大手「ペアーズ」の統計 男の年齢別人気会員の割合は26歳-37歳で高い(ピーク32歳) 女の年齢別人気会員の割合は20歳-29歳で高い(ピーク26歳) https://i.imgur.com/0ME4TsC.png これこそがフェミニストが大発狂する男女の適齢期の違いである 男の年齢は女のそれのマイナス7歳~8歳(市場価値は女の20歳=男の28歳、女の30歳=男の38歳、女の40歳=男の48歳...) 2015年に結婚した夫婦の年齢差 夫が11歳以上年上 … 6.9% 妻が11歳以上年上 … 0.8% 夫が年上 … 57.6% 妻が年上 … 24.2% https://i.imgur.com/LMTxmKs.png >>1 >>55 ヤフコメ民の正体 https://i.imgur.com/mLrF3jz.png 5ch/ガルチャン/twitter/ヤフコメのジャップフェミおばさんの特徴 ・末尾がd, a, p, r, Mの確率が高い(なんG/嫌儲) ・頻繁に飛行機を飛ばす ・一人称が「自分」 ・自らに都合が悪い時は必死に男のフリをしてどっちもどっち論に持っていこうとする ・男叩き(主におっさん叩き、弱者男性叩き、チー牛叩きなど)をする際、男のフリをしてレスする場合が多い (↑自称男子大学生や自称既婚妻子持ちが特に多くそのお人形で戦う) ・「男も同じ!」 ・「人権」という概念を無視して直ぐに「去勢しろ!」と騒ぐ ・発言のソースは脳内妄想のみで事実には基づかない ・あらゆるジャンルについて直ぐに「高齢化」だと騒ぐ ・年の差結婚に大発狂する(ただし逆パターン(ババアが年上)の場合は称賛する) ・精子の劣化の話が好き(リスクが5倍! ただし0.01%→0.05%なことは無視) ・ロリコンには異常に厳しいがショタコンには異様に寛容 (↑似たようなスレを延々と建て続ける末尾dフェミマンコ→全て同一人物の末尾dフェミマンコがスレ立て↓) (https://i.imgur.com/GxxJQ8A ) ・基本的には性別によって反応を変えるダブルスタンダード ・頻繁に男同士を趣味や属性、年代などで対立させようとする(好きなフレーズは「男の敵は男!」) ・女叩きなど都合の悪いことは全ておっさんのせいにする(一方でフェミおばが大好きな男女平等の欧米様では女叩きはインセル(=若者)のせいにされる場合が多い) ・男女平等を謳っている癖になぜか「童貞」「こどおじ」「コロおじ」「チビ」「おっさん」「ジジイ」「チー牛」「ロリコン」「ニート」「低収入」「底辺」「弱者男性」などの単語が大好き 給料増えません 人減らします 仕事増えます 土日出勤増えます 死ね どこも人不足やけどコロナで仕事辞めた奴らマジでどこ行ったん?? >>100 >>24 【ジャップメスは世界一拝金主義】 アメリカのデータやが白人女や黒人妻と結婚するアジア男よりアジア女と結婚するアジア男の方が高収入を求められる ていうかアジア妻は黒人妻やヒスパニック妻、白人妻などありとあらゆる人種の中で最も稼ぎが低い(専業主婦、パート率が高い) https://i.imgur.com/TEKbnf7.png アジア妻の大学進学率は他の全ての人種より高いのに収入は進学率が半分未満の黒人妻より低い 日本に住んでいた外国人の反応↓ 「ジャップはま〇こを異常に優遇するガイジ国家」 「日本女は金に異常にがめつくて我儘」 「日本女は男に奢ってもらうことが当然だと思っていて奢られないとなぜかキレる」 「SNS上での日本女の性格の悪さは異常」 「日本女と結婚すると高確率で不幸になる」 https://i.imgur.com/bdsA1LH.png https://i.imgur.com/QEooIPU.png >>453 労働基準法違反を行政処分で終わらせないでもっと刑事事件化して欲しいわ まぁ仕事忙しくて大変やと思うから強くは言えんけど 弊社「一度指導受けたので改善しましたやで!」 労基「嘘つけ監視してたけど平日夜中の1時まで毎日電気ついてたゾ」 弊社「」 割とストーカーじみてみてるよな労基 前職は8~2時勤務で有給勝手に使われた上で仕事してたな 弊社はちゃんと5日の義務化にも対応しつつなんなら年間休日増やしてるで 前のとこは勤怠処理4時間でやっとったからマジでクソカスやった ワイの会社、7.5時間勤務年間休日120日やけど 8時間勤務ですら無理やと思うから転職出来んわ 多少給料上がっても月10時間労働時間上がるのが許せん >>65 >>14 なぜかフェミガイジが異常に発狂するコピペ?? 劣等人種らしく脳が単純で分かりやすい?? 