彡(ﾟ)(ﾟ)「あかん。社員に有給とらせんと罰金払う羽目になるけど休ませたら仕事が回れせん」

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 18:50:15.51

彡(^)(^)「せや年間休日減らして対応したろ」

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:02:43.52

>>582
せやな
一日遊んで一万使うくらいやったら一日働いて2万欲しいわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:03:01.98

役員になると逆に給与減る様な企業は全部ブラック扱いでええと思うんやわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:03:29.48

ワイ君、土日祝が完全休み
有給20日＋特別休暇5日間をフル活用

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:03:41.98

ワイのところ有給比較的とりやすかったのになんか最低有給5日ルールできてから5日とればOKみたいな改悪になってるんやけど

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:03:46.87

>>584
労働問題の民事は労働者勝てるイメージある
他の労働者も民事やればいいのに毎日思うで～

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:03:54.46

>>596
役員ってろくに仕事してないんだから給与減らされて当然ちゃうの

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:04:13.32

>>596
役員なった事あるんかいなw

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:04:22.43

>>590
ワイの部署的にはセーフや
休む日の朝9時くらいまでに上長に一報入れてればセーフ

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:04:40.89

ワイ自営やけど年休70くらいやわ
週勤務時間35時間くらい

まぁ気楽やから雇われよりええんやけど

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:04:43.47

我が社お盆休みないんやが

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:04:46.28

>>489
小作人って知ってる？
中世において大農家の借地で畑耕して、わずかな食い扶持だけ貰って生きてた人
解釈によっては農奴とも呼ばれる
お前はそれ

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:05:03.37

有給は最低消化日数決めて、使いきれんかった分は強制買い取りがええわ
1日につき8時間分の労働っていう計算でさらに割増50%とかなら文句ないわ
それくらいやれば企業側も有給消化率を上げるモチベーションになるしな

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:05:32.63

ウチの会社はボーナス2回に加えて夏季慰労金と冬季慰労金ってので120万くらい貰えるんやけどこれ普通なんか？

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:05:36.25

>>606
ワイ「金欲しいから有給使いません！」

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:06:01.96

ガイジ社長が面接で「残業休日出勤したくないのに給料欲しいとか言う若い人何なんだろう🤣」っていってて即辞退したわ
入社前にわかってある意味良かったけど

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:06:04.67

>>606
消化したことになるんやろうね😁

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:06:22.70

>>599
まぁ行政処分食らっとる時点で普通にやれば負けようないわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:08:18.21

>>483
なんならバイトリーダー（）まで言い出す始末

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:08:54.18

休みが多い会社の方が絶対ええよ
休みが多いと資格取ったり副業出来たり家族サービス出来たりメリットしかない
いわゆる選択肢が増えるわけなんやわ
何かあったときに有休がとりやすければ転職活動もしやすいし
ガチで社員思いの会社は休日数で還元する
一方口だけ社員思いの会社は社員を縛って選択肢を減らす
なのでブラック企業リトマス紙に年休の多さで見るべきやと最近気付いた

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:09:12.72

>>610
そういうのは厳罰にするべきやな
一発で社長逮捕とかにすればやらんくなるやろうし

まぁ現実にはせいぜい行政処分なんやろうけど
日本って犯罪少ないっていうけど、実際は犯罪行為に甘くて露呈しても立件されないだけなんじゃねーかと思うわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:09:14.02

長期休暇が取れない代わりに有給取ること自体は何も言われんわ
まあ年1回くらい1週間とか休みたいんだが

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:09:18.27

日本は経営者が未熟過ぎるままここまで来ちゃったな
労働者が今まで従順過ぎたからアホでも経営できると勘違いして
ここからさとり世代が経営者を悟らせてくれるで

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:10:17.62

>>613
基本給と年休の多さだけでほぼほぼ判別出来るよな

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:10:25.56

>>591
ボーナス無くして残業増やした弊社と御用組合はセーフか？

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:12:05.85

捏造改ざん忖度は国技だからやっていいです

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:12:18.36

>>613
転職するなよ
終身雇用のメリットを捨てて転職するやつは馬鹿なのか？

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:13:37.24

>>616
経営者が未熟なのは行政が甘やかしたからやし、行政がアホなのは国民が政治に無関心やからやし…と考えると結局国全体のレベルが低いんやろなと思うわ
まぁどこの国も問題はあるもんやけどな

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:14:24.31

ワイ、固定残業分は働かない強い意志

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:15:10.03

罰則強化せんかぎり改善せんやろ
罰金払ったほうがコスパええんやから

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:15:32.26

しつこいアフィおったからNGしたらだいぶマシになったな

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:15:48.28

>>620
今時終身雇用なんて古いと思うけどなあ
どんな会社だって何が起きるか分からんし
やりたい事だって変わるかもしれんやん
そういう時に転職やら起業やらでチャレンジが出来る環境があった方がええと思う
休みが少ないとそういうのも出来んからな

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:16:14.15

>>10
うち大手でお盆休みで有給消化されるけどこれあかんのか？
言えば普通に有給取れるし全然気にしたことないけど

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:16:23.46

🤢
http://imgur.com/MRrbmXV.jpg

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:17:33.90

効率よくなんて無理な国民性なのに
働き方改革とかあほだよな

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:17:38.86

手取り20～25ぐらい
ボーナス寸志2回
休みは基本カレンダー通りくらい取れる、休み出たら基本は振替取れる
日によって勤務時間が早朝も深夜もある
有給もヤバい日じゃなければ大丈夫
非勤務時間でも電話で呼ばれれば出てこい
給料上がる見込みなし
労組無し
暇なときはクソ暇

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:17:53.48

ID:nQZe29oer
こいつ他のスレでは普通にレスしてるの怖い

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:19:51.56

今年から５日休み増えた

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:20:32.02

>>629
ワインとこと似たようなとこで草
インフラ系か？

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:20:59.85

退勤処理させてから働かせたろ！

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:22:49.46

ワイは国立研究開発法人で働いとるけど、その日の朝に休みまーすって言えば休めるわ
流石に忙しい時期は無理やけど

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:24:43.64

>>558
休みでもなんG見てるだけなら会社でダベってる方が楽しいやろ
もしかして同僚から嫌われとるのかな？

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:25:23.45

>>632
マスコミや
インフラもそんな感じなんか

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:26:16.71

舌が回っとらんやんけ

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:26:38.18

去年年間140日くらい休んだわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:26:47.24

>>636
インフラはな、しょうがないんや
特に電気屋

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:27:08.03

ワイのとこは年間休日125+年休推奨日5日やからだいぶ幸せなんやな

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:27:16.38

>>634
環境か？

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:29:52.35

ワイは135やった
140の壁は高い

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:31:47.88

>>639
そーなの？
なんでか興味ある

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:31:55.26

>>636
どうしても緊急対応とかあるかは休みの日も持ち回りで待機当番しなきゃあかんわ
毎月安定した売上があるから基本ゆるいけども

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:32:23.33

普通盆正月ゴールデンウィークが有給扱いになるやろ？？

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:32:50.08

いつもタメ口なのに
会社の話する時だけ弊社ってへりくだるのはなぜ？

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:32:59.85

まだあるんか...

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:33:24.56

720時間残業したから労基にチクリに行くで

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:34:11.46

今は年度始めだから忙しいよな

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:34:16.90

>>648
無意味だからやめとけ

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:35:56.93

ワイ週一休みやから羨ましい
ちな手取り20もいかない

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:36:33.18

完全週休２日
だけど祝日は休みなし

↑許せる？

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:37:00.09

本当に労働者の環境を変えたいなら連合がバックについてる立憲を支持しろよ
国民でもいいけど
でも底辺こそ自分に関わりのない外交とかばかり重視するんだよな

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:37:32.54

>>652
ゴミ

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:37:35.32

>>644
当番の持ち回りあるの全く一緒で草
休みもある意味拘束してるのに呼ばれなきゃ金でないの頭にきますよ

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:37:35.40

>>650
なんで無意味なんや😡

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:38:29.04

とらせん？
阪神最低だな

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:38:36.44

>>653
連合がバックなのにどうして連合を無視してたんですかね

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:38:41.19

祝日？休みじゃありません
なお何もなければ有給はとれるもよう

**それでも動く名無し** · 2023/04/07(金) 21:38:51.62

>>93
ま？わいもチクったろ