IT業界、深刻な人手不足で終わる
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ベンダー無能しかおらんのに何でワイらより給料もらっとるんやあいつら SEやってたけどつまらんから半年前にマーケターに転職したわ
今はクッソ楽しい >>78
Cしかやってなかったら分からんやろ
組み込みとかオブジェクト指向使ってるイメージないわ ワイセキュリティエンジニア、結構地道な作業が多くてひいひい言ってる >>31
IT系って夜勤もあるのかよ
工場ビルメンと変わらんやん >>80
システムのクソ雑魚なんか財務諸表読めないやろ課長決裁で通る金額とはいえ10万てどんな会社でも大金やで
どうせ寝てんだろうし意味のない研修だよ >>84
そういう虚業が栄えて現場が蔑ろにされる日本ってもう終わりじゃね 広告によく出てくる週3勤務で月収70万円のPythonエンジニアになりたいンゴ… >>19
これって普通に嘘です!ってこっちから言えんのか?
勝手にそんなこと言った営業が悪いやろ >>92
都合良くポイーされるやつやな
成果物だけ分捕られて 人手不足というか中抜きの親が多すぎるだけやろ
単なる人買いがIT名乗りすぎなんよ 未経験からエンジニアやるかディレクターやるならどっちがええの? >>70
殆どのやつはできるけど
チョットデキルやつは全然いない >>87
脆弱性探してる時は楽しいけどログ解析ばっかやと飽きる 企業がエンジニア育てるきないもん
派遣先に出してお金稼ぐための道具としか思ってないやろ >>90
マーケなんてITと超密接なのに何言ってんだこいつ ヤフーとGMOってどっちがええんや?
どっちも新卒のエンジニア >>89
金産まん部署なのになんで総務経理ってこんな偉そうなんやろな ひたすらログ漁りしかしてないワイ、自分の職業が分からない >>34
エンジニアの方が偉いと思ってるから
格下のマネージャーに成りたがる人がいない プログラムとかって今受験科目にもなってるんだろ
自力で勉強してた時代より世界についてけなくなってるの不思議すぎるわ 転職しまくりの底辺マンやが、今までで1番ラクやった仕事が夜勤の運用監視オペやったわ
まじで中学生でもできる仕事やった 年収1000万とかじゃなくて500万とかで程々の仕事とかいけないんか? >>111
勉強し始めた奴等はまだ社会に出てないですし 29歳
SES
年収490万
うんちすぎて終わっとる >>115
最近この辺の人らが良く転職で面接に来るな なあに、簡単なことです
国家資格がないと従事できないように法整備して
ついでに制作物への無限責任を負わせるようにすればいい
そうすれば高給取りな職業になって人が殺到しますよ (自分で勉強できるなら)誰でも歓迎、未経験でもオッケーやで!! >>93
客はほーんそうなんか、なら営業に苦情やなってなる
そんで営業からお偉いさんに情報いって、無事追い出しや ワイ5年目はインフラ配属になったからCCNA勉強中やで
普段は運用監視してるから勉強した知識はほぼ使わんけどな それぞれの企業が天才飼ってて入って来た天才を育ててる化け物集団 >>113
残業ほぼ0で440万だわ
最近は仕事中ほとんどゲームしてる >>126
グーグルで調べれば9割は誰でもできるからな
英語力は要るかもしれんが 23卒やけど、普通に適性検査で落とされたところ多いわ、何が未経験歓迎やねん NTTデータ以外の主要会社行けばヌクヌクできるってマジ? 40歳未経験でもええんか?
ガラクタウインドウズme使ってたから
少しはパソコンに詳しくなったで 違う、そうじゃない河野……
国産FDD駆動装置と国産FDメディア生産の義務付けをやるんだ 介護
人来ません 重労働です 低賃金です 需要あります
終わりだよ ノーコードローコードがどれだけ流行っても仕事は無くならなさそうなのは絵師よりマシそうやな 人来て欲しかったら給料上げるなり待遇良くしないと来ないのに何故か据え置きな模様
本当に人集める気あるんか? >>137
ワイが勤めてた会社はホワイトだった!? ITはブラック労働させてた期間が長いから悪いイメージ付いたわな 社用な産業ほど即戦力低賃金を求められるけど
これからの成長産業であるIT業がそうなっていくわけがない
なんと言っても日本語ドキュメントの作成能力は世界一なので 技術派遣に未経験で入ったけど
誰にもプログラム教えて貰ったことないわ
自分で一生懸命覚えて他の人の4倍くらいの実績上げても
給料が自分より先に入ってアホみたいなバグ出し続けてる奴より低い 駆け出しエンジニアいっぱいおるやん
なんで足りないんや? >>156
他人と認識を合わせられるって大事だよな RPAとかgoogleappscriptは役に立ちますか? >>162
駆け出しを育てる余力のある企業がいうほどないし
育てたところで転職が常の業界だし… >>149
同じ地獄なら給料のいい地獄のほうがましって感じで転職してそう >>161
確か派遣先を変えてレート上げるしかないんやろ
同じ場所にいてもあまり単価上がらないとか 勉強しとるか?
無料で募集してたからグーグルのデータ分析のカリキュラムやってみてるわ 未経験40代を受け入れればあっという間に人手不足解消するだろ 実際駆け出しエンジニアとる側って何考えてるん?
入る方も雇う方もどうせ数年で辞めるの分かりきってるやん >>173
6000人無料とか後で登録しても余裕やろとか思ってたら次の日にはもう埋まってて泣きました 10年20年前はブラック企業の温床でしか無かった
人手不足なのは当然 >>178
もう埋まったんか
意外と食いつき良かったんやな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています