職員は「資料の質を高めたい、もっと効率的に業務を遂行できるように助言したい、という意図だった」と説明しているという。

　部下の職員2人は、これらのパワハラ行為で精神疾患の診断を受け、休職した。県がパワハラと認定して職員を懲戒処分にするのは今年度2人目。

このジジイ解雇したほうがよっぽど効率的な業務できそうやな
もうすでに職員２人が就労不能に陥ってるやん