上司「30分前に出社しろ」 Z世代「なり辞めるわ🤔」
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>>109
作業能率が下がって生産コストが嵩まない? 普通1:00前に出社してうんこしてコーヒーノムよね >>113
机拭けって指示は守ってるやん
まぁワイは自席が汚れるの嫌やから自主的に拭いてるだけやが
雑巾使って拭けっていう指示やないやん
キレイにしとけばええんやろ 毎日予定より10~30分遅刻してるけどやばいか?🤔 研修で子会社に丁稚奉公した時
支店長に30分前から来て掃除しろとか言われて従ったけど
研修終わってから日報を早く来た時間で報告して問題にしてやったわ 朝どうのこうのより定時30分前くらいに糞重資料作りを要求してくるのやめろや >>103
メール見たりその日の作業を先に進めておけばその分早く帰れるやろ >>96
新入社員が言ってることは何も間違ってないが正義マンぽくてめんどくさそう 別に辞めればいいんじゃないの
最近はパワハラ禁止になったせいか今度は逆に無駄につけあがる新人増えてきてるからな
いらんよそういう奴は >>120
朝残業してるってこと?
通常が9時勤務開始なら8時に勤務開始して1時間残業つけるみたいな
それならええんちゃう 賢い
こうやってみんな辞めれば要求するバカも死滅する
自分だけ良い顔をしたくて周りのハードルを勝手に上げるやつの方がよっぽどガイジ >>120
どうせ>>1みたいなこと言う会社は
自分の仕事をパパッと終えて帰ろうとしたら
その時は「先輩より先に変えるとは何事か、先輩から仕事をもらってこい」と叱られるで 今は日本の若者より外国の若者取った方がいい時代やしな なら辞めるわまでは同意なんだけどな
じゃその先どうするかって言ったらこいつら転職ガチャ引くだけなんだろうな
本質に死ぬまで気付かずに >>1の記事読んだけど
仕事として早出が必要ならその分を勤務時間にカウントして残業時間を積み足すべきだし
社会人の心構えとかフワフワな理屈は通らんわ >>128
マジレスすると、仕事の内容が合わないから辞めるとかなら納得するが、就業時間30分前の出社を指示されたから辞めるってのはもったいないよな 適当に何か反論したかっただけやスマンな
この手の経験としては渋滞回避で現場に早めに連れて行かれるとかやけど、実際はメール見た後は仕事したりヤフーニュースみたり色々や >>114
寝不足で会社に遅刻するようなのはその時点で無能ちゃうんか?
遅刻した上で他のやつよりも結果を出してるって胸を張って言えるなら好きにしたら良いよ 30分前出社でもええけど30分前退社に文句言わんで欲しいわ 準備があるから30分前に来い←早出手当は?
片付け掃除があるから30分やってけ←残業手当は?
この2つやってる職場は漏れなくゴミです
拘束時間の対価に給料をもらってるんで業務体制の内容はその先の話ってなんで理解できないの老害は >>135
無関係ではないやろ
労働力維持するために雇い続けるか解雇するか決めんといけんのやから
無能のワイが言うべきじゃないかもしれんけど
無能を雇わないといけない会社って人手不足やろうし ボキは自営だから通勤時間ゼロだし始業時間は目が覚め次第だよ🥺 時間を厳格に守れって主張するとブーメラン返ってくるからようやらんわ >>137
職場環境と待遇はホワイトやけど業務は分刻みに流れてきてハードワークやな
毎日クッタクタで何が幸せなのかよくわからんくなってきた >>146
ボキはブーメランにならないくらい時間守れるから他人にも求めるけどね😤 >>128
結局辞めてないやんこの新人
記事読まず勝手に未来妄想して叩くとかアホ丸出しやな おまんるは通勤時間どれくらいかけてるの?