年齢別妊娠率 https://i.imgur.com/1gyIRvj.png 母親の年齢が上がるごとに自閉症リスクが大幅に増加 https://www.webmd.com/brain/autism/news/20100208/autism-risk-rises-with-mothers-age 男の生殖能力も加齢により緩やかに下がっていくが、一般的に何歳であろうと精子は生産されるし子供も作れる。 しかし女の卵子は再生産されることはなく、歳とともに減少し続けるため男よりは加齢の影響が大きい。 千葉真一氏やトランプ氏は60歳で真剣佑やバロン君を作れたがマクロン氏は一切自らの子供を作れなかった。 ※なおこのように性差の事実を指摘すると男も高齢になると精原細胞が老化して精子の突然変異等により自閉症などの確率が上がる等と主張しているキチガイがいるが、 男性の加齢による変化は女性ほど大きな影響を及ぼさないと結論が出ている。 このように極僅かな差異をあたかも絶対的な質的差異であるかのように大げさに騒ぎ立てるのがカルトフェミニストの常套手段なので騙されないように注意しよう。 ソース: https://www.spectrumnews.org/news/mutations-that-arise-in-aging-sperm-add-little-to-autism-risk/ The mutations that men accumulate in their sperm as they age don’t account for most of their increased risk of having a child with autism, reports a study published today in Nature Genetics1. Instead, the researchers suggest, men who carry risk factors for the condition simply tend to have children late in life. 男性の加齢により精子に蓄積していく遺伝子の突然変異は高齢の父親に自閉症児が生まれるリスクの増加を殆ど説明しない。 研究者は「単純に自閉症の遺伝子要因を持つ男性は結婚する時期が遅くなる傾向があるだけではないか」と述べる。 新卒で入った会社は毎月のように立ち入りやらお手紙来てたけどほぼノーダメやったわ 是正勧告何百回来てもガン無視でお咎め無しだったから自分で訴訟起こさんと駄目やな 社畜スレだと会社が勝手に有休消化させて知らずに出勤してたとか 度々見かけるけどさすがに誇張してるだけやろ? そんな会社訴えられて終わりやん ワオニート履歴書送って一ヶ月無視されてるけどWeb応募ってあかんのか? なんかこっちから連絡したら負ける感じがして連絡しとらんけど >>465 ニキ詳しそうやなぁ 基本は行政指導だもんな〜 一つをじっくりより行政指導で少しでも多く事業場指導するのが良いと上は考えているのかも >>421 管理職は労働者じゃないからな なんなら年休0日でもセーフ >>139 ゆゆうたのせいか知らんが悪評広がりまくって希望者激減しとるらしいな 有給すらまともに取らせられない会社って本来倒産してるべき会社やろ なんでいつまでも存在してるんや これ不思議なのは現場レベルでもこういう考えのやつがいることだよな 経営層ならわかるけども部長や課長がこういうこと言ってるとお前は何やねんとなる ワイ「有給いいすか」 糞上司「いいけどあいつで大丈夫か」 ワイ「はい。大丈夫かと」 糞上司「かと?断定できんの?そうじゃないと…大体…グチグチ」 ワイ「はぁ。じゃ今回はいいです」 一番ヤバイのは土曜出勤にして土曜に有休取らせる会社 >>472 告訴か民事でじゃないと無敵系事業場はまず直らんね〜 元弊社「残業はほとんどありません😉(嘘だよ❤給料に固定残業代30時間分含まれてるよ❤)」 弊社ってブラック? 8時15分~16時45分 基本給12万 手当5万 賞与年2ヶ月 昇給年1000円 年間休日126日ちな有給は全部消化できる >>477 ただ単にそういう方針で立件してないなら、労働者側で告訴すれば結構起訴まで持ってけるんかね? 労基が立件しないなら告訴しても無駄なんかなと思ってたけど >>489 その給料で満足できるならえんやない ワイは無理やけど よう分からんけどワイの会社は5日取らなくてもセーフな理屈が何か通ってるらしい 社長が社労士か誰かにごねた結果なんやが、どういうことになってるのか分からん ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
read.cgi ver 07.5.6 2024/07/15 Walang Kapalit ★ | Donguri System Team 5ちゃんねる