年間休日数110日とかいう入社するかギリギリ悩むライン
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>>1
まあ残業30オーバーの120より残業ない110の方が肉体は楽やから残業次第やわ ワイ社は有給入れず128日やな夏休みがある
なおドブラック >>6
土曜日出勤(有給推奨日)
有給の完全消化率を上げるためなんやで 土日祝ゴールデンウィーク盆休み正月休み以外に休みがある企業って存在するんか?
いつ休むねん >>8
法律は4週4休なんやからそんなもん絶対違法にならんわな >>9
会社の創立記念日と自分の誕生日、結婚記念日とかのアニバーサリー休暇があるで >>11
なんか典型的JTCって感じでキモい
そんなんいらんから有休の方がええわ >>9
新卒時の会社は5連休と3連休を年1で強制取得やったからGWとSWに取ってたで
今は他の会社やけど夏休みと称して5日間を散らして休まなあかん 法律って思ってるよりブラックやしそのブラックな法律すら違反しても罰則も軽いからな
善意のブラック労働させる前提で社会が回ってるから簡単には変わらんな コアタイムが11:00〜15:00になったんやがここがブラックホワイトの見極めポイントやと思う
9:00〜16:00とかいうクソみたいな会社もあるよな 110の会社入っことあるけど実際95くらいしかなかった 休み多くても繁忙期死ぬほど忙しいから休日より労働時間散らして欲しいわ 年休120企業様「ほならこれ頼むで〜(クッソタイトな納期)」
年休100企業「はい……」
これが現実
120企業様はヒエラルキーのトップやから可能やってのを忘れたらあかん >>17
そもそもコアタイムなんてのがある時点でホワイト
ブラックはフレックスなぞない
みんな揃って8時から朝礼や 1日10時間労働週3休の方が効率よくね?
同じ週40時間なら 土方「年休75日です」
これで求人出してる所多いけどそら人手不足になるよな 繁忙期は休日出勤しまくりで落ち着いたら代休で補填これが現実 >>22
いまどきそんな会社あるんか…
意味もなく雑談してダラダラ仕事して残業つけてそうやな ワイは完全週休二日制やけど嫌やわ
たまに土曜日仕事したらその分給料ちょうだいよ😢 >>24
雨の日は休みですw定時で絶対帰れますw健康になれます 完全週休2日で祝祭日もオートで休み
さらに年休20日付与、夏休5日付与
これやとトータル何日くらいや?120?
ワイの会社これやけどちょっと足りんわ >>26
あるんかどころかごく一部のホワイト大企業やITみたいなの除いてまだまだ主流やし 正直仕事楽しいから休みいらんは
なんか休みより好きかも最近 >>25
外資系の日本支部って休み多いよね
最近外資系の本国の人とお仕事してるんやけどあっちは日曜日にメールしても普通に返ってくるから同じ企業なんかなと首かしげる時がある ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています