職場ワイ「(あっ…18時だ…えっ？誰も帰んねえの？？)」

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 18:03:30.86

職場19時ワイ「😭」

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:44:44.55

上司「帰れよ」

これだけでだいたいの職場はこの問題解決するよな

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:45:31.20

ワイは17時くらいからソワソワしてるぞ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:45:32.26

>>220
昼食ってコーヒー飲んで15分くらい昼寝する

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:46:04.67

残業して欲しいなら上司から頼んでこいや何も言わんくせに残業すると思うなよ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:46:20.27

12月に入った会社
・給料に謎の手当(≠みなし残業代。およそ10000)がついてる　入社前の説明なし
・謎の手当がついてる人は17:30〜20:00の残業代が出ない　ちなワイの残業時間40hくらい
・20:00をすぎると一日1000円、21:00を過ぎると2000円が「残業代」として支払われる

ツーアウトってところか？
ちな総務とバトル中

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:46:43.59

>>232
早く転職しろ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:47:36.61

>>232
労基に駆け込んではよ辞めれ
まともな要素0やん

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:47:43.78

>>228
それは京言葉の可能性かある
上司が帰ればええ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:48:39.33

>>228
これやるんだけど残る場合は理由言わせて納得いかないと却下するというクソみたいな上司おったな

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:50:17.43

他人に振っても質問と介護多発して自分の仕事が手につかんかったりな
丸投げできる奴強いわ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:50:31.25

>>228
うちすごいぞ
上司の甘い言葉は３回言われるまでその通りにしてはいけないというルールがある
上司もわかっていて2回までしか帰れと言わない

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:50:42.09

>>236
残業の定義考えるとそっちの運用のほうが本来正しいやろ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:50:49.88

なんつーか皆そういう会社を選んで入ってるんか？
大変やな

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:51:50.42

>>238
うちの犬は3回怒られるまではやってもいいと思ってるフシがあるわ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:51:53.58

>>239
却下率が高いんや

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:51:57.98

こいつ定時で帰るタイプかって思わせた時点でもう勝ちなんよ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:52:38.91

最近は16時上りや
明るいうちに帰宅できる悦びを感じる

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:54:06.87

>>242
要するに残業すんなってことやろ別にそれで問題になってないならええんちゃう？本当に必要なのに却下しとるならしらん

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:55:37.83

>>245
その結果は家でサービス残業よ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:56:14.88

サラリーマンってやっぱみんな残業えぐいな
ワイ速攻で残業ない中小製造業に逃げたわ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:57:02.89

弊社残業多過ぎるから残業減らすためにお手伝いの人雇ったのにほとんど仕事回さないで暇そうにしてる
元々いた奴らは平然と残業してて本当に可愛そうだわ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:57:29.45

早よ帰るやつの文句言うやつ手伝ってやろうとすると碌に業務の説明やら何をどう手伝えばええとか説明できんやつばっかやうちのとこ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:57:40.17

>>246
そらあかんわ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:58:55.13

ワイ「最低賃金ってご存知ないんですか？」
総務課長「ぷゆゆ……」
ワイ「てかこれワイの契約だけ特別変なはずもあるまいし、ワイだけじゃなくて他の人にも波及する問題っすよねコレ」
総務課長「ふみゅ。。。よくわかんないですぅ。。。」

もう"終焉"だよこの会社
ワイが労基に駆け込んだら崩壊しそう

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:59:42.64

>>251
でも駆け込まないってわかってるから舐められる

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 19:59:46.41

>>250
却下しまくるからいい加減こっちも言うの面倒になってその状態だったわ
もうそいつも辞めたから残業するもしないも自由だけど

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:00:03.23

残業異常にしてて上司にチクっと言われた奴が言い合いになってて、ついに切れた残業野郎が

「しゃあ自分のせいなんですか！？」

て言うたら上司が

「お前のせいだろお！！」

てキレ返してて草やった

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:01:24.15

>>246
家でやって終わらせるから業務内に終わった扱いされるんや
まぁ上司からしたら勝手に苦しんで終わらせてくれるだけ都合のいい存在ではある
査定には全く響かないけど

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:01:59.68

>>254
面白そうな会社やな🤭

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:02:02.11

バカ「周りが残業してるんだから手伝うことがあるか聞いてから帰れ」

手伝ってほしいんならテメエから頼んでこいよ
恋の駆け引きでもしてるつもりか？

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:03:14.01

>>252
「残業代の増額検討します！」って言うから保留してるけど
労基に送る相談メールの下書きと資料はもう作ってある

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:03:39.68

>>228
まともな会社だと部下の残業多いと上司の評価が下がるから
上司「頼むから帰れよ（切実）」なんだよね

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:04:50.07

打合せ多すぎて18時からが仕事してる感じになる

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:05:39.39

>>257
そもそも皆それぞれ別の仕事してるのに手伝えることなんて限られてるよね

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:06:13.52

大抵できる奴に仕事集中してそうでもない奴は暇やしな
周りより結果出てない仕事量も少ないってのが割合多そうやし言われてるのは早く帰ることより能力への疑義みたいな奴も割と混じってそう

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:07:27.35

仕事できるけど定時で速攻帰るおっさんが部署におるおかげで帰りやすい雰囲気やわ
子供が可愛くてすぐ帰りたいんやと

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:08:07.38

45超えるなら突き抜けて100やれって感じらしいで他の部署は

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:08:20.79

実際文句言われないぐらいやってりゃ気にせず帰るやろ
気にしてる層はそういうこと

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:08:44.10

>>262
能力に偏りがあること自体が問題視されるしマネジメント側からすると仕事できる奴はなんで仕事できない奴にきちんと教えないんだけどって話にもなるから難しいな

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:09:50.14

100ｍを１0秒で走るより
110ｍを１５秒で走る奴の方が評価されるから
帰る時間はどんどん遅くなる悪循環

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:10:50.48

>>267
クソみたいな会社やな
さっさと転職した方がいいよ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:11:09.59

>>264
60超えると一気に鬱病の発生率上がるらしいで
いかにも仕事できる陽キャだった奴がこの世の終わりみたいな弱者になるの見たらね

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:12:25.22

>>266
個人としては仕事できるけどチーム力を上げられない奴なんて総合的には無能だからな

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:13:42.96

はい、私は無能です

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:15:13.77

物流は1４時間いてようやく一人前だから

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:17:07.75

個人として出来るなら会社やめちまえば良いんだよ兵隊みたいに足並み揃えないと

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:17:10.62

マネジメント側がなんで仕事教えないんだってマネジメント側の能力の問題ちゃうかそれ

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:17:37.16

今どき残業しないと怒られる職場とかあるんか
どこも「頼むから残業しないで！」じゃないんか

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:17:42.74

>>274は>>266宛や

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:18:57.71

残業代つきはじめる30分だけ片付けしたりトイレいったりして時間潰すよね

**それでも動く名無し** · 2024/02/10(土) 20:22:07.12

>>274
そこは職場によるし言葉の問題にもなるけどけど
マネージャーを監督とするなら有能社員はコーチだから無能にちゃんと教えてやってくれやって話
ちゃんと教えさせるようにしないのはマネージャーが悪い