人生たのちいたのちいなのだ🥺? 始業時刻には厳格なのに終業時刻にはルーズなジャップ >>151
それ言っても法的に認められてないから無理やで
逆に「仕事の準備も仕事」は法的に認められてるから反論する奴の方がガイジ扱いされる ちなみに、誰でも知っているような重工様でも現場作業は30分以上前に来るしアホみたいに残業する。
そこの人に36協定大丈夫?って聞いたら、工事でそんなもん守れるわけないわwって言われた。 30分はアホすぎやけどなんだかんだ10分前には着かんか 厳密に言えば通勤時間も基本会社からルート指定されてるんだからおちんぎん発生しても良くない? >>164
今の会社はフレックスやし基本的に5分単位やで
ただし、現場作業の時は除くし、最初の糞ブラック様は30分前集合かつ鍵当番の時は一時間半前集合やし、何なら固定残業代とか言う訳分からんことやってたわ ぎりぎりに来てバタバタ仕事入るより
余裕もってコーヒーでも飲んでのんびりしてから仕事始める方がこっちも楽やろ せめて5分くらい前にはきててほしい
それで月2時間くらいは時間外付けたるわ 名古屋在住で東京本社まで通勤・・・交通費のみ支給
名古屋在住で名古屋支店まで出張・・・交通費のみ支給
東京から名古屋まで出張・・・交通費+賃金+手当支給 >>170
始業時間になってからゆっくりコーヒーでも入れてそれから準備して作業しろよ 朝は早いほうが混まなくて楽
ロッカーとか周りに人いると本当に邪魔くさい 勝手に30分前に来るならそりゃその人の自由じゃね
「30分前に来い!」とか命令するのが問題ってだけで 我が社も30分前掃除、15分前朝礼だったけど全て変えたわ
暗黙の了解だからやる人とやらん人の差が出て馬鹿らしかった上に、やらないと注意される人も限られたし
Z世代じゃなくても、あまりにふざけてたら一言言いたくなる 「命令指揮下を離れない休憩は1時間に10分程度は認められる(突然時給の範囲内」って法律も知らんやつ多すぎる >>177
ワイは1時間おきに10分はウンコ休憩するんやが合法やったんやな
知らんかったわ >>159
某小売店は「お疲れ様です」は禁止だったな
トップの「君らは疲れてないだろ」の一言だったらしいw
なので「ご苦労様です」で統一だった
今は普通の言葉に戻って「お疲れ様です」に変わったらしい 30分前に来たい奴らでやってけばええやん
ワイなら辞めるけど ワシが辛い思いしたんだからお前もやれジジイ多いよな >>181
普通にパワハラやろ
「君らはつかれてない」て ギリ目標にしたムーブは遅刻の一因なるし、大体30分前には行くのは普通じゃね?
ただ、強制はおかしいけど >>183
そういうやつがそうしないといけない雰囲気作るしまわりに一番迷惑かけてるよな
本人は頑張ってるアピールしてるつもりなんやろうけど >>170
ゆうほど職場でコーヒー飲んでゆっくりしたいか? >>177
それはパソコンとか使う仕事での単なるガイドラインやろ
労基法上の休憩はそんなんは入ってなくて45分、1時間のみや 30分前ぐらいに行ってタバコプカーして始業やね
今日何しよかなーって考えてからのが捗る >>177
実際パチ屋なんてドア一枚の休憩室でなら適度におサボりゆるしてるとこ多いし
あの客層の接客なんてそのくらいせんと壊れる >>183
残業代チャージしたら評価下がるんだ……😭 >>184
本当にこれ
自分が嫌なことは人にしないのが当然と考える方が、頭おかしいまで真顔で言われたことあるw
当然、言い返してやったけど >>184
まあでも少しだけ気持ちわからんでもないわ
昭和上司「1時間前に来て皆の机拭いとけ!業務終了後に勉強会1時間やるぞ!当然両方残業手当なんてつかんからな」
昭和部下「はい…」
↓
令和上司「業務開始に間に合えばいいですよ。勉強会?当然業務ですから残業代つきますよ」
昭和ジジイ「…」
ネットで愚痴言いたくなるんやろ 時間外手当寄越せよってのは分かるけど
なら業務時間は脇目も振らず仕事しろよとは思うけどな
雑談やタバコ休憩なんてしたらサボりとして懲戒処分の対象、仕事に役立つと抗弁するならそれを数字で証明してください、と言われるだけだと思うがね >>176
そもそもなんで自分で掃除しなくちゃいけないのかね
お掃除の人にやってもらえよ 残業代あげて、その分ボーナス減らせば法的には問題ない 労基は賃金未払いに関しては速攻動くのにようやるわほんま
証拠取られてたら終わりやで >>185
他から見たら真っ黒けだったな
たまに話題になる、富士山辺りの大声研修のコンサル入れてたし
中の人は大変だったと思うわ >>195
だからワイは勤務時間中コーヒーやらスマホでサボる代わりに敢えて細かい残業代はいちいち申請してへんわ
ここはお互いグレーゾーンのwinwinやと思ってる
会社がここに文句つけてきたら残業1分単位じゃなきゃ違法やぞって主張するけど ギリギリ出勤は別に構わん
指示待ちガイジと当事者意識ゼロガイジは早く辞めてくれ >>197
従業員にどんな仕事命じるかは使用者の会社に決めれるから掃除の時間にも金出すならそこはしゃーない
嫌なら掃除雇う会社に入るしかない ホンマジャップは奴隷ばっかよな
ワイはなに言われようとも5分前出勤やし何があっても定時退社や
金も貰えないのにやってる同僚バカにしてるわ >>208
所詮雇われなんやから丸投げしとくぐらいでちょうどええんや
バカ真面目になんでも背負い込もうとしてまうやつが鬱になるんちゃうか? >>209
ワイは着替えも勤務に入ると主張して着替え前と着替え後にタイムカード押してるで😤 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています