【悲報】女性「育休中に妊娠報告したら退職に追い込まれた！酷いわ！」独身「酷くねーよバーカ」

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:16:31.08

https://i.imgur.com/RQOBxYP.png
https://i.imgur.com/qIpBFCl.png
https://i.imgur.com/XVmxsbl.png
https://i.imgur.com/sgxcQ59.png

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:16:38.21

ひええ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:16:44.33

独身の嫉妬ヤバいやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:16:56.37

どっちが正しいんやこれ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:17:01.59

弱者男性ってほんと気持ち悪いよな
この世で最もいらない存在

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:17:02.01

かわいそう

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:18:06.26

有働みたいなやつやな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:18:11.03

この手法でずっと休んでたアナウンサーいなかった？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:18:22.20

産休育休の無限ループやりたかっただけやん

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:18:28.06

レスバをしない

これに限る

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:18:32.73

>>5
弱者男性を生み出したのは弱者女性と理解のある彼くんやけどな
女は弱者でも結婚できてしまうのが悪いわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:18:34.97

使えるもんは使う、の精神

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:18:52.13

産休育休中の給与ってどこから出るんや？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:19:03.39

産休→育休→産休→育休→産休→育休みたいなループで8年くらい休んでそのまま辞めた女子アナがどっかにいたよな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:19:18.27

そりゃまぁ企業も金稼がないと食っていけないからな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:19:32.23

育休中に妊娠ってしたらあかんもんなん？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:19:47.91

産休カッス

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:20:02.02

どうせ少子化なんやし別にええわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:20:21.47

出産育休なんかしたら出所する頃にはあんた誰？状態なんやからおとなしく退社しとけや

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:20:40.08

育休妊娠で文句言えるのはすごいな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:20:50.57

>>16
問題ないで

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:20:56.88

いうていない方がマシやしな
雇用枠とか独占してるわけやし

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:21:56.74

大企業やったら、復職後のポスト作れるやろうけど
中小やとそうもいかんしな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:21:57.68

ぶっちゃけこんな社員腐るほどいるけどな
1回育休入ったやつは正直戦力に入れてないから別に2人目作ろうがどうとも思わんわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:22:19.83

会社も同僚もダメージあるから本人以外は誰も得しねえ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:22:34.15

いや酷いやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:22:34.84

女とかいう30前後で離脱するの確定してる地雷をなんで採用するの

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:22:52.98

>>11
まーた人のせいにしてる・・・

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:23:09.56

>>14
まだNHKにおるんやないかな🤔

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:23:38.91

公務員なら余裕やったのにな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:23:43.63

アンチは嫉妬でアンチコメするからブロックして削除しちゃえばオッケー！

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:24:00.30

うちの会社３年前は男性育休取得率10%とかだったのに今年は50％以上になってる

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:24:11.20

別に良くね
育休中なんやから会社からしたら金払ってるわけでもないし

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:24:27.70

元から嫌われてたのもありそう
人望あって必要とされてる人なら1回は受け入れてくれるやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:24:51.54

>>32
エエ会社やん

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:25:23.72

夫婦一組で二人は作らんと少子化は解決せんからな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:26:07.48

節操なく権利をする人間がいるとそれ以外の人間も権利を奪われんねん

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:26:08.32

>>34
明らかにガイジだしな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:26:40.37

こういうの本当はマタハラになるんちゃうん

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:27:21.15

会社的に妊娠を理由に解雇ってできるもんなの?

