【悲報】会社のポスター「できない理由を考えるのではなく…！！！」

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 06:45:40.57

https://i.imgur.com/ohSrbYK.jpg

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:46:26.19

>>1
なんか改めてみると当たり前ないいこと書いてるな

お前らなんで叩いてたんやこれ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:46:30.32

予算がないからは正直どうしようもないことが多いわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:46:41.84

>>157
設計品質が分からんヤツが上におるんやろ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:46:43.05

https://i.imgur.com/zYXPZei.jpg

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:47:04.63

>>150
できない理由を考える事を禁止するのがこの張り紙
上はできる理由を考える事すら放棄してるから会社員の資格ないやろ
もう終わりだよこの会社

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:47:33.33

設備が足りないのなんて考えてどうにかなるのかよ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:47:33.48

みんな心に安倍晋三を飼ってるんや

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:47:50.45

足りないものを補う工夫って言うのは余裕のあるリソースで埋め合わせることなんだ
全部足りなければ工夫の余地はないんだよ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:48:14.56

経営者「私たちが責任を取ればいいというものではありません」

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:48:53.74

>>167
🤮🤮🤮🤮

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:49:05.49

偽装や改竄がなくならないわけやね

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:49:09.00

意味の無いカイゼンだよ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:49:44.71

>>169
足らぬ足らぬは工夫が足らぬ😤

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:50:16.31

>>167
「人財」ってワードが気持ち悪いだけでええこと書いてるやん

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:50:42.24

設備と予算はなんとかしてくださいよぅ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:51:23.92

>>174
モチベーションアップ的な経営は社内外にその場しのぎの不正を生み散らかして経済を停滞させるからな

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:51:50.55

>>123
労基法軽視しとるやん

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:51:58.38

考えるのは上の仕事では？
現場に押し付けんな

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:52:08.37

ボトムアップ型とかいうありもしない幻想に囚われているバカみたいな経営者

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:52:23.85

うーんwモチベーションがあがってくるなぁ！

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:52:46.18

頑張らなくても結果だけ出れば良いわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:53:16.47

戦争なければ日本でも精神論減ってた？

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:53:21.31

反吐が出るわ
AIによって全ての労働から解放してくれ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:53:44.21

>>151
その考え方はよくないで労働者なのに
業務に必要な行為は業務や

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:53:54.98

責任は上司に
工夫は自分で

これが正しいよね

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:54:13.55

これ全部できてない奴じゃないとこのポスター作れないやろ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:54:16.81

>>184
頑張ればもっと結果でるよね？

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:54:27.02

所有と経営の分離はディープステートの洗脳らしいな

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:54:40.37

実は黒人なんかよりよっぽど奴隷適性あるよなジャップって

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:55:28.43

>>192
ジャップは奴隷根性染みつきまくりや

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:55:30.40

いうてこれやらずに愚痴ってても仕事はしやすくならんし
とはいえそれが評価されないなら辞めた方がええ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:55:36.09

>>114
これって一休さん的な話？

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:56:36.77

人が足りないから←改善しよう！
これは無理やろ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:56:38.24

企業が出来ない理由考えてなくて草

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:56:51.07

>>151
素質ありそう

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:56:52.66

本来社長も役員も一人の会社員なのに責任を放棄している
内閣総理大臣安倍晋三や自民党の政治家にも言えることやな一人の主権者としての責任を全うしていない
これは民主主義への挑戦だよ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:57:08.10

https://i.imgur.com/FB9Iffc.jpg

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:57:31.30

こんなワイでも作れそうなポスターでビジネスが成り立ってるからある意味凄いわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:57:55.42

社長のお給料減らして人増やしましょう！

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:57:56.20

まず本当に出来ないかどうかを検証、検討するとこから始めるのは大事やと思うわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:57:59.63

社員が働いてくれない
→働いてくれる方法を考えよう！

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:57:59.63

>>190
報酬増えるなら頑張るよ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:58:07.52

>>32
うちかなりの大手でめちゃめちゃ色々な職種あるけどどの職場にも神棚と笑顔の社長がダンベル持ったポスター貼ってあるぞ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:58:08.44

>>22
これホント頭おかしいと思う

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:58:26.90

>>205
じゃあ報酬減らしていいよね
頑張ってないなら

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:58:33.98

ええこと言うなあ！

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:58:45.04

このポスター訴えれないのか

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:59:10.79

モチベーションアップ株式会社って何や

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:59:21.61

人がいないは採用した人がすぐ辞めるなら現場のせいって言うのもわかる

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:59:24.94

>>157
発展途上国では色々工夫しないとものが作れないんや察しろ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 07:59:25.18

