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【朗報】企業「初任給一律40万にします!」

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1それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 07:40:29.84ID:7lbC6AJg0
やったぜ
https://i.imgur.com/Ll0YFoG.jpg
206千葉の教員になろうよ!
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2024/03/14(木) 10:15:45.38ID:H1iYW9VUH
主な勤務内容
・講師:
臨時的任用及び任期付職員においては、学級担任や授業担当として児童生徒の指導に当たる他、公務を分掌。
会計年度任用職員においては、授業を担当して児童生徒の指導に当たる(週29時間勤務)。
https://www.pref.chiba.lg.jp/kyouiku/syokuin/saiyou/koushi/index.html
207千葉の教員になろうよ!
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2024/03/14(木) 10:16:03.89ID:H1iYW9VUH
(1)臨時的任用講師
ア 月額給与
大学新卒の場合月額244,272円
(地域手当は9.2%で算出、教員特別手当を含む)
見込みであり若干変動することがあります。
208それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:16:28.29ID:/+LFceth0
>>201
残業代払わないところは固定残業じゃなくても払わないやろうけどそこはどう説明するん?
未払残業としてあとで請求可能なのはどっちも変わらんわけやけど
209千葉の教員になろうよ!
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2024/03/14(木) 10:16:44.52ID:H1iYW9VUH
イ 代表的な諸手当
通勤手当
住居手当
賃借料に応じて上限28,000円まで支給
期末勤勉手当(6月、12月に支給)
210千葉の教員になろうよ!
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2024/03/14(木) 10:16:49.97ID:H1iYW9VUH
ウ 勤務時間・・・週38時間45分勤務
エ 休日・・・・・土曜・日曜・祝日、夏季休暇、年末年始の休暇(12月29日~1月3日)、年次休暇(6ヶ月で10日)等
2024/03/14(木) 10:16:51.48ID:r2XLljp/0
残業80時間をデフォと言っちゃうのは毎日4時間かぁブラックだな
212それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:17:09.21ID:MCgehsUw0
過労死ラインが100
213それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:17:12.35ID:/+LFceth0
>>205
それ、固定残業の前は定時で切らされてただけだよね
その会社に問題があるだけ
2024/03/14(木) 10:18:26.13ID:r2XLljp/0
しっかし定時が+4時間ってのは、新人だけで、上はもっとやってんだろ
しかも固定残業代つけるってことは簡単に残業きらせねぇんじゃないか
215それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:19:17.24ID:7+u3xMvZ0
>>208
それも社会問題にならなあかんで
こんだけ賃上げ機運高まってて数千円ベアしただけでニュースになる時代なのに残業代とかいう会社が払わないといけないお金を毎月何万もちょろまかしてるとか言語道断やろ
2024/03/14(木) 10:19:21.86ID:r2XLljp/0
業界全部ブラックだけど40万もらえるなら最高じゃんっていうならホワイトなのかも知らんけど
217それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:20:17.73ID:skjReny90
>>201
制度の問題と運用の問題を同じするなよ
通知通りに固定残業制度が機能してないなら労基行けよ
218それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:20:44.48ID:/+LFceth0
>>215
なら固定残業自体に問題はないやろ
超過分を払うなら条件は同じかむしろ残業がその時間分無いならお得や
219それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:21:47.54ID:ZUmd8iu50
80時間は草だ
220それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:21:53.56ID:7+u3xMvZ0
>>217
お金払わない抜け穴になってるなら制度の問題やろ
有給の買い取りも全く同じ経緯で労働者に対してあまりに不利すぎたから禁止になったし 
そもそも払ったことにできるって制度の性質上払いたくないやつに悪用されるのは目に見えてたんや
221それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:22:43.58ID:ZUmd8iu50
毎日4時間でも88時間だから休日出勤2日コース
2024/03/14(木) 10:23:33.65ID:fiGd1WBYH
飲み会は残業に含まないしな
223それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:24:06.66ID:/+LFceth0
>>220
〇〇時間分は払ったことにできる
やから抜けるもクソも無いんやけどな固定残業に関しては
これ払わないところは固定なくてもサービスにするから結論全く変わらんし
みなし労働の方を批判するならわかるけど
2024/03/14(木) 10:25:07.52ID:GDeKrN4O0
毎日22時までは無理だな
フルリモートなら
225それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:25:27.17ID:UMq4p07tH
>>160
珍しいから叩かれてるんじゃなくて、こんなことばっかりな日本社会が叩かれているんだぞ
226それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:25:27.89ID:7+u3xMvZ0
>>223
何が問題か理解してなさそうやからもうちょい細かく説明するで
227それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:25:28.73ID:skjReny90
基本給安くて固定残業の比率が高いからブラックだってそんなの入る前に通達されてわかってんだろ、理不尽だと思うなら辞めるだけやろそんなん
228それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:29:01.91ID:skjReny90
残業代が払われないという異世界の話してるやつなんなんや
229それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:31:13.32ID:v9v0nknm0
>>227
なら初任給上げました風にとかアピールしないでよ
スケベ心丸出しのくせに僕性欲ありませんけどwなんてことするからキモし叩かれてるのがわからないんやね
230それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:37:41.93ID:sA4/nTUZ0
昭和では終電で帰った
残業なしな
231それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:38:06.39ID:sA4/nTUZ0
誰もウツにならなかったで
232それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:39:37.15ID:sA4/nTUZ0
つまり過度な残業でウツになるのではない
おっぱい揉んだりケツ触ったりできなくなったからや
233それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:40:40.60ID:lsarsyjJH
たった時給1100円しか払えない生産性の悪い企業は廃業に追い込むべきや
こんな企業がなくなっても日本は困らん
234それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:40:45.77ID:M3rKDh8za
>>232
昭和の終電帰りは良くも悪くもだらだら働いての終電やん
途中でタバコ休憩飯休憩あったしパソコンに縛られることもなかった
235それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:48:48.82ID:R/ZTqWJh0
ワイ学生「みなしとかアホくさw」
ワイ社会人「みなし残業時間増やしてもええから給料上げてクレメンス・・・」
236それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:54:06.25ID:kVjjsmQW0
基本給うちより低くて草
いくらなんでも残業比率高すぎやろ
残業代的に深夜給もついてね
237それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:54:25.37ID:FflJoyAN0
80時間で文句言うなよ
一日4時間くらい余裕やろ
8時〜21時なんて余裕だわ
238それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:56:04.83ID:BLLNuXcoM
ボーナスチンカスになるやつやん
239それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:57:11.78ID:cr1CEuJU0
36協定
時間外労働の上限は月45時間・年360時間

特別条項付き36協定
1ヵ月では法定休日労働を含み100時間未満、2ヵ月ないし6か月月の平均で法定休日労働を含み80時間以内で年720時間
240それでも動く名無し
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2024/03/14(木) 10:57:52.92ID:cr1CEuJU0
常に特別な事情ありき前提ってマネジメント的にあかんやろ…
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