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:27:29.50

復帰前提なら復帰してからまた妊娠より育休中に妊娠してくれたほうが会社にとってはええやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:27:46.29

なんG民が言ってそうなことを言ってるのになんで叩かれるのか…

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:27:48.00

>>32
法律変わったからしゃーない

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:28:12.50

長い目で見ればそのガキがワイを支えてくれるわけやし
どんどん産育休とっていけばええぞ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:28:29.94

10ヶ月と5週目は早すぎて草
退院一月以内に着床してないか？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:28:38.03

女の敵は女やな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:28:59.27

>>13
福利厚生費

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:29:12.42

まーた嫌儲ロンダだよ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:29:13.41

実際これは会社側はクソだるいやろ育休一度取ったらしばらく取れないようにするとかしとけよ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:29:13.91

女が多い職場ってこれ関係でギスりまくりみたいだしな
いくら制度整えようが現場レベルで不平不満が渦巻く

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:29:34.33

>>47
つまり会社の金か

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:29:39.78

>>44
短期で見れば1人以内分仕事増えるししゃーない

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:29:41.83

当然だけど法律では解雇に出来ないから会社辞めてねお願いねって言うしか無い

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:29:59.11

>>28
発達障害とかって遺伝するんだろ？
そうなら親のせいやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:30:12.20

長い目で見るって途方もないお互い様なんか知らんわ
ほんとに返ってくんのかそれ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:30:41.85

女の敵は女

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:30:45.61

>>39
建前上はな
本音のところではみんな給料泥棒と思ってるよ
仕事してないのに金よこせって話だから

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:30:54.14

>>13
雇用保険

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:30:57.28

うーんさすがに6人も7人も産むわけじゃなし国王の視点からすれば最低でも2人、できれば3人4人と産んで欲しいところやけど
政府が一般企業に対しじゃあ4人分の育休ヨロシクというのはあまりにも無責任で押し付けることはできないわ
かといって就職先で子供の人数に制限がかかってしまうというのはよろしくないしかといって「1人の従業員に対し2回目以降の育休を取得させたら1000万円」というのも無理がある
ヨーロッパではどうしてるんや

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:31:22.62

この揉め事をスッキリ無くす方法が妊娠したら辞めるって選択なんだけどな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:31:23.89

>>59
産後1ヶ月で職場復帰

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:31:59.68

は？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:32:14.90

ちなみに最近はリモート派VS出勤派なんかでも女同士で争ってるで

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:32:16.05

>>52
利益を享受するのは政府と全国民なのにしわ寄せが現場の同僚にかかるのがあかんよな
不正利用を阻止しつつもっと負担を全体で吸収できる名案はないものか

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:32:28.57

多少ブランクがあっても正当な理由なら再雇用しやすい社会の方が健全やろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:32:31.93

なら女採用しなきゃええやん

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:32:41.12

妊娠即退社退職金500万円でどうや

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:32:46.52

>>53
｢産休育休からの2人目は流石にアレだから自主的に辞めてほしい｣って言うこと自体は別にノー問題なんやな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:32:50.59

>>60
本人が有能ならそれでええけど新卒カード手放したらまともに就活できないのが大半やからな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:32:52.65

>>61
そういや聞いたことあったわ
あっちは出産から職場復帰までがめちゃくちゃ早かったな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:33:23.22

社員同士でいがみ合ってるの無意味すぎる
産休育休人員分のフォローしない会社がくそうんちなのに

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:33:30.49

結局働いてるやつらからしたらなんの足しににもならん
下手したら同じ職場なのに顔すら見たことないやつのことなんか気にしてられんわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:33:55.08

少子高齢化どうにかしなきゃーって騒いでる国がこれなんだからもうどうしようもないわな
女の社会進出ってのがそもそも無理あった

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:34:20.62

いやこれあかんやろ
こういうのを認めんからどんどん少子化が加速していくんやわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:34:55.89

アメリカみたいに出産三日後に職場復帰みたいな強さが求められる
出来ないなら辞めろというのが本音の所
プライベートの事は同僚には関係無いし

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:35:05.06

むしろこう言う女が増えれば出生率上がるだろ
最低4人は埋め

**それでも動く名無し転載ダメ** · 2022/12/13(火) 18:35:05.89

コンボは大企業だけに限るとかにしろ
コンボ延々と繋げたいなら必死になって大企業行け

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:35:10.78

実際にやる鬼メンタルがすごい
単に他人の悪意とか認知できない天然パターンもあるけど

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:35:12.37

>>70
産んだら即退院するような国やし
日本だけやで産む前もゴロゴロ産んでからもゴロゴロさせてくれる病院

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:35:36.12

>>75
ほぇ　ヨーロッパとか中国はどうなん？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:35:44.28

>>57
嫉妬やん

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:35:45.39

最後はこいつら「国家」を主語にして戦い出すからな
このスレでもたくさんいるけど

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:35:50.01

>>70
一応育休制度は数ヶ月～数年あるみたいやけどな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:35:52.58

産休育休が長すぎ

2022/12/13(火) 18:36:00.77

実際男も長期の有給取るしかないやろ
働きたい女が働けないのは損失やし子育ては夫婦でするべきなのに女ばかりに育児の負担を掛けるのもおかしい

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:36:08.56

育休産休取りまくりたい人と仕事に専念したい人と分かれて会社作れば？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:36:13.36

>>73
子供を他人に預けてはいけない他人を家に上げてはいけないっていう日本の社会の問題よ
海外みたいなベビーシッターなんてまず成り立たない

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:36:21.24

産休育休の金は会社からじゃない定期

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:36:36.58

アメリカは出産後ベビーシッターに任せるのが一般的やから女は産んだらすぐに仕事に復帰するぞ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:36:54.82

マイクロソフトですら育休にはねをあげたからな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:37:06.96

>>80
中国はとりあえずジジババに預けて夫婦は稼ぎに出る

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:37:16.60

>>87
それつい最近の価値観で
日本は住み込みで他人が働く社会だった
昭和中期までは中流にもお手伝いさんがいた

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:37:28.70

独身VS既婚(小梨VS子あり(共働きVS専業)(母乳VS粉ミルク)(帝王切開VS経産)(公立幼小VS私立幼小))

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:37:38.36

2018年の記事やけどスウェーデンでは産前産後の各2週間は絶対で産前産後7週間の計14週間らしいわ
育休は子供が4歳になるまでに約1年と1ヵ月で加えて12歳になるまで約計100日

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:37:45.40

育休産休引いては有給に対して「ズルい」って感覚を抱く事自体どうかしとるわ
大人なんだから人それぞれ優先順位や価値観が違うのぐらいわかるやろって

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:01.81

国も国民も言ってないけど社会は産むな言うてるからね

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:07.00

子供産みました！復帰まで休みください！←わかる

暇だから子育て中出しセックスキメるかぁ～！あ！なんか産まれたし休みください！←わからない

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:07.26

復帰しても子供が熱出したから帰りまーすとかしょっちゅうだし戦力に数えないほうがええわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:16.16

実際こんなんでクビにできるん？
無理じゃね？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:17.87

これって法律上は育休無限コンボいけるの？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:20.86

会社の女の子には子育てひと段落したら戻ってきてなｗ
って言ってるで
昭和の会社やから産休なんてあってないようなもんや

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:23.42

女なんか趣味で仕事してる以外は家庭に入ったほうが幸せやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:30.46

>>100
NHK青山アナ

**それでも動く名無し転載ダメ** · 2022/12/13(火) 18:38:30.95

>>91
やっぱ子育てには三世代世帯が必要なんよ
核家族至上主義はほんま頭おかしい

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:32.37

子持ち様子連れ様ベビーカー様とかいう、
弱者まんこ特有の既婚子持ち女へのルサンチマンに塗れたワード

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:32.39

ブラック中小企業に勤めてる奴には理解できないだろうが
育休取られて業務が回せなくなってる会社の方が悪いからな
その期間無休で補填は国が払ってるんだし

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:41.94

アメリカでは2週間も席が無くなるから、向こうのキャリアウーマンは膿んだら速攻

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:44.30

>>74
今更子供がちょろっと増えたところで焼け石に水やしなぁ
社会保障制度を抜本的に改めるしか無いで
具体的には金のない高齢者には野垂れ死にしてもらうんや

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:38:51.45

出羽守の出番やぞ
何年も育休とかお前らの好きな欧米じゃありえんからな
そもそも専業主婦とかあっちに行ったらニートやぞ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:39:18.03

