【悲報】インド「我々はもう日本なしでもやっていける。ジャップは用済み。」
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薄れゆく日本への期待 インドの心をつなぎ留めろ
「インドは日本なしでもやっていける。日本にはもう何も期待していない」。ベンガルールのスタートアップ、Yulu（ユールー）のRK・ミスラ社長はこう断言する。
名門インド工科大学（IIT）を卒業後、東京大学で修士号を取得。会社を起こして成長させ、大手商社に売却した経験も持つ。本来なら日本の強力な援軍になり得る人物が、なぜ絶望してしまったのか。
https://business.nikkei.com/atcl/NBD/19/special/01539/ カーストがある時点で世界へは出れんやろ、ポリコレに真正面から喧嘩売ってるやん >>2
むしろポリコレがいつまで保つんやろか
インドアフリカ中国の逆襲はないんか 世界のATM「なんでや！でもこれからも金バラまくやで！」 ＞ 当初は日本を頼ろうとした。何度も日本に飛び、投資を促す。だが日本企業は話を聞くだけで何も決まらない。大手企業の社員が事務所に来たこともあるが、リポートにまとめられただけで終わった。
典型的日本企業の被害者やん
かわうそ 融資返済したんか？
父さんは全額返済してくれたけど インドは外交も経済もドライよな
はっきり道具は道具って味方で使って捨てる事理解してやるし インドとかに支援してたと思うんだけど、日本て他の国から支援されないの？ 企業レベルは石橋叩きやけど国レベルになるとほいほい金配るよな インド人「日本人は安く作れと言う割に高品質なものを要求してくる世界じゃそんなの通用しない」
日本人「は？今のインフレが収まっても二度とお前の所には頼まないわｗ」 インド人「カーストから逃れられるIT業界に行くんだ！」
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シリコンバレーにインド人増えすぎてカーストが形成される
インドの「カースト差別」がアメリカのシリコンバレーで定着している
2016年10月、世界最大のコンピュータネットワーク機器開発会社であるCiscoにおいて、ダリッドに属する男性がSundar Iyer氏という上位カーストに属する上司から壮絶ないじめを受けたとして訴えを起こしました。
訴えによると、Iyer氏のいじめは、ダリッドに属する男性がインド工科大学に入学できたのは差別是正措置制度のアファーマティブ・アクションによるものだとインド系技術者の前で笑いものにすることから始まり、
プロジェクトチームからの除外やボーナスの没収、昇進の妨害にまでに及んだとのこと。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