>>151
8時半始業やのに7時半にミーティングする会社におったことあるわ😢

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:00:46.87

カッケー

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:03:01.96

意味のないポスターだよ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:03:30.20

意味のない経費だよ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:04:14.49

洗脳じみとる

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:04:16.69

経営者や管理職とかカネの数字しか見てないから人件費削減という一番安直なとこガンガン手を付けるしそのくせ業務に支障出てきてもガンガンしわ寄せさせて人は足りてるとか言い始めるからな

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:04:33.32

無理なもんは無理って言える力も必要やろ
なんかやらかして怒られてる時にどんな正当な理由伝えても言い訳とか言われるのと同じで、老害日本人は甘えやとかやる気ないとかすぐ根性論使うんよな
根本的な理由とかは無視しがち

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:05:18.85

>>156
人は増やせよ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:06:10.61

>>214
始業は異様にいろいろ要求してくるのに終業はガバガバなのほんま良くない

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:06:21.27

「残業を減らせと何回言っても減らないのは社員の努力が足りないせい」
「残業問題が社会問題化している中で、クソ弊社の平社員どもはコンプライアンス意識がない」
「考えろ、考えればどうにかできるはずやから、どうにかならないのはお前ら社員が悪い」

あるあるやなあ
どこの会社も似た感じのはずやで

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:07:06.92

>>223
社員を敵視する会社は長くないで

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:07:16.57

これは社長銃殺さえてもしゃーないわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:07:24.05

人足りないって言ったら増えるんか
ええ職場やね

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:07:33.90

これで本当に社員のモチベが上がると思うだけでも経営者としてアカンわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:07:47.74

安倍晋三

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:08:07.96

>>167
前働いてたところが急にこれコピーして貼ってて草やった

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:09:00.40

クチコミの数字がアップしない理由考えたほうがいいと思うぞ
https://i.imgur.com/7bfUA65.png

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:09:55.80

>>230
1.1なんて初めて見たわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:09:56.03

>>230
「アンチに攻撃されてるんや！」

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:09:58.21

>>230
労働者が文句言ってるだけで客は大喜びしてるからセーフ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:10:01.38

>>230
草

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:10:45.99

人が足りないから…改善しよう！だけイカれてんだろ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:10:49.75

社員「できません😣やすませて😣」
先輩「なんで、でけへんねん😡」

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:10:51.19

>>230
サジェスト草
なんJ民最低やな

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:11:26.47

>>64
前職がこんな感じやった😣

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:11:36.02

中日ドラゴンズの選手ロッカーに貼ってありそう

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:11:47.81

>>123
まあこれはそうやけど
給料はちゃんと払えや

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:11:49.08

>>230
なんJとかいうサジェストのひっつき虫

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:12:05.13

>>230
違法宗教やばいなんj 逆効果

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:12:42.23

>>129
給料をくれる…？

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:13:10.59

>>230
ファーwwwwww

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:13:51.78

>>230
顧客満足度は高い模様

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:14:04.18

>>75
倉庫で働いていたけど、時間内に終わらせないと怒られた😣

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:14:06.05

これらを考えた上で出来ないなら無理というべきやけど、
１つ２つの改善できるような事だけで出来ないと言う奴が多いのも事実やん

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:14:09.45

即死不可避

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:15:29.96

やたら叩かれてるけど別に変なことは書いてないよな

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:16:12.01

モチベーションダウン株式会社

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:16:12.44

>>249
設備や人員不足を下にぶん投げとるのは変や

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:16:30.63

>>247
経営者にも当てはまるブーメランやん

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:16:53.03

>>249
君素質あるよ
アフリカのカカオ農園で働いてそう

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:16:57.20

経営者が仕事を丸投げしてるだけの糞ポスター

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:17:31.05

結果サービス残業や隠蔽

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:18:07.57

>>157
頭つかえば機械を盗むぐらいするやろ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:18:47.54

ほなまず経営者が予算や人員が割り当てられない理由を考える前に予算や人員を割り当てるためにはどうしたらいいか考えてもろてええですか

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:18:47.62

>>240>>243
給料は貰って当然じゃないよ！
金額に見合う仕事をしてるかちゃんと考えよう！

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:18:53.70

まだマシなこと書いてる時あるのがタチ悪いわ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:19:24.11

🏺の責任者は責任を取らないからな
経営責任者が責任を取らない企業は🏺よ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:19:49.53

奴隷よ、奴隷よ、会社の真ん中で咲き誇れ

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:20:04.79

よく考えたらなんで経営者側が偉いっていう思考になるんやろな
経営者が持ってるビジネス感を実現するのに自分一人じゃ足りないからやむなく人に仕事していただいてるだけなのに

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:20:31.56

>>123
これだけ見たらその通りやけどその前に経営者は労働者に感謝してるか？
金払ってるんだからそれに見合う働きをして当然って思ってないか？

**それでも動く名無し** · 2023/04/25(火) 08:20:34.17

>>258
はなから低賃金で使ったろうとしか思ってないくせにガチでこう考えてるからクソだわ