アメリカでは2週間も席が無くなるから、向こうのキャリアウーマンは産んだら速攻ベビーシッター雇って復職する

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:39:43.40

ベビーシッターぐらいしか解決方法なさそう

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:39:44.93

うちは一人目二人目と休みとるだけとって退職するまでがセットやったな
どうせやめるんだろなって思ってても席確保しとくために新しいやつとれないし本当に害悪やった

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:40:01.31

ワイの従姉妹これやってたで看護師やから職場は慣れてるやろうけど
年子楽っていうしな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:40:09.72

>>110
あっちは雇用形態からして違うだろしなあ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:40:15.87

>>111
アメリカとかはこれのお陰あるよな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:40:16.67

どうせ育休中給料払わなくてええんやから幽霊社員でもよくね

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:40:29.04

嘘松ちゃうのこれ
社則に則ってる限りクビにはできんやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:40:31.23

>>95
自分と地位が同じくらいの他人が得することに対して世界一厳しい民族やからなあ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:40:35.28

男で育休取ると出世できんくなるのもおかしな話や

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:40:38.05

復帰の意思がない育休は感情として納得できんわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:40:43.05

>>8
その人はそれが許されるくらい長く会社に勤めてたからな
批判してた部外者が完全におかしい

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:40:52.17

>>87
海外のベビーシッターって言うけど
向こうは子供5分でも車の中に入れてたら虐待、家に留守番させたら虐待、子供1人で歩かせたら虐待
そもそも根本的に子供を取り巻く環境や境遇が違いすぎるわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:40:59.75

東京医科大学が入試で女の点数だけ低くしてたのは正しかったな
女増やすと楽な眼科皮膚科しか選ばんし医師不足になる
病院側も露骨に女医を採用したがらないし

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:41:03.80

ええぞええぞw こういうのを見たいんだよ傍観したいんだよ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:41:24.38

保育園落ちた日本死ねの人は復職する予定なのにそれでできなかったんかな
今はそれのセーフティーネットも用意はされてるけど

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:41:26.20

>>115
シッターの泥棒とか虐待とか普通にあるから監視カメラは必須やけどな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:41:47.80

>>118
会社が休業分の人的補填をしないせいで仕事の皺寄せが他の人に行くのも文句出る原因かと

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:41:49.31

>>112
生活保護と同じ
理念としては素晴らしいもので適切に活用すれば社会を豊かにするはずの制度を本来想定されていない使い方をされると適切に利用している人まで肩身が狭くなる

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:41:51.19

男の育休って最近推奨されてるけど
当たり前だけど男も給料半額くらいになるんだな、妻も半額だし
こんなん何ヶ月も男が有給取ったら家計ヤバくない？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:42:09.23

育休中に2人目作るって割とよくあることちゃうん？
ワイの親戚そうやったで

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:42:17.88

>>104
けどジジババだから孫をアホみたいに甘やかして結構大変なことになってるパターンも多い
デブ増えたのもこのせいと言われてるし良し悪しや

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:42:22.81

>>95
日本の育休産休制度が善意で成り立つレベルだからこう問題になるんやろ
取りやすく取得率は高いけど短いようにしなきゃならんかった

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:42:24.66

メシウマw

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:42:50.74

上司「育休は取ってもいいよ。けど君は戦う顔をしてないから降格させるね」

まあ人事はいくらでも言い訳できるしな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:43:23.61

>>129
うちの会社だと社内結婚の場合だけどローテーション組んで変わりばんこに育休取れるようになってるわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:43:27.05

>>131
そんな事よりスプーンや箸の回し使いされて虫歯まみれにされそう
衛生的に絶対イヤじゃわ気持ち悪い

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:43:27.83

>>104
口うるさい親と同居したくないから家から出てったんやで
その割にヘルプで呼びつけるけど

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:43:33.38

>>40
できないで

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:43:33.84

結局日頃の行いだわ
普段から助けられてる助けられてきたやつが休んだなら穴埋めに駆り出されてもそれは気持ちよく引き受けられるし

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:43:35.40

>>100
NHKにそれやった人居なかったっけ？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:43:51.48

>>95
ズルいっていうか負担なんだよ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:44:44.27

>>127
それって育休とった人が悪いんじゃなくて補填しない会社が悪いんだよね
確かに終身雇用制度の日本じゃこういう風にいづらい感じにさせて
潔く家庭に入らせて流動させてきた慣例はあるけれども
年功序列なのも悪い方に働いてて育休取らないで働いてる人が
取ってる人より早く偉くなって給料も明確に上がるとかあればまだマシなんだろうけど

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:44:48.92

人件費って重いからね…

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:45:02.55

>>95
コレに関しては他の人の負担になるっていう社会のシステムが悪いわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:45:07.66

ワイの働いてるところ従業員2人なんやがそういうところはどうすればええんや

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:45:12.82

>>134
職場コロッセオかなにか？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:45:13.35

てめーらみたいな非生産的な欠陥生物の代わりに子供産んであげてるんだから感謝すべきだよね？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:45:22.60

育休取った程度でガタガタ言われる会社に行く奴が悪いな
極論

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:45:48.85

デカい会社ならいいけど中小に戻ってくるかも知れない人の席を残す余裕はない
いない間の穴を埋めるために人を雇わにゃならんけど
じゃあ戻って来たらその雇われてた人間は余剰になる
どうすんだ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:45:59.20

終身雇用を基本とする一方で子供産んだらそこからキックするってのがね
今の日本の少子化の原因はこういうとこだよね

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:46:17.21

>>129
男の育休も性質としては夫婦共働きを維持するための措置といえばそうやろし
ダブルインカムならその時期は他の専業家庭よりは蓄えはあるやろしね

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:46:17.58

無限育休の術やん

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:46:18.26

人増やすならええんやけどな
周りに負担がかかるだね

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:46:22.49

つーか産休入る前に何日以上働いた月が何カ月かあることが育休手当もらえる前提じゃなかったっけ
だから連続とか無理でただの休みになるんちゃうか
勤め先によるんやろけど

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:46:29.57

>>149
潰れたら良いのでは

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:46:47.51

>>139
突発的な休みなら穴埋めできるけど
産休育休で何ヶ月も休まれるなら
計画的に人員配置しないと無理やろ

そんで、育休→産休のコンボはその計画を狂わせるねん
2ヶ月後に戻ってくるから、その時期余裕のあるこの人を穴が開く箇所に回して…でなんとかなりそうだから、採用人数は変えないでおこう、とかな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:47:14.57

>>148
自己責任だと一刀両断するのは簡単
でもそれだと就職先で子供を産めるか産めないか、産める人数に制約がついてしまう
それをどうにかするのは政府の仕事やな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:47:15.59

子持ち様とかいう独身女特有ワード

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:47:33.45

嫌なら会社やめろよ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:47:37.19

そら自身は500円もらえるけど隣の奴は10万もらえるが受け取るかで受け取らない国第一位やわな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:47:43.31

>>81
嫉妬ではないけどなぁ
仕事はしないけど金寄越せなんて厚かましい事よう出来んわ
顔知ってて一緒に働いてるから尚更会社や同僚に申し訳ないわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:47:43.78

>>155
アホすぎw潰れたら給料なしだろw

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:47:47.14

>>147
ぶち犯すぞ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:47:47.90

だってこれ許されたら男も休み放題になっちゃうじゃん
会社壊れちゃうよ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:47:48.28

>>104
赤ちゃんを育てることで自分を育ててくれた親へ改めて感謝したくなるし
それのおかげで親の介護もちゃんとやらなきゃという感情になるんだよな
子供産まないのはそういう観点からもいろんなサイクルが止まってしまう

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:48:00.88

日本はまだまだ後進国やね

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:48:19.90

>>163
おまんこ付いてないのだ・・・

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:48:25.77

入社スグに育休ループかました上で復帰したら絶対定時に帰るマンは正直おらん方がマシなんだよな

**それでも動く名無し転載ダメ** · 2022/12/13(火) 18:48:25.94

復帰しないなら辞めろとは言いたい

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:48:29.93

>>164
子供いなくて国が壊れるのはいいのか

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:48:35.43

なんで体制側の味方するんや自分たちが子供作った時のこと考えんのか

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:48:46.45

>>130
そのほうがええよ
復帰してまたすぐに育休てなるほうが大変やから

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:48:49.58

社畜のくせに女のことになると急に経営者目線になるなんG民滑稽やな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:48:56.29

>>170
そんな後のことより目先のことよね

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:49:10.01

いいやんうちは産休育休バンバンとっていいですよ！！って会社がアピールすればいい
たくさん人くるで！選びたい放題や！独身はポイ～で
誰が働くのかは知らん

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:49:28.41

流石にこれは認めちゃうとね
エンドレスお休み出来ちゃうからしゃーないね
好意に甘えて穴を突くなや

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:49:28.65

全力で釣られるクマー

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:49:28.92

>>162
転職すればいいだろ
産後あけのまんことは能力差あるんだから自分が笑える

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:49:29.64

>>149
普通はそういう時派遣とかの期間社員で埋めるんやけどね

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:49:29.95

子持ち様ってなんやねんｗ
子供おる方が偉いに決まっとるやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:49:30.53

>>155
潰れたらワイの行くとこなくなるでしょ！！！！！！

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:49:40.85

既婚者って他の人に迷惑かけてる自覚ないの？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:49:47.60

>>170
制度が悪いって言ってるんやろ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:49:51.38

女の足を引っ張るのは女

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:49:52.23

ほんとこれ

これ許してたら、会社回らんよ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:50:04.40

>>176
穴を突いた結果とはまた上手いことを

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:50:13.92

これ実際会社が言いなりだったら周りは周りでクソほどイライラしそう

**それでも動く名無し転載ダメ** · 2022/12/13(火) 18:50:17.70

>>170
もう手遅れやぞ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:50:18.08

>>174
会社のことより目先のこと考えたら？
育休で金もらえるならお前もそうすればいい

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:50:27.89

退職なるかもしれんって状態で子ども複数抱えて「チョコ食べよ」で乗り切れるメンタルすげえな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:50:33.78

>>171
いや作らんが？

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:50:38.25

>>180
それが認められないアホおるよな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:50:50.76

>>164
会社の給料ゼロになって国から補填はされるけど半分くらいになるから
余程蓄えがないと長期間は維持できないぞ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:51:12.87

>>158
「飯炊きオナホ」ほど酷い言葉見たことない

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:51:19.41

>>173
経営者じゃなくて奴隷としても休まれたり早退されるのは迷惑なんだよ
そいつの尻拭い残った奴でやるんだぞ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:51:45.22

>>189
ワイの話はしてないよ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:51:50.11

>>13
独身の税金や
独身は既婚者や他人の子供のためだけにある枠の税金を納めとる
既婚者は独身のための税金納めてないけどな

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:51:50.14

飯炊きオナホ

wmwmwmwmwmwmw wmwmwmwmwmwmw wmwmwmwmwmwmw

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:51:58.82

これに対して叩いてる奴見ると日本が没落したのは当然と言えるわ

**それでも動く名無し** · 2022/12/13(火) 18:51:59.34

境野ネキみたいな面白さが足りない